Chargé de mission en énergies renouvelables h/f
Offre n° O083240101316633
Publiée le 23/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Territoire d'énergie Var - Symielec est un syndicat mixte qui assure l'Autorité Organisatrice de la Distribution publique d'Électricité.
TE83 accompagne 143 communes et 5 EPCI varois dans leurs projets liés à l'énergie.
Il est reconnu comme un acteur majeur dans la transition énergétique sur son territoire, près de 20 agents œuvrent en ce sens.
TE83 accompagne 143 communes et 5 EPCI varois dans leurs projets liés à l'énergie.
Il est reconnu comme un acteur majeur dans la transition énergétique sur son territoire, près de 20 agents œuvrent en ce sens.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Brignoles
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
22/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Energie et climat >
Energie et climat
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le chargé de mission en énergies renouvelables électrique intervient dans le cadre d'un contrat signé avec l'ADEME d'accompagnement et d'animation au développement des projets photovoltaïques et éoliens (Programme LES GENERATEURS).
En lien avec les communes, groupements de communes et les territoires organisés il a pour mission d'animer, susciter l'émergence et accompagner le développement des projets d'installations photovoltaïques et éoliennes.
En lien avec les communes, groupements de communes et les territoires organisés il a pour mission d'animer, susciter l'émergence et accompagner le développement des projets d'installations photovoltaïques et éoliennes.
Missions / conditions d'exercice
En lien avec les chargés d'opérations et sa hiérarchie, le chargé de mission :
- Met en oeuvre les prescriptions du contrat LES GENERATEURS ;
- Identifie et fait émerger des projets permettant l'atteinte des objectifs du contrat ;
- Réalise des études de potentiel photovoltaïque pour les porteurs de projet potentiels publics ; de manière à leur apporter les informations nécessaires afin de réaliser le projet d'EnR ;
- En lien avec les autres agents du service, identifie les aides financières possibles : ADEME, Région, Département etc...
- Met en oeuvre les prescriptions du contrat LES GENERATEURS ;
- Identifie et fait émerger des projets permettant l'atteinte des objectifs du contrat ;
- Réalise des études de potentiel photovoltaïque pour les porteurs de projet potentiels publics ; de manière à leur apporter les informations nécessaires afin de réaliser le projet d'EnR ;
- En lien avec les autres agents du service, identifie les aides financières possibles : ADEME, Région, Département etc...
Profils recherchés
Agent de catégorie B de la filière technique, du cadre d'emplois des techniciens territoriaux ou contractuel.
Formation de Bac+2 minimum
Expérience dans le domaine des énergies renouvelables, de la transition énergétique souhaitée
Formation de Bac+2 minimum
Expérience dans le domaine des énergies renouvelables, de la transition énergétique souhaitée
Contact
Contact
0494372815
Informations complémentaires
Temps de travail hebdomadaire : 39 heures
RTT : 23 jours par an
Congés payés: 25 jours
Avantages:
-chèques déjeuner ( participation 50%) et chèque vacances,
- participation de 22 euros / mois à la mutuelle si elle est labellisée,
-participation de 18 euros / mois à la prévoyance si elle est labellisée.
Horaires : à choisir dans les plages horaires obligatoires
arrivée entre 8h et 8h30 et départ
pause méridienne de 45 minutes minimum
Départ entre 17h et 17h30
Lieu de travail :
Siège de la collectivité à Brignoles.
Moyens matériels à disposition :
Bureau
Poste informatique
Téléphone portable
Véhicule de service
RTT : 23 jours par an
Congés payés: 25 jours
Avantages:
-chèques déjeuner ( participation 50%) et chèque vacances,
- participation de 22 euros / mois à la mutuelle si elle est labellisée,
-participation de 18 euros / mois à la prévoyance si elle est labellisée.
Horaires : à choisir dans les plages horaires obligatoires
arrivée entre 8h et 8h30 et départ
pause méridienne de 45 minutes minimum
Départ entre 17h et 17h30
Lieu de travail :
Siège de la collectivité à Brignoles.
Moyens matériels à disposition :
Bureau
Poste informatique
Téléphone portable
Véhicule de service
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.