Archiviste
Offre n° O084260218000376
Publiée le 18/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Pl clemenceau - bp 187, Orange (Vaucluse (84))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
20/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le service des archives de la ville et du pays d’Orange en Provence vient de déménager dans l’ancien Hôtel-Dieu. Il peut accueillir les 1620 mètres linéaires d’archives et prévoit un accroissement pour les 20 prochaines années. Il dispose aussi d’un espace d’expositions permanente et temporaire.
Le service est composé de 6 archivistes, mutualisés avec la communauté de communes. L’archiviste recruté sera amené à travailler sur plusieurs fonds, même si le poste est plus axé sur les fonds privés et figurés
Le service est composé de 6 archivistes, mutualisés avec la communauté de communes. L’archiviste recruté sera amené à travailler sur plusieurs fonds, même si le poste est plus axé sur les fonds privés et figurés
Missions / conditions d'exercice
Vos missions principales :
- Organiser la veille d’acquisition et suivre administrativement les dossiers d’entrées.
- Mettre en place et suivre les procédures archivistiques.
- Trier, classer, conditionner et rédiger les analyses et les notices des fonds cotés, principalement en Z et dans les sous-séries Fi.
- Produire les instruments de recherche normés et les fiches producteurs.
- Gérer le récolement des fonds concernés.
- Préparer la mise en ligne sur l’Avenio web.
- Effectuer des recherches pour les administrés et les services versants.
- Participer aux actions de valorisation mises en place dans le service.
- Organiser la veille d’acquisition et suivre administrativement les dossiers d’entrées.
- Mettre en place et suivre les procédures archivistiques.
- Trier, classer, conditionner et rédiger les analyses et les notices des fonds cotés, principalement en Z et dans les sous-séries Fi.
- Produire les instruments de recherche normés et les fiches producteurs.
- Gérer le récolement des fonds concernés.
- Préparer la mise en ligne sur l’Avenio web.
- Effectuer des recherches pour les administrés et les services versants.
- Participer aux actions de valorisation mises en place dans le service.
Profils recherchés
Connaissances :
- Réglementation archivistique et ses grands principes,
- Tableaux de gestion en vigueur dans les communes,
- Fonds privés et iconographiques,
- Procédures juridiques liées aux entrées par voie extraordinaires,
- Grammaire et orthographe.
Votre profil :
- Sens du service public,
- Organisé, méthodique,
- Autonome et esprit d’initiative,
- Esprit de synthèse,
- Réactivité et adaptabilité,
- Esprit d’équipe.
Diplômes et spécificités :
- Diplôme supérieur en archivistique, master 2 métier des archives ou licence pro ou DUT spécialité images, avec expérience.
- Une expérience dans un service d’archives constitué est souhaitée.
- Permis B serait apprécié.
- Port de charge et environnement poussiéreux.
- Réglementation archivistique et ses grands principes,
- Tableaux de gestion en vigueur dans les communes,
- Fonds privés et iconographiques,
- Procédures juridiques liées aux entrées par voie extraordinaires,
- Grammaire et orthographe.
Votre profil :
- Sens du service public,
- Organisé, méthodique,
- Autonome et esprit d’initiative,
- Esprit de synthèse,
- Réactivité et adaptabilité,
- Esprit d’équipe.
Diplômes et spécificités :
- Diplôme supérieur en archivistique, master 2 métier des archives ou licence pro ou DUT spécialité images, avec expérience.
- Une expérience dans un service d’archives constitué est souhaitée.
- Permis B serait apprécié.
- Port de charge et environnement poussiéreux.
Contact et modalités de candidature
Contact
0490514144
Informations complémentaires
Vous aimez faire parler les documents et transmettre l’histoire locale ? Rejoignez nos archives municipales et devenez gardien de la mémoire collective.
Contrat : Temps complet renouvelable ou Titulaire de la fonction Publique Territoriale, détachement FPE/FPH, inscription sur liste d’aptitude)
Rémunération : Statutaire ou 1600 euros net mensuel (selon qualification) + prime annuelle.
Avantages :
- Une carte titres-restaurant.
- Une participation aux mutuelles santé et/ou prévoyance sur contrats labellisés.
- Une aide aux frais de garde d’enfants en accueils de loisirs.
- Une prise en charge à 75% aux frais de transport en commun (train uniquement).
- Des activités sportives proposées au personnel pendant le temps méridien.
- Des offres de formation pour renforcer vos compétences.
Site web: https://www.ville-orange.fr
Pour candidater, envoyez par mail à drh.recrutement@ville-orange.fr :
- Votre C.V + lettre de motivation + photo, à l’attention de Monsieur le Maire.
- Photocopie des diplômes et habilitations.
- Si vous êtes fonctionnaire : copie du dernier arrêté de situation administrative.
Par courrier à : Hôtel de ville - Direction des Ressources Humaines B.P. 187 - 84106 ORANGE CEDEX
Pour toute autre question, veuillez contacter le service des Archives Municipales au 04.90.51.38.01
Contrat : Temps complet renouvelable ou Titulaire de la fonction Publique Territoriale, détachement FPE/FPH, inscription sur liste d’aptitude)
Rémunération : Statutaire ou 1600 euros net mensuel (selon qualification) + prime annuelle.
Avantages :
- Une carte titres-restaurant.
- Une participation aux mutuelles santé et/ou prévoyance sur contrats labellisés.
- Une aide aux frais de garde d’enfants en accueils de loisirs.
- Une prise en charge à 75% aux frais de transport en commun (train uniquement).
- Des activités sportives proposées au personnel pendant le temps méridien.
- Des offres de formation pour renforcer vos compétences.
Site web: https://www.ville-orange.fr
Pour candidater, envoyez par mail à drh.recrutement@ville-orange.fr :
- Votre C.V + lettre de motivation + photo, à l’attention de Monsieur le Maire.
- Photocopie des diplômes et habilitations.
- Si vous êtes fonctionnaire : copie du dernier arrêté de situation administrative.
Par courrier à : Hôtel de ville - Direction des Ressources Humaines B.P. 187 - 84106 ORANGE CEDEX
Pour toute autre question, veuillez contacter le service des Archives Municipales au 04.90.51.38.01
Adresse de l'employeur
COMMUNE D ORANGE - MAIRIE
>Pl clemenceau - bp 187
84106 Orange
>Pl clemenceau - bp 187
84106 Orange
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.