Agent polyvalent de propreté urbaine – Chauffeur poids lourds de benne à ordures ménagères (h/f)

Offre n° O084260130000989
Publiée le 30/01/2026

Synthèse de l'offre

Ville du Luberon, Cavaillon se situe en Provence, à 30 km d'Avignon, 60 km de Marseille, avec une sortie sur l'autoroute A7. Idéalement située géographiquement, Cavaillon est une ville très attractive basée sur un site géographique d'exception, le long de la Durance et au pied de la colline Saint-Jacques.
Lieu de travail
Residence les Basses Arcoules, Cavaillon (Vaucluse (84))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
01/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d’année d’un montant estimatif de 1098 € brut au prorata de votre présence
Descriptif de l'emploi
La collectivité recherche pour son service Propreté urbaine
par voie de mutation, sur liste d’aptitude ou à défaut par voie contractuelle, un ou une
Agent polyvalent de propreté urbaine – Chauffeur poids lourds de benne à ordures ménagères H/F
Cadre d’emploi d’Adjoint technique territorial, catégorie C

Garant de la politique engagée pour l’amélioration du cadre de vie, du bien-être dans la ville, vous avez un rôle important dès les premières heures du jour, en participant activement au maintien de la salubrité et de l’entretien du domaine public.
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du chef d’équipe, vous assurez l’entretien et la propreté des espaces publics de la commune, en respectant les règles de sécurité et les délais impartis.

Sur les trottoirs, voies et places du centre-ville, des lotissements et des secteurs résidentiels, vous serez amené(e) à :
- Conduire la benne à ordures ménagères et gérer l’équipe pour le nettoyage des marchés hebdomadaires et du Centre-Ville le samedi matin, avec balayage et collecte des déchets.
- Collecter les déchets lors des festivités organisées par la ville ou les associations, et assurer le balayage du secteur concerné.
- Collecter les bacs des cimetières une fois par semaine.
- Balayer manuellement ou mécaniquement le domaine public (ramassage des déchets, encombrants et déjections canines).
- Effectuer le désherbage et la coupe d’herbe sur les trottoirs, places publiques et espaces gravillonnés, en utilisant des débroussailleuses et autres matériels adaptés.
- Contrôler, entretenir et nettoyer le camion et le matériel utilisé.
Profils recherchés
Qualités et compétences requises :
 Permis C exigé
 Connaître les règles d’intervention sur le domaine public, notamment en matière de sécurité routière
 Connaître les règles en matière de tri et de recyclage des déchets
 Aimer travailler en équipe et en extérieur

Au-delà de vos qualifications, vos qualités et votre investissement feront la différence : bonne condition physique, sens du service, autonomie, rigueur, polyvalence, prudence, sens de l’initiative et disponibilité.

Conditions d’exercice du poste :

Spécificités : Aptitude à travailler en extérieur, position debout prolongée, adaptabilité aux comportements des usagers, flexibilités d’horaires avec travail occasionnel le week-end et jours fériés lors des manifestations organisées par la ville.

Poste à temps complet à pourvoir dès que possible : 36 heures par semaine
Horaires adaptés aux missions - lundi 13h à 16h30 et l’été 13h30 à 17h - mardi, mercredi 5h à 12h - jeudi 5h à 13h - vendredi 5h à 8h30 et 13h à 16h - samedi de 5h à 9 h
25 jours de congés annuels + 5 jours de RTT par an
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (RIFSEEP)
Prime de fin d’année au prorata de la présence (montant estimatif : 1 080 € brut)
Participation possible de la collectivité à la cotisation mutuelle du foyer et au contrat collectif de prévoyance
Accès à l’offre de loisirs et d’avantages du CNAS (https://www.cnas.fr/catalogue)

Contact et modalités de candidature

Contact
0490719158
Informations complémentaires
Toute personne intéressée devra adresser une lettre de motivation et un curriculum vitae
En ligne : https://villedecavaillon.flatchr.io/

Ou par courrier à Monsieur le Maire – Place Joseph Guis 84300 CAVAILLON

Contacts pour tout renseignement complémentaire
Sur le poste : M. DOMINIQUE Gilles au 04.90.78.19.86
Sur le suivi de votre candidature : Service Développement des compétences au 04.90.71.91.58

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.