Agent de propreté urbaine h/f

Offre n° O083250507001179
Publiée le 07/05/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - 20 quai saturnin fabre, La Seyne-sur-Mer (Var)
Poste à pourvoir le
15/11/2025
Date limite de candidature
06/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
MISSIONS :
- Assurer les missions de mise en sécurité, protection et sauvegarde du domaine public communal (environnement – salubrité publique – voirie)
- Surveiller la propreté des espaces publics et sensibiliser les usagers
- Assurer l’entretien courant et le suivi des équipements et matériels utilisés
- Retrait des encombrants
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES PRINCIPALES
Assainir les espaces et rendre propre la ville :

Assurer les missions de mise en sécurité, protection et sauvegarde du domaine public communal (environnement – salubrité publique – voirie).
- Surveillance, constat et alerte de l’état de la propreté de la Ville.
- Repérage des pollutions ou dégradations dans la ville.
- Retrait des incivilités de l’espace public : dépôts d’encombrants, affichage sauvage.
- Détagage en lien avec le secteur d’Intervention.
- Nettoyage des bas de façade et des devantures commerciales en lien avec le secteur d’Intervention.
- Retrait de l’affichage sauvage.
- Ramassage des déchets (non collectés par le prestataire ou qui peuvent entraîner un risque direct pour les riverains).
- Magasinage des matériels et matériaux du service.

Sensibilisation des usagers du domaine public :

- Expliquer à la population de manière précise les règles de propreté et d’hygiène sur la voie publique.
- Prendre l’initiative d’une intervention.
- Participer à des actions de sensibilisation pour le grand public dans le cadre de manifestations.

Assurer l’entretien courant et le suivi des équipements, véhicules et matériels utilisés :

- Entretenir, nettoyer et désinfecter le matériel. Tenir le suivi du matériel à disposition.
- Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation de produits dangereux.
- Détecter les dysfonctionnements des équipements et évaluer les risques d’accidents.
-
ACTIVITÉS OCCASIONNELLES
- Participer à des missions diverses de soutien aux équipes techniques des services de la Collectivité dûment validées par l’autorité
Profils recherchés
PROFIL
- Savoir travailler en équipe
- Connaître l’environnement de la collectivité
- Connaître les règles de base d’hygiène et de sécurité en collectivité
- Connaître les gestes et postures de la manutention
- Avoir des qualités humaines et professionnelles (discrétion, rigueur, autonomie, réactivité, disponibilité)
- Savoir organiser son temps et être efficace
- Travail en horaires décalés

Contact et modalités de candidature

Contact
0494069004
Informations complémentaires
Merci de nous communiquer tout document que vous jugerez utile à l’étude de votre candidature à l’adresse suivante :
recrutement@la-seyne.fr
Pour tout renseignement complémentaire, merci de contacter le secteur recrutement au 04 94 06 90 04.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.