Rédacteur / Journaliste h/f
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Offre n° O083230601065097
Publiée le 25/09/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
SAINT RAPHAEL
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
20/10/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Placé sous l'autorité de la directrice de la communication vous assurerez vos missions pour la Ville de Saint-Raphaël.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
* Recueillir, rédiger, mettre en forme et diffuser l'information sur les différents supports en fonction des cibles. Grandes capacités rédactionnelles et rapidité d'écriture.
* Respecter et adapter son écriture à la ligne éditoriale des différents supports.
* Remanier et réécrire un contenu.
* Veiller à la relecture et aux étapes de validation des articles avant leur mise en pages ou publication.
Activités :
* Proposer et réaliser des interviews, portraits et reportages
* Recueillir, analyser et synthétiser l'information
* Rédiger le contenu des supports (print, média...)
* Diffuser les informations
* Participer au comité de rédaction.
* Recueillir, rédiger, mettre en forme et diffuser l'information sur les différents supports en fonction des cibles. Grandes capacités rédactionnelles et rapidité d'écriture.
* Respecter et adapter son écriture à la ligne éditoriale des différents supports.
* Remanier et réécrire un contenu.
* Veiller à la relecture et aux étapes de validation des articles avant leur mise en pages ou publication.
Activités :
* Proposer et réaliser des interviews, portraits et reportages
* Recueillir, analyser et synthétiser l'information
* Rédiger le contenu des supports (print, média...)
* Diffuser les informations
* Participer au comité de rédaction.
Profils recherchés
Compétences :
- Connaissance de l'institution : organisation, missions, enjeux, service rendu...
- Anticiper les besoins
- Identifier et gérer une situation de crise
- Hiérarchiser et prioriser l'information
- Travailler en équipe
- Être capable d'interagir avec la gouvernance et les élus
- Polyvalence
- Autonomie
- Diplomatie
- Devoir de réserve - Confidentialité
- Gestion du stress
- Garant de l'image de la collectivité
- Réactivité, organisation, adaptabilité
- Culture générale
- Analyse et esprit de synthèse.
Conditions d'exercice :
- Disponibilité au regard de l'actualité et des besoins de l'institution
- Activité de représentation de l'institution
- Travail sur le terrain.
Candidature :
CV + lettre de motivation + sélection d'articles réalisés
- Connaissance de l'institution : organisation, missions, enjeux, service rendu...
- Anticiper les besoins
- Identifier et gérer une situation de crise
- Hiérarchiser et prioriser l'information
- Travailler en équipe
- Être capable d'interagir avec la gouvernance et les élus
- Polyvalence
- Autonomie
- Diplomatie
- Devoir de réserve - Confidentialité
- Gestion du stress
- Garant de l'image de la collectivité
- Réactivité, organisation, adaptabilité
- Culture générale
- Analyse et esprit de synthèse.
Conditions d'exercice :
- Disponibilité au regard de l'actualité et des besoins de l'institution
- Activité de représentation de l'institution
- Travail sur le terrain.
Candidature :
CV + lettre de motivation + sélection d'articles réalisés
Contact
Contact
0494821578
Informations complémentaires
CV et Lettre de motivation à adresser à Monsieur Le Maire de Saint-Raphaël - Direction des Ressources Humaines -
26 Place Sadi Carnot - BP80160 - 83700 SAINT-RAPHAËL CEDEX ou par courriel : drh@ville-saintraphael.fr
26 Place Sadi Carnot - BP80160 - 83700 SAINT-RAPHAËL CEDEX ou par courriel : drh@ville-saintraphael.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.