UN ASSISTANT LABORANTIN (H/F)
Offre n° O084261008000143
Publiée le 08/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
346 Chemin du Pont Blanc, Vedène (Vaucluse (84))
Poste à pourvoir le
01/12/2026
Date limite de candidature
06/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Biologie et santé animale
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein du pôle Aménagement, la direction des interventions et de la sécurité routière (DISR) est responsable des politiques d’entretien, d’exploitation et de sécurité des 2 372 km de routes départementales, 1 175 ponts, 1 200 murs de soutènement et 150 km de véloroutes du département de Vaucluse.
Avec une organisation territoriale de proximité (4 Agences et 11 Centres Routiers), elle regroupe près de 300 agents. Les enjeux sont de garantir une gestion efficiente du patrimoine routier, d’améliorer la sécurité et le confort des usagers en intégrant une approche multimodale, de mieux intégrer le réseau à l’environnement et de moderniser les outils et méthodes d’exploitation routière.
Le Service politiques et expertises est composé de 4 bureaux (ouvrages d’art, sécurité routière, informations routières et laboratoire routier). Il est chargé de la définition et la mise en oeuvre des politiques et programmes d’entretien durable des chaussées et des dépendances vertes, de la coordination des actions en matière de développement durable, de la programmation et du suivi d’entretien des ouvrages d’art et du dispositif d’informations routières. Le laboratoire routier assure la recherche, l’analyse et l’optimisation des solutions d’entretien du réseau routier départemental et participe au contrôle des chantiers de chaussées et de génie civil.
Avec une organisation territoriale de proximité (4 Agences et 11 Centres Routiers), elle regroupe près de 300 agents. Les enjeux sont de garantir une gestion efficiente du patrimoine routier, d’améliorer la sécurité et le confort des usagers en intégrant une approche multimodale, de mieux intégrer le réseau à l’environnement et de moderniser les outils et méthodes d’exploitation routière.
Le Service politiques et expertises est composé de 4 bureaux (ouvrages d’art, sécurité routière, informations routières et laboratoire routier). Il est chargé de la définition et la mise en oeuvre des politiques et programmes d’entretien durable des chaussées et des dépendances vertes, de la coordination des actions en matière de développement durable, de la programmation et du suivi d’entretien des ouvrages d’art et du dispositif d’informations routières. Le laboratoire routier assure la recherche, l’analyse et l’optimisation des solutions d’entretien du réseau routier départemental et participe au contrôle des chantiers de chaussées et de génie civil.
Missions / conditions d'exercice
L’assistant laborantin :
• réalise à partir de prélèvements des analyses qui concourent à la prévention, au diagnostic, aux contrôles de sécurité et à la recherche ;
• assure la sécurité des personnes et la maintenance des produits du laboratoire ;
• participe au contrôle qualité interne et à la fiabilité des essais et des résultats produits par le laboratoire ;
• effectue des prélèvements de sols, graves, granulats et différents produits bitumineux ;
• contrôle les fabrications en centrale (béton, enrobé) et leur mise en oeuvre ;
• assiste le maître d’oeuvre dans la conduite du chantier (réunions, relations aux entreprises, conseil).
• réalise à partir de prélèvements des analyses qui concourent à la prévention, au diagnostic, aux contrôles de sécurité et à la recherche ;
• assure la sécurité des personnes et la maintenance des produits du laboratoire ;
• participe au contrôle qualité interne et à la fiabilité des essais et des résultats produits par le laboratoire ;
• effectue des prélèvements de sols, graves, granulats et différents produits bitumineux ;
• contrôle les fabrications en centrale (béton, enrobé) et leur mise en oeuvre ;
• assiste le maître d’oeuvre dans la conduite du chantier (réunions, relations aux entreprises, conseil).
Profils recherchés
COMPÉTENCES TECHNIQUES
Connaître les techniques routières
Connaissance des essais routiers et matériaux
Connaissance des systèmes qualité et normes applicables
Savoir utiliser les outils bureautiques
Utiliser les logiciels métier
SAVOIR-ETRE
Rigueur, méthode et sens du détail
Capacité d’analyse et de reporting
Autonomie, réactivité et esprit d’équipe
Connaître les techniques routières
Connaissance des essais routiers et matériaux
Connaissance des systèmes qualité et normes applicables
Savoir utiliser les outils bureautiques
Utiliser les logiciels métier
SAVOIR-ETRE
Rigueur, méthode et sens du détail
Capacité d’analyse et de reporting
Autonomie, réactivité et esprit d’équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0490161500
Informations complémentaires
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Le Département de Vaucluse est idéalement situé pour vivre et travailler en dehors des grandes métropoles sans pour autant s’éloigner des axes majeurs.
A 2h40 de Paris en TGV, positionné en région Provence-Alpes-Côte d’Azur, entre mer et montagne, le Vaucluse est un territoire à taille humaine, riche de sa diversité patrimoniale et paysagère à l’accent provençal et méditerranéen.
Rejoindre le Département, c’est faire le choix de la collectivité des solidarités et de la proximité.
C’est opter pour une collectivité tournée vers l’avenir, forte de ses valeurs.
Rejoignez-nous ! Venez partager notre vision d’un service public de qualité et contribuer à notre vitalité.
AVANTAGES
Opportunités de carrière
Accompagnement en formation professionnelle
Organisation du temps de travail modulable 35h30, 39h ou 40h
Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance
Participation employeur au frais de transport, forfait mobilités durables
Titres restaurant valeurs modulables
Crèche départementale
Prestations famille, loisirs, billetterie…
Le profil de poste est susceptible d’évoluer dans le temps en fonction des missions du service.
Pour tout renseignement, vous pouvez contacter le bureau recrutement et mobilité au 04.90.16.22.23.
Postuler en ligne à cette offre d’emploi : https://usagers.vaucluse.fr/mon-espace-candidat
Tous nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
Le Département de Vaucluse est idéalement situé pour vivre et travailler en dehors des grandes métropoles sans pour autant s’éloigner des axes majeurs.
A 2h40 de Paris en TGV, positionné en région Provence-Alpes-Côte d’Azur, entre mer et montagne, le Vaucluse est un territoire à taille humaine, riche de sa diversité patrimoniale et paysagère à l’accent provençal et méditerranéen.
Rejoindre le Département, c’est faire le choix de la collectivité des solidarités et de la proximité.
C’est opter pour une collectivité tournée vers l’avenir, forte de ses valeurs.
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AVANTAGES
Opportunités de carrière
Accompagnement en formation professionnelle
Organisation du temps de travail modulable 35h30, 39h ou 40h
Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance
Participation employeur au frais de transport, forfait mobilités durables
Titres restaurant valeurs modulables
Crèche départementale
Prestations famille, loisirs, billetterie…
Le profil de poste est susceptible d’évoluer dans le temps en fonction des missions du service.
Pour tout renseignement, vous pouvez contacter le bureau recrutement et mobilité au 04.90.16.22.23.
Postuler en ligne à cette offre d’emploi : https://usagers.vaucluse.fr/mon-espace-candidat
Tous nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
Adresse de l'employeur
Conseil départemental du Vaucluse
>Rue viala
84909 Avignon
>Rue viala
84909 Avignon
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.