UN COMPTABLE - ASSISTANT TECHNIQUE (H/F)
Offre n° O084240411000178
Publiée le 11/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Avignon
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
10/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Mission d’Appui Ressources Budgétaire est composée de 24 agents qui assure en interface avec la Direction des Finances les fonctions budgétaires et comptables du Pôle Solidarités.
Elle apporte son soutien dans la préparation, l'exécution et la prospective budgétaire du Pôle, par des analyses ou études financières.
Elle apporte son soutien dans la préparation, l'exécution et la prospective budgétaire du Pôle, par des analyses ou études financières.
Missions / conditions d'exercice
Le comptable - référent technique :
- Assure le contrôle, la liquidation, le pré-mandatement et le contrôle des mandats pour les factures relevant de la Mission d'Appui Ressources Budgétaires du pôle Solidarités.
- Est référent informatique de la mission (formation et accompagnement des agents à l'utilisation du logiciel Génésis, veille à la fiabilisation des saisies des comptables sur le logiciel métier, paramétrage comptable et facilite les liaisons interservices).
- Assure le contrôle, la liquidation, le pré-mandatement et le contrôle des mandats pour les factures relevant de la Mission d'Appui Ressources Budgétaires du pôle Solidarités.
- Est référent informatique de la mission (formation et accompagnement des agents à l'utilisation du logiciel Génésis, veille à la fiabilisation des saisies des comptables sur le logiciel métier, paramétrage comptable et facilite les liaisons interservices).
Profils recherchés
Compétences techniques :
Gérer et traiter l'information
Maîtriser les logiciels métiers Génénis et Astre
Maîtriser les outils bureautiques et informatiques
Disposer de connaissances de base en comptabilité publique, de la règlementation de l’aide sociale et du règlement départemental d’aide sociale
Savoir-être
S’organiser avec méthode, rigueur et efficacité
Travailler en équipe et en transversalité
Discrétion professionnelle
Gérer et traiter l'information
Maîtriser les logiciels métiers Génénis et Astre
Maîtriser les outils bureautiques et informatiques
Disposer de connaissances de base en comptabilité publique, de la règlementation de l’aide sociale et du règlement départemental d’aide sociale
Savoir-être
S’organiser avec méthode, rigueur et efficacité
Travailler en équipe et en transversalité
Discrétion professionnelle
Contact
Contact
0490161500
Informations complémentaires
Le Département de Vaucluse est idéalement situé pour vivre et travailler en dehors des grandes métropoles sans pour autant s’éloigner des axes majeurs : à 2h40 de Paris par liaison TGV directe, le Vaucluse est un territoire à taille humaine, 560 000 habitants, 151 communes, intermédiaire en Région Provence-Alpes-Côte-d’Azur entre les départements littoraux de plus d’un million d’habitants et les départements alpins de moins de 200 000 habitants. Rejoindre le Département, c’est faire le choix de la collectivité des solidarités et de la proximité.
Avantages :
Opportunités de carrière
Accompagnement en formation professionnelle,
Organisation du temps de travail modulable 35, 39 ou 40h,
Télétravail possible 2 jours/sem,
Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance
Participation employeur au frais de transport, forfait mobilité durable
Titres restaurants valeurs modulables
Prestations famille, loisirs, billetterie, …
Pour tout renseignement et pour postuler : recrutement-drh@vaucluse.fr
Date limite d’envoi des candidatures (lettre de motivation et CV) le 10/05/2024.
Conseil départemental de Vaucluse – CS 60516 – 84909 Avignon Cedex 09
Détail du profil de poste complet sur notre site www.vaucluse.fr, rubrique « offres d’emploi »
Avantages :
Opportunités de carrière
Accompagnement en formation professionnelle,
Organisation du temps de travail modulable 35, 39 ou 40h,
Télétravail possible 2 jours/sem,
Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance
Participation employeur au frais de transport, forfait mobilité durable
Titres restaurants valeurs modulables
Prestations famille, loisirs, billetterie, …
Pour tout renseignement et pour postuler : recrutement-drh@vaucluse.fr
Date limite d’envoi des candidatures (lettre de motivation et CV) le 10/05/2024.
Conseil départemental de Vaucluse – CS 60516 – 84909 Avignon Cedex 09
Détail du profil de poste complet sur notre site www.vaucluse.fr, rubrique « offres d’emploi »
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.