Responsable d'équipements sportifs (h/f) - Adjoint au Chef de Service

Offre n° O083260220000114
Publiée le 20/02/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
370 Allees de l’Armee d’Afrique, Toulon (Var (83))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
07/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Sport > Politiques du sport
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
Le Service Travaux Maintenance recherche un Responsable d'équipements sportifs - Adjoint au Chef de Service (H/F).
Le Service appartient à la Direction Sports et Loisirs de la DGA Développement Culturel, Sportifs et Évènementiel.
Missions / conditions d'exercice
Mission 1 : Assiste le chef de service dans la programmation des opérations de travaux de création et de réhabilitation des sites sportifs.

Mission 2 : Assure le suivi, le contrôle, la réception des travaux et de la maintenance auprès des entreprises.

Mission 3 : Rédaction des pièces techniques des marchés d’opérations ou de maintenance

Mission 4 : Management des différents pôles du services
Profils recherchés
Obligatoires : Permis B
Souhaitables : Niveau Bac
- Code des marchés publics
- Notion d’hygiène et sécurité
- Réglementation des équipements sportifs
- Réglementation des ERP
- Notion budgétaire
- Rendre compte de situations
- Techniques d’expression écrites et orales
- Apprécier la conformité des réalisations au regard du cahier des charges
- Rédaction des pièces techniques d’un marché
- Utilisation de logiciel Plan (Autocad)
- Techniques de négociations
- Sens du service public
- Autonomie, disponibilité, méthode, capacité à rendre compte

Contact et modalités de candidature

Contact
0494368509
Informations complémentaires
Les dossiers de candidatures (lettre de motivation impérative + CV + dernier arrêté de position administrative + informations du régime indemnitaire) sont à adresser au plus tôt à :
Madame le Maire
Direction Générale Adjointe Ressources et population
Direction des Ressources Humaines
Service Recrutement - Mobilité
Hôtel de Ville - CS 71407 - 83056 TOULON CEDEX
A l'attention de Mme Marie-Pierre MARESU
courriel : emploisetcompetences@mairie-toulon.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.