Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O082260529000820
Publiée le 29/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie, Castelferrus (Tarn-et-Garonne (82))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
20h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Agent d'entretien des espaces verts dans une petite commune rurale sur les matinées du Lundi au Vendredi. Disponibilités certaines après-midi en fonction des besoins et de la saisonnalité. Connaissances du travail en milieu rural dans une équipe de 2 personnes.
Missions / conditions d'exercice
-Entretien de la voirie communale ;
-Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments ;
-Entretien courant des matériels et engins ;
-Relations aux élues et élus ;
-Relations aux usagers ;
-Organisation de son activité.
-Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments ;
-Entretien courant des matériels et engins ;
-Relations aux élues et élus ;
-Relations aux usagers ;
-Organisation de son activité.
Profils recherchés
-Travail en équipe réduite ;
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention ;
-Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques ;
-Port de vêtements professionnels adaptés ;
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière ;
-Contacts fréquents avec les élus ;
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie, le cas échéant avec la direction de l'EPCI ;
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés.
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention ;
-Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques ;
-Port de vêtements professionnels adaptés ;
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière ;
-Contacts fréquents avec les élus ;
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie, le cas échéant avec la direction de l'EPCI ;
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés.
Contact et modalités de candidature
Contact
0563954049
Informations complémentaires
cv+lettre de motivation à adresser à Monsieur le Maire uniquement par mél
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.