Directeur/Directrice des Parcours Educatifs (h/f)
Offre n° O083261005001008
Publiée le 05/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - Place Général Magnan - BP 37, Cuers (Var (83))
Poste à pourvoir le
01/03/2027
Date limite de candidature
20/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + NBI + régime indemnitaire + 13ème mois
Descriptif de l'emploi
Vous aurez la charge de la Direction des Parcours Educatifs de la ville de Cuers, ville de 13 500 h et ville référente sur le plan national pour sa démarche de transition écologique « ville basse température l’été ».
Sous l’autorité du DGS, vous êtes membre du CODIR et vous avez la charge de manager et de coordonner l’ensemble des services qui composent votre Direction à savoir : Petite Enfance (2 crèches )- Affaires scolaires (4 écoles) et périscolaires (en DSP) - Jeunesse (centre aéré en DSP ) - Sports-Culture (médiathèque-micro folies-archives-cinéma en DSP).
Sous l’autorité du DGS, vous êtes membre du CODIR et vous avez la charge de manager et de coordonner l’ensemble des services qui composent votre Direction à savoir : Petite Enfance (2 crèches )- Affaires scolaires (4 écoles) et périscolaires (en DSP) - Jeunesse (centre aéré en DSP ) - Sports-Culture (médiathèque-micro folies-archives-cinéma en DSP).
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
- Pilotage des politiques publiques dont vous avez la charge en bonne intelligence avec les Adjoints concernés sous l’autorité du DGS.
- Management stratégique et opérationnel des équipes en charge et coordination de l’ensemble des services composant la Direction en y insufflant performance, dynamisme et engagement au service du public
- Force de propositions auprès du DGS et des Adjoints
- Pilotage des politiques publiques dont vous avez la charge en bonne intelligence avec les Adjoints concernés sous l’autorité du DGS.
- Management stratégique et opérationnel des équipes en charge et coordination de l’ensemble des services composant la Direction en y insufflant performance, dynamisme et engagement au service du public
- Force de propositions auprès du DGS et des Adjoints
Profils recherchés
- Catégorie A fonctionnaire ou contractuel
- Appétence pour le service public et la relation à l’usager
- Rigueur administrative et recherches de subvention
- Connaissances des collectivités locales, des acteurs et institutions
- Formation supérieure dans le domaine et disposant d’une expérience exigée dans un poste similaire
- Pratique des outils informatiques bureautique et logiciels métier
- Capacité à travailler en équipe
- Disponibilité, rigueur, discrétion et confidentialité
- Appétence pour le service public et la relation à l’usager
- Rigueur administrative et recherches de subvention
- Connaissances des collectivités locales, des acteurs et institutions
- Formation supérieure dans le domaine et disposant d’une expérience exigée dans un poste similaire
- Pratique des outils informatiques bureautique et logiciels métier
- Capacité à travailler en équipe
- Disponibilité, rigueur, discrétion et confidentialité
Contact et modalités de candidature
Contact
0494135070
Informations complémentaires
Le dossier complet de candidature (lettre de motivation manuscrite, C.V. détaillé, copie des diplômes, arrêté de situation administrative, 3 dernières fiches d’entretien professionnel) est adressé à :
Monsieur le Maire de CUERS
pour la Direction des Ressources Humaines
Place Général Magnan
83390 CUERS
Monsieur le Maire de CUERS
pour la Direction des Ressources Humaines
Place Général Magnan
83390 CUERS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.