Technicien de salle
Offre n° O084250919000155
Publiée le 19/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
246 Rue Félicien Florent Mft, Avignon (Vaucluse)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
19/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Programmation et techniques du spectacle
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Située au cœur de la Provence, Avignon, première ville du département du Vaucluse avec près de 92 000 habitants, est inscrite au patrimoine mondial de l’UNESCO grâce à ses monuments emblématiques tels que le Palais des Papes et le célèbre pont d’Avignon. Bénéficiant d’une position stratégique, Avignon se trouve au carrefour de trois départements – le Vaucluse, les Bouches-du-Rhône et le Gard – et à proximité immédiate de grandes villes : à seulement 45 minutes de Nîmes, 1 heure de Marseille et 2h40 de Paris grâce à sa gare TGV. Reconnue pour son dynamisme et son cadre de vie exceptionnel, la ville s’illustre par son engagement dans des projets innovants et son soutien à la diversité des talents.
Employeur de référence dans la région, Avignon propose un environnement de travail stimulant, où culture, patrimoine et modernité se conjuguent au service de ses habitants. Rejoindre Avignon, c’est contribuer à l’épanouissement d’une ville unique, à la croisée des chemins entre histoire et avenir.
MISSIONS
L’Agent accompagnera la gestion technique d’un équipement
Employeur de référence dans la région, Avignon propose un environnement de travail stimulant, où culture, patrimoine et modernité se conjuguent au service de ses habitants. Rejoindre Avignon, c’est contribuer à l’épanouissement d’une ville unique, à la croisée des chemins entre histoire et avenir.
MISSIONS
L’Agent accompagnera la gestion technique d’un équipement
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES
• Aide sur les dossiers pour la mise à disposition de la salle selon les contraintes techniques sous couvert du chef d’équipe
• Veiller à l’installation, la maintenance et au respect des normes de sécurité de la collectivité
• Suivi technique et la maintenance de l’ensemble du matériel de la salle
• Petites réparations
• Accueil et accompagnement des équipes techniques et des organisateurs
• Régie technique (son et lumière)
• Aide à la planification des installations nécessaires à la réalisation des évènements en lien avec le chef d’équipe
• Accompagné le chef d’équipe dans la gestion matérielle d’un équipement
• Contact avec les différents services de la ville et avec les entreprises intervenant également sur cet équipement
• Aide sur les dossiers pour la mise à disposition de la salle selon les contraintes techniques sous couvert du chef d’équipe
• Veiller à l’installation, la maintenance et au respect des normes de sécurité de la collectivité
• Suivi technique et la maintenance de l’ensemble du matériel de la salle
• Petites réparations
• Accueil et accompagnement des équipes techniques et des organisateurs
• Régie technique (son et lumière)
• Aide à la planification des installations nécessaires à la réalisation des évènements en lien avec le chef d’équipe
• Accompagné le chef d’équipe dans la gestion matérielle d’un équipement
• Contact avec les différents services de la ville et avec les entreprises intervenant également sur cet équipement
Profils recherchés
COMPETENCES REQUISES
Connaissances :
Règles accueil ERP
Connaissances montages scéniques
Fonctionnement d’une salle polyvalente
Savoir-faire Techniques :
Aptitude physique à la manutention
Régie technique son et lumière
Maitrise des équipements techniques de sécurité
Caces nacelle / Habilitation électrique / SST
Polyvalence professionnelle
Qualités Professionnelles :
Sens du service public
Sens du travail en équipe
Ponctualité
Disponibilité
Dynamisme
Courtoisie avec les représentants associatifs et les intervenants institutionnels
Qualité d’organisation et sens des responsabilités. Esprit d’initiative, capable d’analyser avec lucidité et calme toute situation imprévue
CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE
Lieu : Salle des fêtes de Montfavet
Horaires :
Cycle : AAS1
Plage fixe : du lundi au vendredi
9h00 - 11h30 / 14h00 - 16h00
Plage variable : du lundi au vendredi
7h45 - 9h00 / 11h30 - 14h00 / 16h00 - 18h00
Conditions d’accès : - Permis B
Contraintes Particulières : Permanences en soirée en cas d’occupation des locaux
Permanences les week-ends en cas d’occupation des salles (repos compensateurs)
Obligation de disponibilité vis-à-vis du public utilisateur
Connaissances :
Règles accueil ERP
Connaissances montages scéniques
Fonctionnement d’une salle polyvalente
Savoir-faire Techniques :
Aptitude physique à la manutention
Régie technique son et lumière
Maitrise des équipements techniques de sécurité
Caces nacelle / Habilitation électrique / SST
Polyvalence professionnelle
Qualités Professionnelles :
Sens du service public
Sens du travail en équipe
Ponctualité
Disponibilité
Dynamisme
Courtoisie avec les représentants associatifs et les intervenants institutionnels
Qualité d’organisation et sens des responsabilités. Esprit d’initiative, capable d’analyser avec lucidité et calme toute situation imprévue
CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE
Lieu : Salle des fêtes de Montfavet
Horaires :
Cycle : AAS1
Plage fixe : du lundi au vendredi
9h00 - 11h30 / 14h00 - 16h00
Plage variable : du lundi au vendredi
7h45 - 9h00 / 11h30 - 14h00 / 16h00 - 18h00
Conditions d’accès : - Permis B
Contraintes Particulières : Permanences en soirée en cas d’occupation des locaux
Permanences les week-ends en cas d’occupation des salles (repos compensateurs)
Obligation de disponibilité vis-à-vis du public utilisateur
Contact et modalités de candidature
Contact
0490808000
Informations complémentaires
Les candidatures doivent être adressées avant le 19 octobre 2025
à l’attention de Monsieur Sébastien FAIDHERBE
Directeur Développement RH
1, rue Racine – 84045 Avignon Cedex 9
ou par mail : mobilite.recrutement@mairie-avignon.com
à l’attention de Monsieur Sébastien FAIDHERBE
Directeur Développement RH
1, rue Racine – 84045 Avignon Cedex 9
ou par mail : mobilite.recrutement@mairie-avignon.com
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.