Responsable de service territorialisé des collèges (h/f)
Offre n° O083240315000771
Publiée le 11/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Terre de tourisme, de culture , de loisirs, mais aussi d'idées, d'innovation et d'échange, le département du var a depuis toujours su s'adapter et diversifier ses atouts. les fonctionnaires y travaillent dans une culture de résultat. le département offre à ses collaborateurs une organisation du temps de travail et un régime de primes motivants. au coeur d'un département à l'identité géographique , climatique et historique renommée, rejoignez nous et donnez une impulsion à votre carrière professionnelle.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Toulon cedex
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
15/05/2024
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
9 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Gestion des ressources humaines >
Ressources humaines, statut et rémunération
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le responsable de service participe à la définition de la stratégie et du processus de décision au sein de sa direction.
Cadre intermédiaire, le responsable de service dirige le service dans son périmètre de compétences et veille à optimiser les procédures. Il conçoit, met en œuvre, contrôle et évalue l’emploi des ressources, tout en veillant à mobiliser et à faire évoluer les compétences professionnelles des agents placés sous son autorité.
Le poste
Nature de l’emploi : contrat
Localisation : Toulon
Fiche de poste
Qui sommes-nous ?
La direction des collèges assure, pour les 71 établissements scolaires dont il a la charge, l’accueil, la restauration, l’hébergement et l’entretien général et technique par l’intervention de plus 900 agents territoriaux des établissements d’enseignement.
Autant de tâches essentielles pour que les élèves et la communauté éducative se sentent bien dans leur collège.
Et les avantages ?
Titres - restaurant (9.20€)
25 jours de congés annuels + 10j RTT et compte épargne temps
Formule au choix 36h30 sur 4.5j ou 36h30 sur 4j par quinzaine
Participation mutuelle et prévoyance au choix
Participation aux frais de transport en commun
Régime indemnitaire départemental (RIFSEEP)
Des offres loisirs, sport et culture pour les agents départementaux
Collectivité conventionnée par le FIPHFP
Cadre intermédiaire, le responsable de service dirige le service dans son périmètre de compétences et veille à optimiser les procédures. Il conçoit, met en œuvre, contrôle et évalue l’emploi des ressources, tout en veillant à mobiliser et à faire évoluer les compétences professionnelles des agents placés sous son autorité.
Le poste
Nature de l’emploi : contrat
Localisation : Toulon
Fiche de poste
Qui sommes-nous ?
La direction des collèges assure, pour les 71 établissements scolaires dont il a la charge, l’accueil, la restauration, l’hébergement et l’entretien général et technique par l’intervention de plus 900 agents territoriaux des établissements d’enseignement.
Autant de tâches essentielles pour que les élèves et la communauté éducative se sentent bien dans leur collège.
Et les avantages ?
Titres - restaurant (9.20€)
25 jours de congés annuels + 10j RTT et compte épargne temps
Formule au choix 36h30 sur 4.5j ou 36h30 sur 4j par quinzaine
Participation mutuelle et prévoyance au choix
Participation aux frais de transport en commun
Régime indemnitaire départemental (RIFSEEP)
Des offres loisirs, sport et culture pour les agents départementaux
Collectivité conventionnée par le FIPHFP
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du Directeur adjoint et responsable du pôle fonctionnement des collèges, vous êtes chargé de :
- garantir l’exercice des missions d’accueil, d’entretien général, d’entretien
technique et de restauration
- coordonner les actions relevant du fonctionnement des collèges sur le territoire
- garantir le suivi du plan de prévention et des conditions de travail des personnels collèges en recensant les besoins et en garantissant le cadre et les référentiels définis par la collectivité
Quelles sont les conditions de travail ?
- Déplacements quotidiens (secteurs : Hyères, La Farlède, La Crau, La Londe, Bormes-les-Mimosas, Cogolin, Gassin, Saint-Tropez)
- Horaires de travail (emplois du temps des personnels des collèges et horaires des conseils d'administration des établissements)
- Participation exceptionnelle au système d’astreinte
- garantir l’exercice des missions d’accueil, d’entretien général, d’entretien
technique et de restauration
- coordonner les actions relevant du fonctionnement des collèges sur le territoire
- garantir le suivi du plan de prévention et des conditions de travail des personnels collèges en recensant les besoins et en garantissant le cadre et les référentiels définis par la collectivité
Quelles sont les conditions de travail ?
- Déplacements quotidiens (secteurs : Hyères, La Farlède, La Crau, La Londe, Bormes-les-Mimosas, Cogolin, Gassin, Saint-Tropez)
- Horaires de travail (emplois du temps des personnels des collèges et horaires des conseils d'administration des établissements)
- Participation exceptionnelle au système d’astreinte
Profils recherchés
Manager confirmé, vous souhaitez participer à la mise en œuvre d’une compétence phare du département par votre capacité à analyser les besoins particuliers de chaque établissement scolaire.
Votre connaissance des domaines d’intervention des agents techniques des collèges, vous permettra d’être un élément moteur au sein des équipes mais aussi en matière de mise en œuvre des enjeux de la politique éducative.
Si ce challenge vous attire, n'hésitez pas à postuler !
Votre connaissance des domaines d’intervention des agents techniques des collèges, vous permettra d’être un élément moteur au sein des équipes mais aussi en matière de mise en œuvre des enjeux de la politique éducative.
Si ce challenge vous attire, n'hésitez pas à postuler !
Contact
Contact
0483950227
Lien de candidature
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir candidater en ligne sur le site du conseil départemental à l'aide du lien de l'URL de l'offre.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.