Directeur(rice) de l'Office de Tourisme
Offre n° O083240201340235
Publiée le 20/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
LE LAVANDOU
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
19/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Tourisme
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. A
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-8 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi spécifique. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi spécifique. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
A voir selon profil
Descriptif de l'emploi
L'E.P.I.C. Office du Tourisme du Lavandou (Var), détenteur de la marque Qualité Tourisme, classé 1ère catégorie, recrute par voie contractuelle (article R 133-11 Code du Tourisme), un Directeur(rice) de l'Office de Tourisme (h/f)
CONDITIONS DE TRAVAIL
- CDD de trois ans (CCN n° 3175), statut cadre attaché territorial rattaché à la convention collective, base 35 heures, travail e semaine du lundi au vendredi et ponctuel les samedis, dimanches et soirées en fonction des nécessités de service ;
- Salaire déterminé en fonction de l'expérience professionnelle acquise et des diplômes, 13ème mois, participation mutuelle, véhicule de service.
CONDITIONS DE TRAVAIL
- CDD de trois ans (CCN n° 3175), statut cadre attaché territorial rattaché à la convention collective, base 35 heures, travail e semaine du lundi au vendredi et ponctuel les samedis, dimanches et soirées en fonction des nécessités de service ;
- Salaire déterminé en fonction de l'expérience professionnelle acquise et des diplômes, 13ème mois, participation mutuelle, véhicule de service.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
Sous l'autorité de la Présidente et du Comité de Direction de l'EPIC, vous serez chargé(e) de :
1) Mettre en œuvre la politique de développement touristique de la Ville
- Conduire et animer la politique touristique de la Commune ;
- Appliquer les orientations définies par le comité de direction de l'EPIC ;
- Développer une stratégie marketing en matière de destination touristique et de développement local en lien avec les Comités du tourisme (régional, départemental et intercommunal) ;
- Participer à la mise en place des animations à vocation touristique de la commune en lien avec les services municipaux ;
- Mettre en place une stratégie globale de communication et d'information des clients et des prestataires ;
- Assurer la commercialisation de produits touristiques valorisant l'identité de la commune ;
- Développer une offre de produits individuels et de groupes.
2) Assurer le bon fonctionnement de l'EPIC
- Animer et gérer le personnel de la structure (8 salariés) ;
- Préparation et suivi des comités de direction ;
- Communication (interne/externe) ;
- Relations avec les partenaires institutionnels ;
- Représentation de l'EPIC auprès des partenaires ;
- Elaborer et suivre le budget
- Gérer les achats selon les règles de la commande publique.
Sous l'autorité de la Présidente et du Comité de Direction de l'EPIC, vous serez chargé(e) de :
1) Mettre en œuvre la politique de développement touristique de la Ville
- Conduire et animer la politique touristique de la Commune ;
- Appliquer les orientations définies par le comité de direction de l'EPIC ;
- Développer une stratégie marketing en matière de destination touristique et de développement local en lien avec les Comités du tourisme (régional, départemental et intercommunal) ;
- Participer à la mise en place des animations à vocation touristique de la commune en lien avec les services municipaux ;
- Mettre en place une stratégie globale de communication et d'information des clients et des prestataires ;
- Assurer la commercialisation de produits touristiques valorisant l'identité de la commune ;
- Développer une offre de produits individuels et de groupes.
2) Assurer le bon fonctionnement de l'EPIC
- Animer et gérer le personnel de la structure (8 salariés) ;
- Préparation et suivi des comités de direction ;
- Communication (interne/externe) ;
- Relations avec les partenaires institutionnels ;
- Représentation de l'EPIC auprès des partenaires ;
- Elaborer et suivre le budget
- Gérer les achats selon les règles de la commande publique.
Profils recherchés
PROFIL ET QUALITE REQUISES
- Diplômé de l'enseignement supérieur ;
- Expérience significative sur un poste équivalent et dans l'organisation d'évènementiels ;
- Bilingue au minimum (anglais exigé) ;
- Connaissance des règles de la comptabilité publique et des marchés publics ;
- Bon gestionnaire, vous faites preuve d'une grande rigueur et d'un sens de l'organisation ;
- Bon manager, vous avez le sens de la communication, des relations humaines et de solides connaissances marketing ;
- Dynamique, créatif, novateur et fédérateur.
- Diplômé de l'enseignement supérieur ;
- Expérience significative sur un poste équivalent et dans l'organisation d'évènementiels ;
- Bilingue au minimum (anglais exigé) ;
- Connaissance des règles de la comptabilité publique et des marchés publics ;
- Bon gestionnaire, vous faites preuve d'une grande rigueur et d'un sens de l'organisation ;
- Bon manager, vous avez le sens de la communication, des relations humaines et de solides connaissances marketing ;
- Dynamique, créatif, novateur et fédérateur.
Contact
Contact
0494051570
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser (avant le 20 avril 2024) à :
Mme la Présidente de l'E.P.I.C. Office du Tourisme Hôtel de Ville Place Ernest Reyer
83980 LE LAVANDOU
par mail : recrutement@le-lavandou.fr
Mme la Présidente de l'E.P.I.C. Office du Tourisme Hôtel de Ville Place Ernest Reyer
83980 LE LAVANDOU
par mail : recrutement@le-lavandou.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.