JUR02 - CHEF D'ÉQUIPE ASSURANCES (H/F)
Offre n° O083261104001128
Publiée le 09/11/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Toulon (Var (83))
Poste à pourvoir le
11/01/2027
Date limite de candidature
10/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un détachement (> 6 mois) ou à une intégration directe
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Prévention des risques juridiques et contentieux
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
Rémunération statutaire, RIFSEEP.
Descriptif de l'emploi
- Participer à la définition de la politique assurantielle de la Métropole et contribuer à sa mise en œuvre.
- Assurer l’encadrement opérationnel de l’équipe Assurances et coordonner le traitement des dossiers assurantiels de la Métropole dans les domaines des assurances flotte automobile, dommages aux biens, construction, responsabilité civile, expositions et événementiel,…
- Assurer l’encadrement opérationnel de l’équipe Assurances et coordonner le traitement des dossiers assurantiels de la Métropole dans les domaines des assurances flotte automobile, dommages aux biens, construction, responsabilité civile, expositions et événementiel,…
Missions / conditions d'exercice
- Assure le suivi des diverses questions juridiques en matière de protection, d'assurances et de responsabilités.
- Réalise des analyses spécialisées en vue d'élaborer des préconisations ou permettre des arbitrages.
- Anime et participe à des réunions.
- Assure le suivi des dossiers en lien avec les services internes et les différents partenaires externes (tiers, assureurs, experts, avocats et juridictions).
- Participe à des expertises, des audiences.
- Rédige différents actes (délibérations, décisions, contrats,...).
- Élabore et suit le budget de l’équipe.
- Coordonne et assure le suivi technique et administratif des marchés publics d’assurances en lien avec la Direction et les services compétents.
- Développe des outils de suivi de la sinistralité et d'aide à la décision.
- Prépare les éléments de reporting à destination de la Direction.
- Pilote la gestion des sinistres et valide les orientations proposées par l’équipe.
- Conseille la Direction et les services sur les risques assurantiels et les responsabilités de la collectivité.
- Coordonne les expertises et les contentieux en lien avec les partenaires concernés.
- Réalise des analyses spécialisées en vue d'élaborer des préconisations ou permettre des arbitrages.
- Anime et participe à des réunions.
- Assure le suivi des dossiers en lien avec les services internes et les différents partenaires externes (tiers, assureurs, experts, avocats et juridictions).
- Participe à des expertises, des audiences.
- Rédige différents actes (délibérations, décisions, contrats,...).
- Élabore et suit le budget de l’équipe.
- Coordonne et assure le suivi technique et administratif des marchés publics d’assurances en lien avec la Direction et les services compétents.
- Développe des outils de suivi de la sinistralité et d'aide à la décision.
- Prépare les éléments de reporting à destination de la Direction.
- Pilote la gestion des sinistres et valide les orientations proposées par l’équipe.
- Conseille la Direction et les services sur les risques assurantiels et les responsabilités de la collectivité.
- Coordonne les expertises et les contentieux en lien avec les partenaires concernés.
Profils recherchés
Les « savoirs » :
- Formation supérieure en droit public et/ou droit des assurances (BAC+4 ou BAC+5).
- Expérience significative en droit de la responsabilité administrative et en droit public.
- Solides connaissances en matière de droit des assurances, de la responsabilité, de la construction et des marchés de travaux publics.
- Connaissance de l'environnement territorial et du fonctionnement des collectivités locales.
Les « savoir-faire » :
- Accompagner les services dans l'élaboration et le suivi des projets.
- Encadrer et animer une équipe.
- Solliciter des expertises juridiques et techniques.
- Gérer les relations avec les courtiers, les assureurs et experts.
- Gérer les relations avec les autres services de la Métropole.
- Suivre les relations avec les usagers/tiers.
- Piloter une activité et fixer des objectifs.
- Élaborer et suivre un budget.
- Piloter des marchés publics d'assurances.
- Analyser les risques et proposer des stratégies de couverture.
- Produire des tableaux de bord et indicateurs.
- Conseiller la direction dans la prise de décision.
Les « savoir-être » :
- Sens du relationnel, esprit d’équipe.
- Autonomie.
- Sens de l’initiative et de l’organisation.
- Rigueur.
- Gestion des conflits.
- Forte capacité rédactionnelle.
- Réactivité.
- Formation supérieure en droit public et/ou droit des assurances (BAC+4 ou BAC+5).
- Expérience significative en droit de la responsabilité administrative et en droit public.
- Solides connaissances en matière de droit des assurances, de la responsabilité, de la construction et des marchés de travaux publics.
- Connaissance de l'environnement territorial et du fonctionnement des collectivités locales.
Les « savoir-faire » :
- Accompagner les services dans l'élaboration et le suivi des projets.
- Encadrer et animer une équipe.
- Solliciter des expertises juridiques et techniques.
- Gérer les relations avec les courtiers, les assureurs et experts.
- Gérer les relations avec les autres services de la Métropole.
- Suivre les relations avec les usagers/tiers.
- Piloter une activité et fixer des objectifs.
- Élaborer et suivre un budget.
- Piloter des marchés publics d'assurances.
- Analyser les risques et proposer des stratégies de couverture.
- Produire des tableaux de bord et indicateurs.
- Conseiller la direction dans la prise de décision.
Les « savoir-être » :
- Sens du relationnel, esprit d’équipe.
- Autonomie.
- Sens de l’initiative et de l’organisation.
- Rigueur.
- Gestion des conflits.
- Forte capacité rédactionnelle.
- Réactivité.
Contact et modalités de candidature
Contact
emploi@metropoletpm.fr
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir candidater en ligne sur le site de la Métropole Toulon Provence Méditerranée : https://emploi.metropoletpm.fr/fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.