Agent du service périscolaire et cantine (H/F)
Offre n° O082260707001470
Publiée le 07/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Dunes (Tarn-et-Garonne (82))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
31/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
30h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Agent du service périscolaire et cantine
Missions / conditions d'exercice
Agent du service périscolaire, garderie, ménage, cantine et école :
- garderie périscolaire
- service du midi
- plonge
- ménage et entretien des divers locaux
- école
- garderie périscolaire
- service du midi
- plonge
- ménage et entretien des divers locaux
- école
Profils recherchés
Travail en coupé
Amplitude de 7h15 à 19h
Disponibilité
Adaptabilité
Amplitude de 7h15 à 19h
Disponibilité
Adaptabilité
Contact et modalités de candidature
Contact
accueil@dunes82.fr
Informations complémentaires
CV + lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.