TRAVAILLEUR SOCIAL
Offre n° O084250626001021
Publiée le 30/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Centre Actipôle Bât. B 74 rue Comtat B.P 70062, Cavaillon (Vaucluse)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
29/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Conseiller socio-éducatif
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
• Accompagner les personnes âgées et ou handicapées dans leurs démarches administratives, sociale et de maintien à domicile afin de favoriser leur autonomie, leur qualité de vie et intégration sociale
Missions / conditions d'exercice
• Informer et orienter les usagers,
• Assurer l’accompagnement social de personnes dans le cadre de l’aide à la personne,
• Evaluer la situation globale de la personne âgée et élaborer un diagnostic social,
• Maitriser les outils et dispositifs d’action pour répondre aux besoins repérés,
• S’assurer de l’ouverture des droits et en instruire les demandes le cas échéant,
• Instruire administrativement les demandes d’aides à domicile ou d’entrée en établissement en lien avec la référente du service
• Mettre en place et coordonner des aides en relation avec les financeurs et les prestataires médico-sociaux.
• Créer et maintenir le lien avec les partenaires,
• Effectuer des permanences extérieures et des visites à domicile,
• Participer aux actions du CCAS et des partenaires,
• Participer au rapport d’activités du CCAS
• Assurer l’accompagnement social de personnes dans le cadre de l’aide à la personne,
• Evaluer la situation globale de la personne âgée et élaborer un diagnostic social,
• Maitriser les outils et dispositifs d’action pour répondre aux besoins repérés,
• S’assurer de l’ouverture des droits et en instruire les demandes le cas échéant,
• Instruire administrativement les demandes d’aides à domicile ou d’entrée en établissement en lien avec la référente du service
• Mettre en place et coordonner des aides en relation avec les financeurs et les prestataires médico-sociaux.
• Créer et maintenir le lien avec les partenaires,
• Effectuer des permanences extérieures et des visites à domicile,
• Participer aux actions du CCAS et des partenaires,
• Participer au rapport d’activités du CCAS
Profils recherchés
SAVOIR :
Diplôme d’état Travailleur Social (ASS, CESF)
Connaissance des dispositifs en matière d’action sociale et liés aux personnes âgées
Connaissance des publics visés
Technique d’entretien d’aide à la personne et écoute active
SAVOIR FAIRE :
Respect du secret professionnel et connaissance des règles de partage
Maîtrise des outils informatiques et de communication
Capacité à travailler en équipe pluriprofessionnelle et à s’inscrire dans un partenariat dans le champ médico-social
Capacité d’analyse et d’accompagnement
Autonomie dans l’organisation du travail : gestion des priorités
Capacité d’analyse, de rédaction et de synthèse
SAVOIR ETRE :
Empathie-Adaptabilité
Capacité à gérer des situations sensibles avec tact et discernement
Respect du rythme de la personne
Sens des relations humaines et interrelations professionnelles
Esprit d’initiative et proactivité
Diplôme d’état Travailleur Social (ASS, CESF)
Connaissance des dispositifs en matière d’action sociale et liés aux personnes âgées
Connaissance des publics visés
Technique d’entretien d’aide à la personne et écoute active
SAVOIR FAIRE :
Respect du secret professionnel et connaissance des règles de partage
Maîtrise des outils informatiques et de communication
Capacité à travailler en équipe pluriprofessionnelle et à s’inscrire dans un partenariat dans le champ médico-social
Capacité d’analyse et d’accompagnement
Autonomie dans l’organisation du travail : gestion des priorités
Capacité d’analyse, de rédaction et de synthèse
SAVOIR ETRE :
Empathie-Adaptabilité
Capacité à gérer des situations sensibles avec tact et discernement
Respect du rythme de la personne
Sens des relations humaines et interrelations professionnelles
Esprit d’initiative et proactivité
Contact et modalités de candidature
Contact
0490780345
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir transmettre vos candidatures avant le 30 Août 2025 à l'attention Madame Nelly MERCIER
Directrice du CCAS de CAVAILLON 74 Rue du Comtat - Centre Actipole Bât B - Bp 70062 -84302 CAVAILLON ou par mail administrationgenerale@ccas-cavaillon.fr
Directrice du CCAS de CAVAILLON 74 Rue du Comtat - Centre Actipole Bât B - Bp 70062 -84302 CAVAILLON ou par mail administrationgenerale@ccas-cavaillon.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.