UN INGÉNIEUR INTÉGRATEUR (H/F)

Offre n° O084250408000204
Publiée le 08/04/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
13 Route de Lyon, Avignon (Vaucluse)
Poste à pourvoir le
01/06/2025
Date limite de candidature
09/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein du Pôle Ressources, la Direction des Systèmes d’Information (59 agents) coordonne à travers un schéma directeur l’élaboration des orientations stratégiques, met en oeuvre et suit les grandes évolutions du système d’information de la collectivité.
La Direction des Systèmes d’Information est composée de trois services :
- « Architecture & sécurité » : un bureau « Exploitation » et un bureau « Systèmes, Réseaux & Télécoms » ;
- « Métiers & Intégrations » : un bureau « Centre de la donnée », un bureau « Chefferie de Projets », et un bureau « Maintenance & Intégrations » ;
- « Centre de Service » : un bureau « Centre d’Appels & Supports » et une mission de reprographie.
Le Service « Métiers et Intégrations » assure le pilotage opérationnel et technique des projets. A ce titre, il gère selon la définition des priorités, et en lien avec les directions de projet émanant des métiers, le plan de charge, la planification et l’affectation des ressources humaines pour constituer des équipes projets transversales au sein de la direction et ainsi améliorer la continuité des opérations, la gestion des charges, la lisibilité et le respect des délais impartis.
Le bureau « Maintenance & Intégrations » contribue au fonctionnement, améliore la performance et participe à la gestion courante et à l'évolution du portefeuille d’applications de la collectivité. Il a aussi comme mission l’intégration des applications au SI. Prioritairement, au travers d’API, de web service, voire de développements spécifiques.
L’ingénieur intégrateur opère au sein de ce bureau.
Missions / conditions d'exercice
L’Ingénieur intégrateur :
• garantit l’interopérabilité, la gestion des interfaces et des liaisons inter-applicatives internes et externes, en automatisant les processus, en intégrant les développements nécessaires ;
• développe des interfaces, type API, Web service ;
• contribue à la maintenance applicative en assurant la mise à jour des composants techniques et la résolution des anomalies ;
• rédige la documentation technique et assure une veille technologique pour optimiser les méthodes d’intégration et de maintenance.
Profils recherchés
Compétences techniques :
- Titulaire d’un diplôme de développement en informatique.
- Connaissance de langage de programmation.
- Expérience avec des systèmes SGBD comme MySQL, PostgreSQL, etc.
- Expérience avec des outils de développement open source.
- Connaissance de framework front-end et back-end.
- Connaissance des technologies web (HTML,CSS, JavaScript) et des frameworks associés.
- Compréhension des protocoles réseau et des meilleures pratiques en matière de sécurité.
- Connaissance d’outil de gestion de projet.
- Connaissance des normes et des langages de représentation des SI.

Savoir-être :
- Capacité à s'adapter rapidement aux changements de priorités et aux nouvelles technologies.
- Proactivité dans la recherche de solutions et l'amélioration continue des processus.
- Capacité à expliquer des concepts techniques à des non-techniciens.
- Sens du service et orientation vers la satisfaction des besoins des utilisateurs finaux.
- Sens de l’organisation et rigueur dans la gestion des tâches et des projets.

Contact et modalités de candidature

Contact
0490161500
Informations complémentaires
Le Département de Vaucluse est idéalement situé pour vivre et travailler en dehors des grandes métropoles sans pour autant s’éloigner des axes majeurs : à 2h40 de Paris par liaison TGV directe, le Vaucluse est un territoire à taille humaine, 560 000 habitants, 151 communes, intermédiaire en Région Provence-Alpes-Côte-d’Azur entre les départements littoraux de plus d’un million d’habitants et les départements alpins de moins de 200 000 habitants. Rejoindre le Département, c’est faire le choix de la collectivité des solidarités et de la proximité.
Avantages :
Opportunités de carrière
Accompagnement en formation professionnelle,
Organisation du temps de travail modulable 35, 39 ou 40h,
Télétravail possible 2 jours par semaine,
Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance
Participation employeur au frais de transport, forfait mobilité durable
Titres restaurants valeurs modulables
Prestations famille, loisirs, billetterie, …
Pour tout renseignement et pour postuler : recrutement-drh@vaucluse.fr
Date limite d’envoi des candidatures (lettre de motivation et CV) le 09/05/2025.
Conseil départemental de Vaucluse – CS 60516 – 84909 Avignon Cedex 09
Détail du profil de poste complet sur notre site www.vaucluse.fr, rubrique « offres d’emploi »
Adresse de l'employeur
Conseil départemental du Vaucluse
>Rue viala
84909 Avignon

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.