Agents de Bibliothèques Jeunesse Bibliothèque CECCANO f/h

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Offre n° O084240101337977
Publiée le 30/01/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Place de l'horloge, Avignon (Vaucluse)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
MISSIONS DU POSTE
Accueillir, informer, orienter le public
Participer au traitement, à la valorisation, à la conservation et à la gestion des collections jeunesse
Proposer, mettre en œuvre et participer aux actions culturelles en direction des publics jeunesse
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES PRINCIPALES
Assurer l'accueil et la médiation des publics
- Accueillir, orienter, conseiller et renseigner les usagers sur l'accès aux fonds documentaires
- Fournir aux publics un 1er niveau d'information sur les collections ou les réorienter vers les services compétents
- Enregistrer les transactions, les inscriptions, les réservations
- Concevoir et assurer des actions de médiation (lectures, clubs de lecture, ateliers, rencontres, présentations des collections, visites commentées...) et de médiation numérique, pour des particuliers ou des groupes
- Valoriser les collections dans les espaces publics (tables thématiques, nouveautés, coups de cœur, sélections thématiques...) et participer à la gestion des dépôts temporaires entre les bibliothèques du réseau
- Assurer l'envoi de courriers aux publics
- Participer à la gestion de l'affichage
- Assurer présence et surveillance dans les espaces publics, intervenir en cas de nécessité, faire respecter le règlement de la bibliothèque et veiller à l'application des règles de sécurité

Assurer la gestion documentaire
- Équiper, protéger et sauvegarder les collections tous supports (estampillage, étiquetage, antivol)
- Effectuer des travaux de réparation et de nettoyage des documents
- Effectuer la réception et l'exemplarisation des documents
- Participer au reclassement systématique des documents en salles
- Effectuer des suggestions d'acquisitions de fonds documentaires
- Assurer, sous l'autorité du responsable, le suivi de collections ou des tâches spécifiques liées au circuit du document (le cas échéant)
- Participer aux opérations de réaménagement des salles
- Participer au récolement et au refoulement des collections
- Proposer des évolutions

Participer au réseau d'Avignon Bibliothèques
- Participer, le cas échéant, à la bibliothèque itinérante
- Participer, le cas échéant, aux opérations de réaménagement des magasins et de la réserve active
Profils recherchés
COMPETENCES
Savoirs
- Missions et fonctions des bibliothèques
- Techniques d'accueil (groupes d'enfants) et de médiation culturelle
- Techniques de lecture à voix haute
- Bonne connaissance de la littérature jeunesse et un attrait pour le domaine culturel
- Chaîne documentaire : circuit du document
- Modalités de description et de signalement des documents, principes de classement
- Recherche documentaire
- Outils numériques, bureautiques et informatiques
- Caractéristiques des publics

Savoir-faire
- Accueillir, renseigner et orienter
- Répondre aux demandes, besoins, questions, sollicitations
- Communiquer, diffuser des informations
- Gérer une base de données sur un logiciel, un outil dédié
- Etiqueter, ventiler et ranger, classer
- Veiller au respect des délais
- Adapter son discours en fonction des interlocuteurs (public 0-16 ans)
- Effectuer de petites réparations

Savoir-être
- Sens du service public
- Rigoureux
- Consciencieux
- Esprit d'initiative
- Esprit d'équipe

CONDITIONS D'EXERCICES
Conditions d'accès : Qualification souhaitée dans le domaine bibliothéconomique
Horaire : Cycle AAP22 : du mardi au samedi - 75h sur 2 semaines - Présence obligatoire 1 samedi sur 2
Planning entre 08h30 et 19h15 avec 4h de vacation minimum/jour
Travail le samedi et ponctuellement en soirées pour des animations
Lieu : Bibliothèque CECCANO - 2 bis, rue Laboureur - 84000 AVIGNON
Ponctuellement : autre point du réseau des bibliothèques, actions de médiation hors les murs

Contact et modalités de candidature

Contact
0490808000
Informations complémentaires
Les candidatures doivent être adressées avant le 27 février 2024
à l'attention de Madame Pauline VITTORI
Cheffe de Service Recrutement/Mobilité
1, rue Racine – 84045 Avignon Cedex 9
ou par mail : mobilite.recrutement@mairie-avignon.com
Adresse de l'employeur
Commune d'Avignon
>Place de l'horloge
84045 Avignon cedex 9

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.