Chef de service Préparation et suivi budgétaire (f/h)

Offre n° O084260730000915
Publiée le 31/07/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Place de l'horloge, Avignon (Vaucluse (84))
Poste à pourvoir le
28/09/2026
Date limite de candidature
30/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Située au coeur de la Provence, Avignon, première ville du département du Vaucluse avec près de 92 000 habitants, est inscrite au patrimoine mondial de l'UNESCO grâce à ses monuments emblématiques tels que le Palais des Papes et le célèbre pont d'Avignon. Bénéficiant d'une position stratégique, Avignon se trouve au carrefour de trois départements - le Vaucluse, les Bouches-du-Rhône et le Gard - et à proximité immédiate de grandes villes : à seulement 45 minutes de Nîmes, 1 heure de Marseille et 2h40 de Paris grâce à sa gare TGV. Reconnue pour son dynamisme et son cadre de vie exceptionnel, la ville s'illustre par son engagement dans des projets innovants et son soutien à la diversité des talents.
Employeur de référence dans la région, Avignon propose un environnement de travail stimulant, où culture, patrimoine et modernité se conjuguent au service de ses habitants. Rejoindre Avignon, c'est contribuer à l'épanouissement d'une ville unique, à la croisée des chemins entre histoire et avenir.
La ville d'Avignon recrute pour sa Direction Générale Adjointe
Pilotage des ressources et de la Performance
Pôle Finances
Direction du Budget & de la Qualité comptable
Service Préparation et suivi budgétaire
Poste : Chef de service Préparation et suivi budgétaire (f/h)
Emploi : Chef de service
Filière Administrative
Catégorie A

MISSIONS
Piloter l'élaboration, le suivi et l'exécution du budget
Garantir la fiabilité des prévisions budgétaires, veiller au respect des équilibres financiers et accompagner les directions opérationnelles dans la gestion de leurs crédits
Contribuer à la définition de la stratégie financière et à l'amélioration continue des processus budgétaires
ACTIVITES PRINCIPALES
Piloter l'élaboration budgétaire
- Organiser et coordonner le processus annuel de préparation budgétaire
- Élaborer le calendrier budgétaire et en assurer le respect
- Consolider les propositions budgétaires des différents services
- Réaliser les arbitrages techniques en lien avec la direction
- Produire les documents budgétaires et les rapports de présentation
Suivre l'exécution budgétaire
- Assurer le suivi de l'exécution des dépenses et des recettes
- Contrôler la consommation des crédits et anticiper les écarts
- Préparer les décisions modificatives et les ajustements budgétaires
- Élaborer des tableaux de bord financiers et des indicateurs de pilotage
- Analyser les écarts entre prévisions et réalisations et proposer des actions correctives
Accompagner les responsables de services dans la préparation et le suivi de leurs budgets
- Apporter une expertise financière aux directions opérationnelles
- Participer aux projets ayant un impact financier
- Sensibiliser les services aux bonnes pratiques de gestion budgétaire
Piloter et contrôler
- Garantir la conformité des procédures budgétaires avec la réglementation applicable
- Mettre en oeuvre des outils d'aide à la décision et de contrôle de gestion budgétaire
- Participer à la maîtrise des risques financiers
- Contribuer à l'amélioration des procédures et des systèmes d'information financiers
Favoriser une démarche d'amélioration continue et de qualité de service
Encadrer, animer et accompagner une équipe de 2 agents
- Définir les objectifs individuels et collectifs
- Organiser l'activité du service et répartir les missions
- Développer les compétences des collaborateurs
Gérer le Plan Pluriannuel d'Investissement (PPI)
- Assurer le suivi et le contrôle de l'exécution du PPI
- Effectuer les modifications d'affectation et les virements nécessaires
Créer les accès et assurer le paramétrage de l'outil financier Administrateur fonctionnel
COMPETENCES
Savoirs
- Règles et procédures publiques budgétaires et comptables (M57 et M4)
- Cadre juridique et conventionnel applicable aux collectivités
- Marchés publics
- Outils de pilotage financier, d'analyse et de contrôle de gestion
- Outils bureautiques et informatiques
Savoir-faire
- Elaborer et suivre un budget
- Elaborer et suivre des tableaux de bord
- Analyser des données financières, établir des diagnostics, aider à la décision
- Conseiller les élus, la DG et les services dans les choix budgétaires
- Préparer les instances, comités et commissions et suivre les arbitrages
- Contrôler la qualité et la fiabilité des données
- Optimiser la qualité des processus
- Manager une équipe
- Rédiger des actes et documents administratifs ou techniques
Savoir-être
- Aisance relationnelle
- Autonome, Pédagogue, Force de proposition
- Rigoureux, Réactif, Sens des priorités, Esprit d'analyse et de synthèse
- Capacité de réserve et de discrétion nécessaire à l'exercice professionnel
- Esprit d'équipe, Sens du travail en transversalité, Sens des responsabilités et du service public
RELATIONS FONCTIONNELLES
I nternes : Secrétariats généraux, Services gestionnaires
Externes : DGFIP, prestataires logiciel dédié
CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE
Conditions d'accès :
Expérience souhaitée dans le domaine du budget public
Horaires :
- Temps complet - Choix option possible 35h-37h30-39h hebdomadaires
- Du lundi au vendredi - Plage variable 07h45-09h00 / Plage fixe 09h00-11h30 / Plage variable 11h30-14h00 / Plage fixe 14h00-16h00 / Plage variable 16h00-18h00
- Surcroît temporaire d'activité au moment de la clôture comptable (novembre-décembre) et des arbitrages budgétaires
Lieu : Annexe de l'Hôtel de ville (RDC) - 1, Rue Racine - 84000 AVIGNON

Les candidatures doivent être adressées avant le 30 août 2026
à l'attention de Monsieur Le Maire
Service Accompagnement des Talents
1, rue Racine - 84045 Avignon Cedex 9
ou par mail : mobilite.recrutement@mairie-avignon.com
Missions / conditions d'exercice
La ville d'Avignon recrute pour sa Direction Générale Adjointe
Pilotage des ressources et de la Performance
Pôle Finances
Direction du Budget & de la Qualité comptable
Service Préparation et suivi budgétaire
Poste : Chef de service Préparation et suivi budgétaire (f/h)
Emploi : Chef de service
Filière Administrative
Catégorie A

MISSIONS
Piloter l'élaboration, le suivi et l'exécution du budget
Garantir la fiabilité des prévisions budgétaires, veiller au respect des équilibres financiers et accompagner les directions opérationnelles dans la gestion de leurs crédits
Contribuer à la définition de la stratégie financière et à l'amélioration continue des processus budgétaires
ACTIVITES PRINCIPALES
Piloter l'élaboration budgétaire
- Organiser et coordonner le processus annuel de préparation budgétaire
- Élaborer le calendrier budgétaire et en assurer le respect
- Consolider les propositions budgétaires des différents services
- Réaliser les arbitrages techniques en lien avec la direction
- Produire les documents budgétaires et les rapports de présentation
Suivre l'exécution budgétaire
- Assurer le suivi de l'exécution des dépenses et des recettes
- Contrôler la consommation des crédits et anticiper les écarts
- Préparer les décisions modificatives et les ajustements budgétaires
- Élaborer des tableaux de bord financiers et des indicateurs de pilotage
- Analyser les écarts entre prévisions et réalisations et proposer des actions correctives
Accompagner les responsables de services dans la préparation et le suivi de leurs budgets
- Apporter une expertise financière aux directions opérationnelles
- Participer aux projets ayant un impact financier
- Sensibiliser les services aux bonnes pratiques de gestion budgétaire
Piloter et contrôler
- Garantir la conformité des procédures budgétaires avec la réglementation applicable
- Mettre en oeuvre des outils d'aide à la décision et de contrôle de gestion budgétaire
- Participer à la maîtrise des risques financiers
- Contribuer à l'amélioration des procédures et des systèmes d'information financiers
Favoriser une démarche d'amélioration continue et de qualité de service
Encadrer, animer et accompagner une équipe de 2 agents
- Définir les objectifs individuels et collectifs
- Organiser l'activité du service et répartir les missions
- Développer les compétences des collaborateurs
Gérer le Plan Pluriannuel d'Investissement (PPI)
- Assurer le suivi et le contrôle de l'exécution du PPI
- Effectuer les modifications d'affectation et les virements nécessaires
Créer les accès et assurer le paramétrage de l'outil financier Administrateur fonctionnel
Profils recherchés
COMPETENCES
Savoirs
- Règles et procédures publiques budgétaires et comptables (M57 et M4)
- Cadre juridique et conventionnel applicable aux collectivités
- Marchés publics
- Outils de pilotage financier, d'analyse et de contrôle de gestion
- Outils bureautiques et informatiques
Savoir-faire
- Elaborer et suivre un budget
- Elaborer et suivre des tableaux de bord
- Analyser des données financières, établir des diagnostics, aider à la décision
- Conseiller les élus, la DG et les services dans les choix budgétaires
- Préparer les instances, comités et commissions et suivre les arbitrages
- Contrôler la qualité et la fiabilité des données
- Optimiser la qualité des processus
- Manager une équipe
- Rédiger des actes et documents administratifs ou techniques
Savoir-être
- Aisance relationnelle
- Autonome, Pédagogue, Force de proposition
- Rigoureux, Réactif, Sens des priorités, Esprit d'analyse et de synthèse
- Capacité de réserve et de discrétion nécessaire à l'exercice professionnel
- Esprit d'équipe, Sens du travail en transversalité, Sens des responsabilités et du service public
RELATIONS FONCTIONNELLES
I nternes : Secrétariats généraux, Services gestionnaires
Externes : DGFIP, prestataires logiciel dédié
CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE
Conditions d'accès :
Expérience souhaitée dans le domaine du budget public
Horaires :
- Temps complet - Choix option possible 35h-37h30-39h hebdomadaires
- Du lundi au vendredi - Plage variable 07h45-09h00 / Plage fixe 09h00-11h30 / Plage variable 11h30-14h00 / Plage fixe 14h00-16h00 / Plage variable 16h00-18h00
- Surcroît temporaire d'activité au moment de la clôture comptable (novembre-décembre) et des arbitrages budgétaires
Lieu : Annexe de l'Hôtel de ville (RDC) - 1, Rue Racine - 84000 AVIGNON

Les candidatures doivent être adressées avant le 30 août 2026
à l'attention de Monsieur Le Maire
Service Accompagnement des Talents
1, rue Racine - 84045 Avignon Cedex 9
ou par mail : mobilite.recrutement@mairie-avignon.com

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.