Chargé(e) de Communication
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O084230601091508
Publiée le 27/06/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Bollene cedex
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
25/09/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Bollène située aux portes de la Provence, au carrefour de 3 régions et de 4 départements, privilégiée par sa situation géographique au centre de réseaux de communication et de transport recherche un Chargé de Commmunication
Missions / conditions d'exercice
Placé sous la responsabilité du Directeur de la communication et du Protocole, vous aurez en charge la conception et la mise en œuvre d'outils de communication Print et numérique, dans le cadre de la stratégie de communication globale de la collectivité.
Vous maîtrisez notamment la communication sur les réseaux sociaux ainsi que les techniques de vidéo et photo et vous êtes en mesure de proposer des axes de communication innovants basés sur ces outils.
* Missions principales
* Production de contenus (textes, photos, vidéos) pour les réseaux sociaux
* Rédaction d'articles pour le site Internet et le magazine de la collectivité
* Assistance aux services dans l'élaboration de supports de communication (plaquettes, affiches, flyers, cartons d'invitations, etc.)
* Coordination de la production de contenu avec le graphiste de la collectivité
* Couverture photos et vidéos des manifestations et cérémonies, en coordination avec le photographe de la collectivité
* Réalisation d'interviews courtes et filmées pour les réseaux sociaux
* Animation de la communauté (notamment les réponses aux commentaires et aux questions posées sur les réseaux sociaux)
* Missions annexes
* Participation à la communication interne de la collectivité, en lien avec le responsable du protocole et de la communication interne
* Création occasionnelle de visuels pour les supports de communication
SAVOIRS :
* Principaux langages de la communication (écrit, oral, événementiel, signalétique,charte graphique, multimédia, etc.)
* Ingénierie de la communication
* Techniques des " plans média "
* Outils du marketing territorial
* Méthodes d'ingénierie de projet de communication
* Techniques et outils de communication
* Notions de graphisme
* Outils numériques et du multimédia
* Méthodes de recueil de l'information (entretiens, réunions, enquêtes, reportages,etc.)
* Méthodes de traitement de l'information
* Environnement institutionnel et partenaires locaux
* Évolutions du cadre réglementaire des politiques publiques (décentralisation, déconcentration, concentration, intercommunalité, etc.)
* Techniques de conduite de réunion
* Techniques et outils de diffusion (mailings, fichiers, etc.)
* Principes et méthodes de la communication de crise
Savoir-être :
* Capacité à travailler en équipe
* Force de proposition
* Capacité à prendre des initiatives
* Discrétion
Vous maîtrisez notamment la communication sur les réseaux sociaux ainsi que les techniques de vidéo et photo et vous êtes en mesure de proposer des axes de communication innovants basés sur ces outils.
* Missions principales
* Production de contenus (textes, photos, vidéos) pour les réseaux sociaux
* Rédaction d'articles pour le site Internet et le magazine de la collectivité
* Assistance aux services dans l'élaboration de supports de communication (plaquettes, affiches, flyers, cartons d'invitations, etc.)
* Coordination de la production de contenu avec le graphiste de la collectivité
* Couverture photos et vidéos des manifestations et cérémonies, en coordination avec le photographe de la collectivité
* Réalisation d'interviews courtes et filmées pour les réseaux sociaux
* Animation de la communauté (notamment les réponses aux commentaires et aux questions posées sur les réseaux sociaux)
* Missions annexes
* Participation à la communication interne de la collectivité, en lien avec le responsable du protocole et de la communication interne
* Création occasionnelle de visuels pour les supports de communication
SAVOIRS :
* Principaux langages de la communication (écrit, oral, événementiel, signalétique,charte graphique, multimédia, etc.)
* Ingénierie de la communication
* Techniques des " plans média "
* Outils du marketing territorial
* Méthodes d'ingénierie de projet de communication
* Techniques et outils de communication
* Notions de graphisme
* Outils numériques et du multimédia
* Méthodes de recueil de l'information (entretiens, réunions, enquêtes, reportages,etc.)
* Méthodes de traitement de l'information
* Environnement institutionnel et partenaires locaux
* Évolutions du cadre réglementaire des politiques publiques (décentralisation, déconcentration, concentration, intercommunalité, etc.)
* Techniques de conduite de réunion
* Techniques et outils de diffusion (mailings, fichiers, etc.)
* Principes et méthodes de la communication de crise
Savoir-être :
* Capacité à travailler en équipe
* Force de proposition
* Capacité à prendre des initiatives
* Discrétion
Profils recherchés
ÉTUDES DIPLÔMES : Diplôme de l'enseignement supérieur en communication
FORMATION : Protocole - communication
EXPÉRIENCE SOUHAITÉE : 2 à 5 ans -débutant accepté .
COMPÉTENCES REQUISES
* Maîtrise de la suite Adobe
* Maîtrise des techniques de prise de photo, de vidéo et de montage
PARTICULARITÉS
* Travail en bureau et sur le terrain
* Mobilité : déplacements fréquents réguliers, permis B nécessaire
* Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations professionnelles
FORMATION : Protocole - communication
EXPÉRIENCE SOUHAITÉE : 2 à 5 ans -débutant accepté .
COMPÉTENCES REQUISES
* Maîtrise de la suite Adobe
* Maîtrise des techniques de prise de photo, de vidéo et de montage
PARTICULARITÉS
* Travail en bureau et sur le terrain
* Mobilité : déplacements fréquents réguliers, permis B nécessaire
* Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations professionnelles
Contact
Contact
0490405100
Informations complémentaires
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Les candidatures seront reçues par lettre motivée avec CV à :
Monsieur le Maire
Place Reynaud de la Gardette CS 40207
84505 Bollène Cedex
Téléphone : 04 90 40 51 00
Courriel : rh@ville-bollene.fr
Les candidatures seront reçues par lettre motivée avec CV à :
Monsieur le Maire
Place Reynaud de la Gardette CS 40207
84505 Bollène Cedex
Téléphone : 04 90 40 51 00
Courriel : rh@ville-bollene.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.