Chef de projet en communication numérique (h/f)
Offre n° O083250416000262
Publiée le 16/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
171 Quai Cronstadt, Toulon (Var)
Poste à pourvoir le
22/07/2025
Date limite de candidature
16/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Techniques et outils de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Technicien
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction de la Communication, rattachée au Directeur Général des Services (DGS), est une entité opérationnelle chargée de la communication institutionnelle de la ville. Elle est structurée en deux services : Publication et Numérique Image. Le service Numérique Image s’occupe e de la communication sur les supports numériques, incluant le site Internet, les journaux électroniques et les écrans d'affichage. Il assure également la production audiovisuelle. Par ailleurs, il pilote la mise en place et la gestion du portail des démarches administratives, en collaboration transversale avec l’ensemble des directions de la ville.
Missions / conditions d'exercice
Mise en place et administration du portail des démarches :
• Echanger et animer le réseau des contributerus des services concernés pour la mise ne place du portail des démarches et la production des informations
• Mise en place des démarches et production de formulaires PDF saisissables et webform
• Administration et mise à jour de la plateforme en collaboration avec la Métropole
Mise à jour du site Internet de la ville :
• Contribuer sur le site Internet
• Echanger et animer le réseau des contributeurs
• Echanger avec les services internes de la direction
• Assurer le suivi technique avec la DRNM
Mise à jour des différents supports numériques de la ville (écrans mairie, écrans du pôle famille, journaux électroniques…)
• Echanger et animer le réseau des contributerus des services concernés pour la mise ne place du portail des démarches et la production des informations
• Mise en place des démarches et production de formulaires PDF saisissables et webform
• Administration et mise à jour de la plateforme en collaboration avec la Métropole
Mise à jour du site Internet de la ville :
• Contribuer sur le site Internet
• Echanger et animer le réseau des contributeurs
• Echanger avec les services internes de la direction
• Assurer le suivi technique avec la DRNM
Mise à jour des différents supports numériques de la ville (écrans mairie, écrans du pôle famille, journaux électroniques…)
Profils recherchés
Un niveau d’études BAC – BAC+2 en communication, informatique ou numérique,
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales,
Maitrise des nouvelles technologies de l’information orientées web,
Maitrise de la méthodologie et de l’évaluation de projet,
Savoir réaliser des choix technologiques adaptés aux besoins,
Être force de proposition et trouver des solutions technologiques adaptées à la stratégie de communication,
Savoir développer et entretenir des réseaux de professionnels d’information,
Savoir sensibiliser et former aux techniques numériques les contributeurs,
Esprit d’analyse et adaptabilité à des situations variées,
Capacités rédactionnelles,
Rigueur, organisation et planification,
Esprit d’équipe et sens du relationnel,
Aptitudes à la communication,
Esprit d’initiative,
Ponctualité,
Sens du service public.
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales,
Maitrise des nouvelles technologies de l’information orientées web,
Maitrise de la méthodologie et de l’évaluation de projet,
Savoir réaliser des choix technologiques adaptés aux besoins,
Être force de proposition et trouver des solutions technologiques adaptées à la stratégie de communication,
Savoir développer et entretenir des réseaux de professionnels d’information,
Savoir sensibiliser et former aux techniques numériques les contributeurs,
Esprit d’analyse et adaptabilité à des situations variées,
Capacités rédactionnelles,
Rigueur, organisation et planification,
Esprit d’équipe et sens du relationnel,
Aptitudes à la communication,
Esprit d’initiative,
Ponctualité,
Sens du service public.
Contact et modalités de candidature
Contact
0494368509
Informations complémentaires
Les dossiers de candidatures (Lettre de motivation impérative + CV) sont à adresser au plus tôt à :
Madame le Maire
Direction Générale Adjointe Ressources et Population
Service Recrutement / Mobilité
Hôtel de Ville – CS 71407 - 83056 TOULON CEDEX
A l'attention de Mme Marie-Pierre MARESU
Courriel. emploisetcompetences@mairie-toulon.fr
Madame le Maire
Direction Générale Adjointe Ressources et Population
Service Recrutement / Mobilité
Hôtel de Ville – CS 71407 - 83056 TOULON CEDEX
A l'attention de Mme Marie-Pierre MARESU
Courriel. emploisetcompetences@mairie-toulon.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.