APPRENTI INGENIEUR SMART ENERGIES ET BIG DATA H/F
Offre n° O083250811000893
Publiée le 11/08/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
Bâtiment "Le Grand Sud" - 2, Rue Blaise Pascal, Cogolin (Var)
Poste à pourvoir le
15/10/2025
Date limite de candidature
10/10/2025
Type d'emploi
Contrat d'apprentissage / PACTE
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Apprenti(e)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Contrat d'apprentissage)
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des apprentis dans le cadre de leur formation. Un contrat de travail de droit privé, d'une durée portant entre 6 mois à 3 ans, est signé entre l'apprenti en formation initiale, l'employeur et le centre de formation qui coordonne le dispositif.
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des apprentis dans le cadre de leur formation. Un contrat de travail de droit privé, d'une durée portant entre 6 mois à 3 ans, est signé entre l'apprenti en formation initiale, l'employeur et le centre de formation qui coordonne le dispositif.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction Mobilité, Energie, Agriculture pilote les politiques de déplacement ainsi que les actions en soutien à l’agriculture et à la pêche et l’énergie. Dans le cadre de son engagement d’une politique énergétique locale ambitieuse, le chargé de projet Hydrogène et Energies renouvelables se propose d’accueillir un apprenti ingénieur smart énergies et big data H/F.
Missions / conditions d'exercice
Vous avez pour mission de développer un outil de supervision des consommations et productions énergétiques pour le patrimoine de l’EPCI. A ce titre, vous contribuez et participez techniquement aux dossiers, projets et programmes en lien avec l’énergie et avec les services techniques. Vous créez des tableaux de bord et indicateurs de suivi (production ENR, Consommations et vous assurez un suivi local (pour chaque site) et global de la production énergies renouvelables (multi sites photovoltaïques). Vous faites des suggestions d’amélioration et d’investissement (GTC / GTB, pratiques / usages) et aidez à la constitution de dossiers de travaux pour équipement ENR. Vous serez par ailleurs associé aux missions du Chargé de Projet ; suivi de travaux, échanges techniques avec les tiers, projets d’auto-consommation.
Profils recherchés
Vous êtes en 5me année d’école d’ingénieur option en Smart Energie et Big Data (contrat 1 an), vous êtes rigoureux (se), réactif (ve) et dynamique. Votre capacité de rédaction et de synthèse et votre maîtrise des outils informatiques notamment Big data (type POWER BI) sont des atouts supplémentaires. Vous êtes doté(e) d’un bon relationnel et d’une capacité de lecture et de réalisation de croquis simples. Vous cherchez une alternance dans un environnement stimulant et innovant : rejoignez nos équipes !
Conditions du poste : Poste basé à Cogolin. Temps de travail : 35 h sur 4.5 jours (vendredi après-midi non travaillé). Déplacements possibles sur le territoire (véhicule de service). Permis B obligatoire.
Conditions du poste : Poste basé à Cogolin. Temps de travail : 35 h sur 4.5 jours (vendredi après-midi non travaillé). Déplacements possibles sur le territoire (véhicule de service). Permis B obligatoire.
Contact et modalités de candidature
Contact
0494557030
Informations complémentaires
Transmettre vos candidatures à l'attention de Monsieur le Président
Adresse de l'employeur
Communauté de Communes Golfe de Saint-Tropez - COGOLIN
>Bâtiment "Le Grand Sud" - 2, Rue Blaise Pascal
83310 COGOLIN
>Bâtiment "Le Grand Sud" - 2, Rue Blaise Pascal
83310 COGOLIN
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.