CHEF DE CHANTIER VOIRIE (H/F)

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O085220400599657
Publiée le 29/03/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
NOIRMOUTIER-EN-L'ILE
Mairie - place de l'hôtel de ville - b.p. 713
85330 Noirmoutier-en-l'ile
Lieu de travail
NOIRMOUTIER
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
30/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Au sein du Service Voirie, le chef de chantier interviendra principalement dans la planification, l'organisation et le suivi des activités de travaux de voirie sur la commune
Missions / conditions d'exercice
* Planification, organisation et suivi des activités de travaux de voirie sur la commune
* Mise en sécurité des sites avant travaux
* Planification et mise en oeuvre les interventions à caractère urgent
* Participation à la réalisation des travaux programmés
* Classement des travaux par ordre de priorité
* Nettoyage du site après travaux
* Rebouchage des nids de poule
* Remise en état du réseau pluvial
* Réalisation de purges sur les voies
* Réfection des accotements, trottoirs, etc.
* Réalisation des tranchées pour la mise en place des fourreaux
* Curage des fossés
* Dans le cadre de l'accessibilité, mise en place des platelages sur les plages
* Entretien des clapets (pluvial sur les plages)
* Assure la mise en place de signalétique spécifique

Contrôle et gestion des matériels et matériaux
Poste soumis à astreinte
Profils recherchés
* Maîtrise des techniques de pose d'éléments d'ouvrage de voirie
* Maîtrise des techniques de maçonnerie
* Maîtrise des techniques de sécurisation des chantiers sur voie publique
* Maîtrise des techniques d'entretien et de propreté de l'espace public
* Connaissance et respect de la réglementation routière
* Connaissance et respect des règles d'hygiène et de sécurité du travail
* Aptitude à planifier un travail
* Capacités à évaluer les risques
* Savoir rendre compte de son activité
* Expression et communication claire
* Autonomie, prise d'initiative
* Disponibilité, ponctualité
* Polyvalence et sens du travail en équipe, sens du service public
* Respect des décisions de la hiérarchie
* Discrétion professionnelle
* Dynamisme, réactivité autonomie, esprit d'initiative
* Qualité relationnelle, sens de l'écoute
* Sens de l'organisation
* Aptitude à l'encadrement en équipe

* Indispensable
◦ Permis B
◦ AIPR
◦ CACES
- Tractopelle
- Minipelle
- Chariot élévateur
* Eventuellement:
◦ Permis PL

Contact

Informations complémentaires
Mairie - place de l'hôtel de ville
par courrier : place de l'hôtel de Ville - 85330 NOIRMOUTIER ou par mail :
ressources.humaines@ville-noirmoutier.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.