Coordinateur en recherche de financements extérieurs H/F
Offre n° O084260122000990
Publiée le 22/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place de l'horloge, Avignon (Vaucluse (84))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
22/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Située au cœur de la Provence, Avignon, première ville du département du Vaucluse avec près de 92 000 habitants, est inscrite au patrimoine mondial de l’UNESCO grâce à ses monuments emblématiques tels que le Palais des Papes et le célèbre pont d’Avignon. Bénéficiant d’une position stratégique, Avignon se trouve au carrefour de trois départements – le Vaucluse, les Bouches-du-Rhône et le Gard – et à proximité immédiate de grandes villes : à seulement 45 minutes de Nîmes, 1 heure de Marseille et 2h40 de Paris grâce à sa gare TGV. Reconnue pour son dynamisme et son cadre de vie exceptionnel, la ville s’illustre par son engagement dans des projets innovants et son soutien à la diversité des talents.
Employeur de référence dans la région, Avignon propose un environnement de travail stimulant, où culture, patrimoine et modernité se conjuguent au service de ses habitants. Rejoindre Avignon, c’est contribuer à l’épanouissement d’une ville unique, à la croisée des chemins entre histoire et avenir.
Employeur de référence dans la région, Avignon propose un environnement de travail stimulant, où culture, patrimoine et modernité se conjuguent au service de ses habitants. Rejoindre Avignon, c’est contribuer à l’épanouissement d’une ville unique, à la croisée des chemins entre histoire et avenir.
Missions / conditions d'exercice
Ce poste est à pourvoir à AVIGNON.
Coordinateur H/F
La ville d’Avignon recrute pour sa Direction Générale Adjointe
Pilotage des ressources et de la Performance
Pôle Finances
Direction de la performance
Service Co-financement
Poste : Coordinateur recherche financements extérieurs H/F
Emploi : Coordinateur H/F
Filière Administrative – catégorie B
MISSIONS :
Coordonner les recherches de financements externes
- Participer, à tous les échelons, à l’identification des fonds mobilisables pour l’ensemble des projets de la collectivité
- Optimiser la définition des projets avec les services porteurs pour les rendre éligibles aux programmes de subventionnement des partenaires
- Monter les dossiers de financements avec l’appui des services opérationnels sur la partie technique notamment pour les dossiers de financement complexes de type fonds européens ou ANRU
- Piloter le suivi des subventions accordées avec les services concernés
- Vérifier l’état d’avancement des projets et le versement des subventions correspondantes (avances, acomptes, soldes)
- Constituer les documents justificatifs des demandes de versement
- Assurer l’interface entre les financeurs et la collectivité
- Organiser une veille des subventions et autres fonds mobilisables
- Tisser un réseau relationnel avec les partenaires financeurs
- Tenir les tableaux de bord des financements demandés et accordés
- Participer aux contrôles diligentés par les financeurs
- Déplacements sur sites pour encaisser ou vérifier des adresses
Exercer les fonctions de régisseur suppléant pour la Taxe de Séjour
- Enregistrer les mandats, suivre les paiements en lien avec le secrétariat général
- Suivre les encaissements de la taxe de séjour
- Remplacer le régisseur sur la taxe de séjour en cas d’absence
Coordinateur H/F
La ville d’Avignon recrute pour sa Direction Générale Adjointe
Pilotage des ressources et de la Performance
Pôle Finances
Direction de la performance
Service Co-financement
Poste : Coordinateur recherche financements extérieurs H/F
Emploi : Coordinateur H/F
Filière Administrative – catégorie B
MISSIONS :
Coordonner les recherches de financements externes
- Participer, à tous les échelons, à l’identification des fonds mobilisables pour l’ensemble des projets de la collectivité
- Optimiser la définition des projets avec les services porteurs pour les rendre éligibles aux programmes de subventionnement des partenaires
- Monter les dossiers de financements avec l’appui des services opérationnels sur la partie technique notamment pour les dossiers de financement complexes de type fonds européens ou ANRU
- Piloter le suivi des subventions accordées avec les services concernés
- Vérifier l’état d’avancement des projets et le versement des subventions correspondantes (avances, acomptes, soldes)
- Constituer les documents justificatifs des demandes de versement
- Assurer l’interface entre les financeurs et la collectivité
- Organiser une veille des subventions et autres fonds mobilisables
- Tisser un réseau relationnel avec les partenaires financeurs
- Tenir les tableaux de bord des financements demandés et accordés
- Participer aux contrôles diligentés par les financeurs
- Déplacements sur sites pour encaisser ou vérifier des adresses
Exercer les fonctions de régisseur suppléant pour la Taxe de Séjour
- Enregistrer les mandats, suivre les paiements en lien avec le secrétariat général
- Suivre les encaissements de la taxe de séjour
- Remplacer le régisseur sur la taxe de séjour en cas d’absence
Profils recherchés
COMPETENCES REQISES
Connaissances
- Différents fonds de subventions (européens, ANRU-)
- Environnement et fonctionnement de la collectivité
- Projets de la collectivité
- Règles et procédures publiques budgétaires et comptables
- Règles liées à la tenue d'une régie
Savoir-faire techniques
- Elaborer des documents budgétaires et financiers
- Rédiger des actes et documents administratifs
- Instruire et suivre des dossiers
- Analyser et formaliser les besoins au regard d’une situation, d’une problématique ou d’un contexte
- Elaborer et suivre des tableaux de bord
- Echanger et négocier avec des interlocuteurs variés
Qualités
- Rigoureux
- Réactif
- Disponible
- Aisance relationnelle
CONDITIONS D'EXERCICE :
Lieu : Annexe Hôtel de Ville, 1 rue Racine - 84045 Avignon
Horaires : Cycle AAS1 : du lundi au vendredi Plage variable 07h45-09h00 / Plage fixe 09h00-11h30 / Plage variable 11h30-14h00 / Plage fixe 14h00-16h00 / Plage variable 16h00 – 18h00
Connaissances
- Différents fonds de subventions (européens, ANRU-)
- Environnement et fonctionnement de la collectivité
- Projets de la collectivité
- Règles et procédures publiques budgétaires et comptables
- Règles liées à la tenue d'une régie
Savoir-faire techniques
- Elaborer des documents budgétaires et financiers
- Rédiger des actes et documents administratifs
- Instruire et suivre des dossiers
- Analyser et formaliser les besoins au regard d’une situation, d’une problématique ou d’un contexte
- Elaborer et suivre des tableaux de bord
- Echanger et négocier avec des interlocuteurs variés
Qualités
- Rigoureux
- Réactif
- Disponible
- Aisance relationnelle
CONDITIONS D'EXERCICE :
Lieu : Annexe Hôtel de Ville, 1 rue Racine - 84045 Avignon
Horaires : Cycle AAS1 : du lundi au vendredi Plage variable 07h45-09h00 / Plage fixe 09h00-11h30 / Plage variable 11h30-14h00 / Plage fixe 14h00-16h00 / Plage variable 16h00 – 18h00
Contact et modalités de candidature
Contact
0490808000
Informations complémentaires
Les candidatures doivent être adressées avant le 22 février 2026
à l’attention de Madame VENZAC Elisabeth
Cheffe du Service Développement des talents
1, rue Racine – 84045 Avignon Cedex 9
ou par mail : mobilite.recrutement@mairie-avignon.com
à l’attention de Madame VENZAC Elisabeth
Cheffe du Service Développement des talents
1, rue Racine – 84045 Avignon Cedex 9
ou par mail : mobilite.recrutement@mairie-avignon.com
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.