Agent Administratif Accueil CCAS (h/f)

Offre n° O083260210000810
Publiée le 10/02/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Square Keller - Rue du Pensionnat, Le Pradet (Var (83))
Poste à pourvoir le
13/03/2026
Date limite de candidature
13/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Agent Administratif d'Accueil en charge de l'accueil et de l'orientation du public.
Chargé de l'instruction des dossiers administratifs d'Aides Sociales Légales et Facultatives
Missions / conditions d'exercice
accueil du public
orientation et information des administrés
instruction et gestion des dossiers d'aides légales obligatoires et facultatives
Profils recherchés
savoir accueillir et orienter un public en difficulté
connaissance des outils informatiques
connaissance des aides en milieu social

Contact et modalités de candidature

Contact
0494080858
Informations complémentaires
envoi d'un CV et lettre de motivation par courrier à l'adresse :
CCAS du Pradet
Rue du Pensionnat
83220 LE PRADET
Adresse de l'employeur
CCAS du PRADET
>Square Keller - Rue du Pensionnat
83220 LE PRADET

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.