Coordinateur.trice Ecogardes Garde Régionale Forestière h/f
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O083241101389661
Publiée le 26/11/2024
Synthèse de l'offre
Le Parc naturel régional de la Sainte-Baume, c'est quoi ?
Notre histoire :
Un outil créé en 2017 sous la forme d'un syndicat mixte d'aménagement et de gestion rassemblant 28 communes à cheval sur les départements du Var et des Bouches-du-Rhône avec pour principales missions :
* La protection et la gestion du patrimoine naturel, culturel et paysager ;
* L'aménagement du territoire ;
* Le développement économique et social ;
* L'accueil, l'éducation et l'information ;
* L'expérimentation.
Rejoignez une équipe dynamique et agile d'une vingtaine d'agents !
Notre histoire :
Un outil créé en 2017 sous la forme d'un syndicat mixte d'aménagement et de gestion rassemblant 28 communes à cheval sur les départements du Var et des Bouches-du-Rhône avec pour principales missions :
* La protection et la gestion du patrimoine naturel, culturel et paysager ;
* L'aménagement du territoire ;
* Le développement économique et social ;
* L'accueil, l'éducation et l'information ;
* L'expérimentation.
Rejoignez une équipe dynamique et agile d'une vingtaine d'agents !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Bâtiment Nazareth, 2219 CD 80, route de Nans, Plan-d'Aups-Sainte-Baume (Var)
Poste à pourvoir le
01/02/2025
Date limite de candidature
02/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de la responsable de pôle, Il (elle) a la responsabilité, dans le cadre de l'élaboration de la Charte du Parc, de coordonner le dispositif de gardes forestiers - écogardes saisonniers, mener des patrouilles de surveillance et de sensibilisation, de renforcer le travail des chargés de mission thématiques dans leurs actions de terrain et de mener la politique du Parc en matière de lutte contre les dépôts sauvages.
Les missions se font en étroite collaboration avec la seconde écogarde permanente.
Les missions se font en étroite collaboration avec la seconde écogarde permanente.
Missions / conditions d'exercice
1. Coordination et mise en œuvre du dispositif saisonnier de gardes-forestiers et écogardes en collaboration avec l'écogarde permanente
Depuis 2021, le Parc embauche en saison estivale 18 " gardes forestiers - écogardes " : 6 pour la période du 1er avril au 1er juin et 18 pour la période du 1er juin au 31 août. Ce dispositif pourra être amené à évoluer.
Le(la) coordinateur(trice) Ecogardes, Gardes Régionale Forestières est chargé(e), en collaboration avec l'écogarde permanente de :
* Définir les actions qui constituent l'opération gardes-forestiers - écogardes et le montage du dossier de financement
* Mettre en place le dispositif estival
* Coordonner les actions de l'opération écogardes en lien avec les membres de l'équipe du Parc et responsables de pôle ainsi qu'avec les dispositifs incendie territoriaux et les financeurs
* Encadrer, avec la seconde écogarde permanente, l'équipe d'écogardes et GRF saisonniers au travers de l'organisation du travail des personnes et de la logistique
* Evaluer l'opération par le traitement, l'analyse et le suivi des rapports et du recueil quotidien des données de fréquentation
* Mettre en œuvre toutes autres actions nécessaires au bon déroulement du dispositif saisonnier
2. Réalisation de missions de surveillance et de sensibilisation en binôme avec l'écogarde permanente
Au sein des sites les plus fréquentés du Parc, le(la) coordinateur(trice) Écogardes, Gardes Régionales Forestières - sera en charge d'organiser et mener des patrouilles visant à :
* Participer activement à la sensibilisation sur les bons comportements des visiteurs et la règlementation en milieu naturel
* Relayer l'alerte sur un éventuel départ de feu ou d'éventuelles incivilités
* Mener une veille sur l'état des sentiers, de la signalétique, de la forêt, des comportements des visiteurs et effectuer l'entretien du balisage du GR® de pays Montagne Sainte-Baume
* Recueillir des données sur la fréquentation des sites
* Assurer un suivi de projets d'installation de panneaux d'informations, de signalétique directionnelle, de balisage...
3. Lutte contre les dépôts sauvages :
Le(la) coordinateur(trice) Écogardes, Gardes Régionales Forestière devra mettre en œuvre le programme de lutte contre les dépôts sauvages au sein des communes du Parc :
* Mise en œuvre du programme d'actions de l'Appel à projets " Ensemble pour une nature Zéro déchets plastiques " en collaboration avec la chargée de mission " Ressources en eau "
* Concertation avec les communes et les organismes de gestion des déchets
* Organisation et coordination du World Clean Up Day et Nettoyons le Sud : actions de participation citoyenne
4. Appui à l'accompagnement des manifestations sportives dans les espaces naturels :
Le Parc accompagne les organisateurs de manifestations sportives organisées dans les espaces naturels. En lien avec la chargée de mission fréquentation et sports de nature et l'animateur Natura 2000, le(la) coordinateur(trice) Ecogardes, Gardes Régionales Forestière sera en charge de :
* Participer à donner un avis concernant les itinéraires proposés par les organisateurs de manifestations sportives, sur sollicitation interne et sur la base de ses connaissances terrain
* Assurer ponctuellement une présence terrain le jour de la manifestation sportive afin de s'assurer du respect de la charte manifestations sportives écoresponsables du Parc ou bien de tenir un stand
5. Participation à la mise en œuvre de la stratégie du Parc :
* Définir, en lien avec la responsable de pôle, le plan d'actions annuel et pluriannuel en fonction des budgets et moyens techniques et humains alloués
* Effectuer le suivi budgétaire des actions dont il(elle) a la charge
* Evaluer la bonne réalisation des objectifs des projets et rédiger des rapports d'activités
* Proposer, participer à la construction, à la mise en œuvre et à l'animation des partenariats et des programmes financiers
* Participer à la préparation des instances délibérantes du Parc et aux instances consultatives (conseil de développement, conseil scientifique ...) thématiques ou techniques dont il(elle) est en charge
* Mener toutes autres actions visant à la mise en œuvre de sa mission (rédaction de comptes rendus, notes techniques, synthèse d'études, élaboration de présentation, présence sur stand...).
Le(la) coordinateur(trice) Ecogardes et Garde Régionale Forestière - recruté(e) devra être autonome tout en partageant certaines de ses missions avec l'écogarde permanente et représentera le Parc sur les thématiques dont il(elle) sera le(la) référent(e).
Localisation : bureaux du Syndicat Mixte à Plan d'Aups Sainte-Baume
Rémunération sur la base de la grille de la fonction publique territoriale, selon expérience, régime indemnitaire, participation employeurs œuvre sociale et mutuelle
Poste à temps complet : activité exercée en journée mais parfois en soirée et fréquemment le week-end entre avril et septembre (patrouilles,astreintes, encadrement des écogardes, réunions, représentation du Parc lors de manifestations)
Conduite de véhicule : permis B et véhicule personnel obligatoires
Déplacements : réguliers sur l'ensemble des communes du territoire du Parc et ponctuels sur le territoire régional. Le(la) coordinateur(trice) Ecogarde, Garde Régionale Forestières peut être amené à utiliser un VTT à assistance électrique
Travail en tenue / uniforme (limiter aux patrouilles ou évènements) et port de matériel de sécurité et de premiers secours obligatoires
Présence très régulière sur le terrain nécessitant une bonne condition physique
Utilisation quotidienne de l'outil informatique
Télétravail possible sur une partie de l'année à hauteur d'1 jour par semaine
Depuis 2021, le Parc embauche en saison estivale 18 " gardes forestiers - écogardes " : 6 pour la période du 1er avril au 1er juin et 18 pour la période du 1er juin au 31 août. Ce dispositif pourra être amené à évoluer.
Le(la) coordinateur(trice) Ecogardes, Gardes Régionale Forestières est chargé(e), en collaboration avec l'écogarde permanente de :
* Définir les actions qui constituent l'opération gardes-forestiers - écogardes et le montage du dossier de financement
* Mettre en place le dispositif estival
* Coordonner les actions de l'opération écogardes en lien avec les membres de l'équipe du Parc et responsables de pôle ainsi qu'avec les dispositifs incendie territoriaux et les financeurs
* Encadrer, avec la seconde écogarde permanente, l'équipe d'écogardes et GRF saisonniers au travers de l'organisation du travail des personnes et de la logistique
* Evaluer l'opération par le traitement, l'analyse et le suivi des rapports et du recueil quotidien des données de fréquentation
* Mettre en œuvre toutes autres actions nécessaires au bon déroulement du dispositif saisonnier
2. Réalisation de missions de surveillance et de sensibilisation en binôme avec l'écogarde permanente
Au sein des sites les plus fréquentés du Parc, le(la) coordinateur(trice) Écogardes, Gardes Régionales Forestières - sera en charge d'organiser et mener des patrouilles visant à :
* Participer activement à la sensibilisation sur les bons comportements des visiteurs et la règlementation en milieu naturel
* Relayer l'alerte sur un éventuel départ de feu ou d'éventuelles incivilités
* Mener une veille sur l'état des sentiers, de la signalétique, de la forêt, des comportements des visiteurs et effectuer l'entretien du balisage du GR® de pays Montagne Sainte-Baume
* Recueillir des données sur la fréquentation des sites
* Assurer un suivi de projets d'installation de panneaux d'informations, de signalétique directionnelle, de balisage...
3. Lutte contre les dépôts sauvages :
Le(la) coordinateur(trice) Écogardes, Gardes Régionales Forestière devra mettre en œuvre le programme de lutte contre les dépôts sauvages au sein des communes du Parc :
* Mise en œuvre du programme d'actions de l'Appel à projets " Ensemble pour une nature Zéro déchets plastiques " en collaboration avec la chargée de mission " Ressources en eau "
* Concertation avec les communes et les organismes de gestion des déchets
* Organisation et coordination du World Clean Up Day et Nettoyons le Sud : actions de participation citoyenne
4. Appui à l'accompagnement des manifestations sportives dans les espaces naturels :
Le Parc accompagne les organisateurs de manifestations sportives organisées dans les espaces naturels. En lien avec la chargée de mission fréquentation et sports de nature et l'animateur Natura 2000, le(la) coordinateur(trice) Ecogardes, Gardes Régionales Forestière sera en charge de :
* Participer à donner un avis concernant les itinéraires proposés par les organisateurs de manifestations sportives, sur sollicitation interne et sur la base de ses connaissances terrain
* Assurer ponctuellement une présence terrain le jour de la manifestation sportive afin de s'assurer du respect de la charte manifestations sportives écoresponsables du Parc ou bien de tenir un stand
5. Participation à la mise en œuvre de la stratégie du Parc :
* Définir, en lien avec la responsable de pôle, le plan d'actions annuel et pluriannuel en fonction des budgets et moyens techniques et humains alloués
* Effectuer le suivi budgétaire des actions dont il(elle) a la charge
* Evaluer la bonne réalisation des objectifs des projets et rédiger des rapports d'activités
* Proposer, participer à la construction, à la mise en œuvre et à l'animation des partenariats et des programmes financiers
* Participer à la préparation des instances délibérantes du Parc et aux instances consultatives (conseil de développement, conseil scientifique ...) thématiques ou techniques dont il(elle) est en charge
* Mener toutes autres actions visant à la mise en œuvre de sa mission (rédaction de comptes rendus, notes techniques, synthèse d'études, élaboration de présentation, présence sur stand...).
Le(la) coordinateur(trice) Ecogardes et Garde Régionale Forestière - recruté(e) devra être autonome tout en partageant certaines de ses missions avec l'écogarde permanente et représentera le Parc sur les thématiques dont il(elle) sera le(la) référent(e).
Localisation : bureaux du Syndicat Mixte à Plan d'Aups Sainte-Baume
Rémunération sur la base de la grille de la fonction publique territoriale, selon expérience, régime indemnitaire, participation employeurs œuvre sociale et mutuelle
Poste à temps complet : activité exercée en journée mais parfois en soirée et fréquemment le week-end entre avril et septembre (patrouilles,astreintes, encadrement des écogardes, réunions, représentation du Parc lors de manifestations)
Conduite de véhicule : permis B et véhicule personnel obligatoires
Déplacements : réguliers sur l'ensemble des communes du territoire du Parc et ponctuels sur le territoire régional. Le(la) coordinateur(trice) Ecogarde, Garde Régionale Forestières peut être amené à utiliser un VTT à assistance électrique
Travail en tenue / uniforme (limiter aux patrouilles ou évènements) et port de matériel de sécurité et de premiers secours obligatoires
Présence très régulière sur le terrain nécessitant une bonne condition physique
Utilisation quotidienne de l'outil informatique
Télétravail possible sur une partie de l'année à hauteur d'1 jour par semaine
Profils recherchés
Profil recherché :
Bac + 3/ Bac +4 dans un domaine lié à la gestion des espaces et patrimoines naturels ou au tourisme
Expérience professionnelle : 3/4 ans dans les domaines d'intervention du poste.
Connaissances :
Objectifs, enjeux et fonctionnement des PNR
Connaissances juridique, technique et administrative de la pratique de loisirs en espaces naturels
Connaissances naturalistes souhaitées
Autonomie en espace naturel obligatoire (orientation, lecture de carte, utilisation de GPS...),
Pratique de l'anglais souhaitée, la pratique d'autres langues étrangères serait un plus ;
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Savoir-faire et Savoir-être :
Aptitudes rédactionnelles
Maitrise de techniques de négociation et de persuasion, de gestion des conflits
Capacité à vulgariser les connaissances et travaux d'acteurs techniques
Maîtrise des outils informatiques : traitement de texte, tableur, diaporamas, base de données, SIG
Autonomie en matière de gestion de projet
L'expérience d'écogardes et de coordination d'équipes d'écogardes est obligatoire
Aptitudes pour le management d'équipe
Autonomie, prise d'initiative, sens de l'organisation
Goût pour la communication orale, contact avec le public, sens de l'écoute et de l'observation
Aisance relationnelle, rigueur et diplomatie
Ecoute, sens du contact et du dialogue auprès des acteurs locaux
Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire
Détenteur(trice) d'un diplôme de Premiers secours
Bac + 3/ Bac +4 dans un domaine lié à la gestion des espaces et patrimoines naturels ou au tourisme
Expérience professionnelle : 3/4 ans dans les domaines d'intervention du poste.
Connaissances :
Objectifs, enjeux et fonctionnement des PNR
Connaissances juridique, technique et administrative de la pratique de loisirs en espaces naturels
Connaissances naturalistes souhaitées
Autonomie en espace naturel obligatoire (orientation, lecture de carte, utilisation de GPS...),
Pratique de l'anglais souhaitée, la pratique d'autres langues étrangères serait un plus ;
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Savoir-faire et Savoir-être :
Aptitudes rédactionnelles
Maitrise de techniques de négociation et de persuasion, de gestion des conflits
Capacité à vulgariser les connaissances et travaux d'acteurs techniques
Maîtrise des outils informatiques : traitement de texte, tableur, diaporamas, base de données, SIG
Autonomie en matière de gestion de projet
L'expérience d'écogardes et de coordination d'équipes d'écogardes est obligatoire
Aptitudes pour le management d'équipe
Autonomie, prise d'initiative, sens de l'organisation
Goût pour la communication orale, contact avec le public, sens de l'écoute et de l'observation
Aisance relationnelle, rigueur et diplomatie
Ecoute, sens du contact et du dialogue auprès des acteurs locaux
Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire
Détenteur(trice) d'un diplôme de Premiers secours
Contact et modalités de candidature
Contact
recrutement@cdg83.fr
Informations complémentaires
Présentation de la candidature
Les candidatures (lettre de motivation à adresser à Monsieur le Président + CV+ dernier arrêté de situation administrative pour les agents publics) sont à adresser par courriel à : recrutement@cdg83.fr
Préciser l'objet : candidature au poste de coordinateur(trice) Ecogardes, Gardes Régionale Forestières
Date limite de dépôt des candidatures : 02/01/2025
Date de prise de poste souhaitée : Février 2025
Contacts / Informations
Administratif : Centre de Gestion de la FPT
recrutement@cdg83.fr
Technique : Tiphaine FERMI Responsable du Pôle Accueil, Education et Valorisation
Téléphone 04 42 72 35 22
Documentation élémentaire
Sur la structure et le projet de PNR Sainte-Baume : www.pnr-saintebaume.fr
Les candidatures (lettre de motivation à adresser à Monsieur le Président + CV+ dernier arrêté de situation administrative pour les agents publics) sont à adresser par courriel à : recrutement@cdg83.fr
Préciser l'objet : candidature au poste de coordinateur(trice) Ecogardes, Gardes Régionale Forestières
Date limite de dépôt des candidatures : 02/01/2025
Date de prise de poste souhaitée : Février 2025
Contacts / Informations
Administratif : Centre de Gestion de la FPT
recrutement@cdg83.fr
Technique : Tiphaine FERMI Responsable du Pôle Accueil, Education et Valorisation
Téléphone 04 42 72 35 22
Documentation élémentaire
Sur la structure et le projet de PNR Sainte-Baume : www.pnr-saintebaume.fr
Adresse de l'employeur
PARC NATUREL REGIONAL DE LA SAINTE-BAUME - LE PLAN D'AUPS SAINTE-BAUME
>Bâtiment Nazareth, 2219 CD 80, route de Nans
83640 LE PLAN D'AUPS SAINTE BAUME
>Bâtiment Nazareth, 2219 CD 80, route de Nans
83640 LE PLAN D'AUPS SAINTE BAUME
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.