Responsable études & travaux (h/f)

Offre n° O083260812000407
Publiée le 12/08/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - Place Estienne d'Orves, Saint-Cyr-sur-Mer (Var (83))
Poste à pourvoir le
14/10/2026
Date limite de candidature
11/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Etudes, conception et réalisation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
sous l'autorité du Directeur du Centre Technique Municipal, le Responsable Etudes et travaux pilote l ensemble des études techniques des opérations de travaux et de la maintenance patrimoniale Il organise et coordonne les activités du bureau d'études et du secteur infrastructures afin d'assurer la conception , la programmation , la réalisation et le suivi des opérations d'investissement et de fonctionnement de la collectivité.
Il garantit la qualité technique des projets , le respect des délais , des coûts , de la réglementation et des objectifs de performance énergétique
Missions / conditions d'exercice
Encadrement du Bureau d'Etudes
Piloter l'activité des quatre techniciens.
Animer les réunions de service.
Organiser la répartition des dossiers et définir les priorités.
Contrôler la qualité des études produites.
Assurer la coordination entre les différentes spécialités.
Développer les compétences des agents.
Évaluer les collaborateurs.
Pilotage des études et des opérations de travaux
Piloter les études de faisabilité.
Définir les programmes, calendriers d'opération et les estimations financières.
Assurer le suivi technique, administratif et financier des opérations.
Coordonner les intervenants internes et externes.
Contrôler l'exécution des travaux.
Veiller au respect des coûts, des délais, de la qualité, des règles de sécurité, des réglementations Participer aux opérations de réception et au suivi des garanties. Performance énergétique
Encadrer le technicien Économe de flux.
Définir la stratégie de réduction des consommations énergétiques.
Suivre les consommations des bâtiments communaux.
Piloter les actions relevant du décret Éco Énergie Tertiaire, d'OPERAT, des CEЕ • Participer à la définition des programmes de rénovation énergétique.
Suivre les indicateurs de performance.
Management du secteur Infrastructures
Assurer le management hiérarchique des équipes opérationnelles.
Organiser les interventions des ateliers.
Définir les priorités d'intervention. Arbitrer les demandes.
Veiller à l'optimisation des moyens humains et matériels.
Veiller au respect des règles d'hygiène et sécurité Accompagner les responsables d'équipe.
Conduire les entretiens professionnels.
Participer au développement des compétences.
Commande publique
Participer à la préparation des marchés publics.
Rédiger les pièces techniques (CCTP, DPGF, BPU, DQE, RAO) Participer à l'analyse des offres.
Suivre l'exécution technique des marchés. Participer aux opérations de réception.
Gestion administrative et budgétaire Préparer les budgets d'investissement et de fonctionnement.
Suivre les crédits.
Élaborer les tableaux de bord. Rédiger notes, rapports, délibérations, bilans, comptes rendus.
Participer à la recherche de financements. Suivre les dossiers de subventions.
Conseil auprès de de Direction des Services Techniques Apporter une expertise technique.
Assurer un rôle de conseil auprès des services.
Participer aux réunions de pilotage.
Être force de proposition dans les orientations stratégiques.
Profils recherchés
Leadership
sens de l'organisation
Capacité d'anticipation
esprit d 'analyse
Rigueur
disponibilité
sens du service public
Diplomatie

Contact et modalités de candidature

Contact
0494262622
Informations complémentaires
Habilitations et permis nécessaires à la fonction : AIPR encadrant /permis B
Travail en intérieur ou extérieur , par tout temps .
Management d'équipe

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.