AGENT DE DECHETTERIE POLYVALENT

Offre n° O084240524001100
Publiée le 24/05/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNAUTE COM PAYS SORGUES MTS VAUCLUSE
350 av de la petite marine
84800 L' isle sur la sorgue
Epci
Lieu de travail
L' isle sur la sorgue
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
22/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Basée à l’Isle sur la Sorgue dans le Vaucluse, la Communauté de Communes Pays des Sorgues Monts de Vaucluse (180 agents) composée de 35.000 habitants répartis sur 5 communes, recrute un(e) AGENT DE DECHETTERIE POLYVALENT pour assurer le bon fonctionnement des déchèteries.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales du poste :

Accueillir les usagers :
o Orienter vers les contenants appropriés et/ou vers le Cabanon du réemploi,
o Conseiller au tri des déchets, éviter et corriger les erreurs, refuser les déchets non admis
o Faire respecter le règlement intérieur de la déchèterie
o Aider les usagers à assurer la manutention de matériaux lourds et/ou volumineux, (lorsque cela est possible)

Entretenir les sites :
o Veiller à la propreté permanente des sites
o Entretenir le local des surveillants
o Classer et ranger les Déchets Dangereux Spécifiques par catégorie (port des EPI spécifiques)
o Veiller à la disponibilité et à la propreté du Cabanon du réemploi

Gérer les prestataires :
o Effectuer les demandes d’enlèvements et s’assurer de leur réalisation
o Alerter le prestataire du bas de quai en cas de besoin de compactage et/ou de rotation de bennes
o Signer, récupérer les bons d’enlèvement
o Remonter toute anomalie au responsable hiérarchique

Sécurité :
o Vérifier et mettre en sécurité les sites de l’ouverture à la fermeture (alarme, portail)
o Délimiter un périmètre de sécurité lors d’interventions de prestataires en haut et bas de quai (compactage, changement de benne)
o Respecter les règles d’hygiène, de sureté et de sécurité (Port des EPI, évacuation, etc.)
o Transmettre à la hiérarchie un mail lors d’incident
o Remplir le cahier de liaison en cas d’informations à transmettre aux autres surveillants
o Consigner dans un tableau de bord les contrôles obligatoires relatifs aux installations classées et suivre les consignes en découlant
o Exécuter des tâches de déneigement et de salage/sablage des sites
Profils recherchés
Profil : CACES R482 catégorie F (possibilité de formation en interne)
Bonne connaissance des règles du tri en déchèterie.
Compétences relationnelles : sens de l’accueil et du travail en équipe et capacités à la gestion des situations conflictuelles liées à l’accueil du public
Capacités à rendre compte sur le travail effectué

Contact

Contact
0490214311
Informations complémentaires
Rémunération et avantages sociaux :
Statutaire + régime indemnitaire + supplément familial + titres restaurant + protection sociale complémentaire
Forfait mobilités durables + CNAS
Politique de formation soutenue
Programme d’activités au titre de la Qualité de Vie au Travail

Temps de travail : 36h30 sur 5 jours (hors dimanche)

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.