Animateur - Animatrice sports et loisirs (h/f)

Offre n° O083260218000575
Publiée le 05/03/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Hôtel de Ville - Place Saint François, Bormes-les-Mimosas (Var (83))
Poste à pourvoir le
04/05/2026
Date limite de candidature
04/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Sport > Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Organiser, animer les activités, évènements et séjours organisés par le CCAS.
Organiser et animer et encadrer les activités dans le cadre du "bien vieillir"(Programme de prévention du vieillissement organisé sous forme d'ateliers : activités physique, gestes de prévention au quotidien, améliorer l'équilibre et la force des pratiquants, mémoire etc...)
Missions / conditions d'exercice
Concevoir un programme d'activités variées, animer et encadrer les séjours (famille et seniors), sorties et activités organisés par le CCAS.
Proposer et mettre en place des actions innovantes dans le cadre des semaines de prévention ( semaine bleue, octobre rose etc...)
Proposer des actions et/ou activités pour prévenir l'isolement des personnes âgées et ou fragilisées.
Travailler de manière transversale avec les actions des autres services le cas échéant (Petite Enfance, Education Jeunesse), dans le but de renforcer les liens intergénérationnels.
Assurer la promotion des activités du CCAS
Assurer la communication par voie d'affichage et en lien avec le service communication des activités du CCAS
Assurer l'organisation complète des séjours ( planning, devis, réservation etc....)
Rendre compte à la hiérarchie de tous les dossiers en cours
Assurer la continuité du service sur les actions obligatoires et urgentes , ou en gestion de crise.
Proposer et participer à des activités de prévention, sur le terrain et en lien avec les associations locales.
Lors de séjours, gestion de la régie d'avances.
Profils recherchés
BPJEPS Activités physiques pour tous
Diplômes Educateur(trice) sportif (ve) - STAPS
Connaissance des activités à destinations des séniors.
Techniques d'encadrement d'activités physiques
Règles d'hygiène et sécurité
Techniques d'animation
Gestion de projet
Pédagogue, patient (e), dynamique et motivée(e)
Connaissance de l'environnement territorial
Techniques et activités en lien avec la prévention et la santé.

Contact et modalités de candidature

Contact
0494053456
Informations complémentaires
Lettre de motivation + CV
Participation employeur santé et prévoyance
Forfait mobilité durable
CNAS

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.