Moniteur de voile (f/h)
Offre n° O083251021000528
Publiée le 21/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Commune touristique, de renommée internationale, surclassée de 20 000 à 40 000 habitants, située dans le département du Var en Région Provence-Alpes-Côte d'Azur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 place de l'Hôtel de Ville, Saint-Tropez (Var)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
20/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La ville de Saint-Tropez recherche un moniteur de voile pour intégrer son équipe.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
- Assurer l'accueil, l'animation et la formation technique et théorique des stagiaires
- S'assurer de la bonne utilisation du matériel nautique.
- Assurer l'entretien et la maintenance du matériel.
- Entretien courant.
- Enseignements sur différents supports optimist, PAV, catamaran, Sup, kayak)
- Assurer l'accueil, l'animation et la formation technique et théorique des stagiaires
- S'assurer de la bonne utilisation du matériel nautique.
- Assurer l'entretien et la maintenance du matériel.
- Entretien courant.
- Enseignements sur différents supports optimist, PAV, catamaran, Sup, kayak)
Profils recherchés
SAVOIR:
- BPJEPS ou BE 1er degré voile (carte professionnelle obligatoire)
Compétences complémentaires :
- Kayak,
- BAFA,
- Licence STAPS
SAVOIR-FAIRE:
-Expérience souhaitée : 1 saison minimum
-connaissance des différents publics accueillis
SAVOIR-ETRE:
Autonomie
Bon relationnel
Prise d'initiative
Pédagogue
Contrainte d'efficacité du poste:
37h + 12 jours de RTT
Horaires de travail: du Lundi au vendredi de 8h30-13h / 14h-17h30
Rémunération selon les grilles statutaire
Avantages collectifs:
• CNAS (offres de loisirs, sport, culture) + Amicale du personnel
• Politique de formation active tout au long de la carrière
• CET
• Complément indemnitaire annuel (CIA) versé en fin d’année
• Prise en charge totale du stationnement ou de la navette maritime
• Forfait mobilités durables
• Carte Tickets restaurant de 9€ par jour de travail, pris en charge à 60% par l’employeur
• Participation à la mutuelle prévoyance et à la mutuelle santé à hauteur de 25 euros chacune
• Accès à un vélo à assistance électrique pour les déplacements professionnels
• Accès à des installations sportives de la ville pendant la pause méridienne
Vous pouvez transmettre votre candidature à l'adresse mail suivante: recrutement@ville-sainttropez.fr
- BPJEPS ou BE 1er degré voile (carte professionnelle obligatoire)
Compétences complémentaires :
- Kayak,
- BAFA,
- Licence STAPS
SAVOIR-FAIRE:
-Expérience souhaitée : 1 saison minimum
-connaissance des différents publics accueillis
SAVOIR-ETRE:
Autonomie
Bon relationnel
Prise d'initiative
Pédagogue
Contrainte d'efficacité du poste:
37h + 12 jours de RTT
Horaires de travail: du Lundi au vendredi de 8h30-13h / 14h-17h30
Rémunération selon les grilles statutaire
Avantages collectifs:
• CNAS (offres de loisirs, sport, culture) + Amicale du personnel
• Politique de formation active tout au long de la carrière
• CET
• Complément indemnitaire annuel (CIA) versé en fin d’année
• Prise en charge totale du stationnement ou de la navette maritime
• Forfait mobilités durables
• Carte Tickets restaurant de 9€ par jour de travail, pris en charge à 60% par l’employeur
• Participation à la mutuelle prévoyance et à la mutuelle santé à hauteur de 25 euros chacune
• Accès à un vélo à assistance électrique pour les déplacements professionnels
• Accès à des installations sportives de la ville pendant la pause méridienne
Vous pouvez transmettre votre candidature à l'adresse mail suivante: recrutement@ville-sainttropez.fr
Contact et modalités de candidature
Contact
0494559008
Informations complémentaires
Adresser lettre de candidature, CV et diplôme, à Madame le Maire de Saint-Tropez - Direction des Ressources Humaines - BP 161 - 83992 SAINT-TROPEZ CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.