1 directeur BAFD ou BP JEPS
Offre n° O084240507001199
Publiée le 07/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Robion
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
05/08/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
2 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
29h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Sous la direction du responsable des accueils collectifs de mineurs de la structure, vous serez chargé d’accueillir et d’encadrer les adolescents, mettre en œuvre et animer, en toute sécurité, des activités d'animation.
Dans ce cadre, vous devrez veiller à l'hygiène et la sécurité physique et affective de chaque jeune et entretenir une attitude éco citoyenne (entretenir le matériel, le respecter et le faire respecter, économiser, faire participer au tri, recycler etc.).
Enfin, vous accomplirez certaines tâches administratives relatives à la gestion de l'accueil ou à la tenue des registres obligatoires.
Mission :
L’accueil jeunes reçoit une vingtaine de jeunes âgés de 11 à 17 ans, à compter du 15 juillet au 22 août. Vous travaillez sur une base de 9h par jour variables en fonction des sorties,
les 15-16-17-18-23-24-25-30-31 juillet et les 1-6-7-8-13-14-20-21-22 août
Dans ce cadre, vous devrez veiller à l'hygiène et la sécurité physique et affective de chaque jeune et entretenir une attitude éco citoyenne (entretenir le matériel, le respecter et le faire respecter, économiser, faire participer au tri, recycler etc.).
Enfin, vous accomplirez certaines tâches administratives relatives à la gestion de l'accueil ou à la tenue des registres obligatoires.
Mission :
L’accueil jeunes reçoit une vingtaine de jeunes âgés de 11 à 17 ans, à compter du 15 juillet au 22 août. Vous travaillez sur une base de 9h par jour variables en fonction des sorties,
les 15-16-17-18-23-24-25-30-31 juillet et les 1-6-7-8-13-14-20-21-22 août
Missions / conditions d'exercice
Faire appliquer la règlementation en vigueur
Mettre en œuvre le projet pédagogique dans le respect du PEDT
Accueil et animation, en toute sécurité, des adolescents dans le cadre de l’accueil jeunes
Garantir la sécurité morale et physique et affective des jeunes, maintenir une ambiance bienveillante dans et avec le groupe
Organiser les suivi sanitaire (PAI, trousse à pharmacie, registre d’infirmerie)
Responsable du groupe de jeune, accompagnement et surveillance, animation,
Coordonner, s'intégrer, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation à laquelle il appartient.
Mettre en œuvre le projet pédagogique dans le respect du PEDT
Accueil et animation, en toute sécurité, des adolescents dans le cadre de l’accueil jeunes
Garantir la sécurité morale et physique et affective des jeunes, maintenir une ambiance bienveillante dans et avec le groupe
Organiser les suivi sanitaire (PAI, trousse à pharmacie, registre d’infirmerie)
Responsable du groupe de jeune, accompagnement et surveillance, animation,
Coordonner, s'intégrer, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation à laquelle il appartient.
Profils recherchés
BAFD (ou stagiaire BAFD) exigé ou BP JEPS ou équivalent
Qualification de surveillant de baignade souhaitée
Expérience souhaitée dans l’animation serait un plus
Capacité d’encadrement
Connaitre les techniques d'animation, d'encadrement et la réglementation de l'animation
Etre à l'écoute des envies et besoins des pré-adolescents et des adolescents
Avoir des qualités relationnelles et pédagogiques
Savoir travailler en équipe
Etre rigoureux et avoir le sens des responsabilités
Capacité à alerter en cas de nécessiter
Sens de l’organisation, rigueur, prévoyance, ponctualité
Titulaire du permis B depuis plus de 3 ans
Qualification de surveillant de baignade souhaitée
Expérience souhaitée dans l’animation serait un plus
Capacité d’encadrement
Connaitre les techniques d'animation, d'encadrement et la réglementation de l'animation
Etre à l'écoute des envies et besoins des pré-adolescents et des adolescents
Avoir des qualités relationnelles et pédagogiques
Savoir travailler en équipe
Etre rigoureux et avoir le sens des responsabilités
Capacité à alerter en cas de nécessiter
Sens de l’organisation, rigueur, prévoyance, ponctualité
Titulaire du permis B depuis plus de 3 ans
Contact
Contact
0490766044
Informations complémentaires
Rémunération statutaire sur l’indice majoré
Merci d’adresser votre lettre de motivation accompagnée de votre CV avec photo et de votre pièce d’identité à l’attention de Monsieur le Maire :
avant le 24 mai 2024
par courrier à Mairie de Robion - BP 2 - 84440 ROBION
ou par mail à grh@mairie-robion.fr
Merci d’adresser votre lettre de motivation accompagnée de votre CV avec photo et de votre pièce d’identité à l’attention de Monsieur le Maire :
avant le 24 mai 2024
par courrier à Mairie de Robion - BP 2 - 84440 ROBION
ou par mail à grh@mairie-robion.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.