CHARGÉ DE COMMUNICATION (H/F)

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Offre n° O085240402000213
Publiée le 02/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
LES HERBIERS - COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS DES HERBIERS
- 6 rue du tourniquet - BP 405
85504 Les herbiers cedex
Lieu de travail
Les herbiers cedex
Poste à pourvoir le
02/09/2024
Date limite de candidature
03/05/2024
Type d'emploi
Contrat d'apprentissage / PACTE
Durée de la mission
24 mois
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Communication > Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Apprenti(e)
Ouvert aux contractuels
Oui (Contrat d'apprentissage)
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des apprentis dans le cadre de leur formation. Un contrat de travail de droit privé, d'une durée portant entre 6 mois à 3 ans, est signé entre l'apprenti en formation initiale, l'employeur et le centre de formation qui coordonne le dispositif.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
L'ambition de développement de la Communauté de communes du Pays des Herbiers intègre le triptyque Identité, Innovation et Environnement. Afin d'assister la chef de service ainsi que l'équipe sur des missions de communication, notamment sur la partie rédactionnelle et stratégique, la Communauté de communes du Pays des Herbiers souhaite accueillir un (e) apprenti(e) dont les qualités et les valeurs contribueront à la réussite de ses nombreux projets.
L'efficacité collective de la Communauté de communes du Pays des Herbiers se décline autour des valeurs Confiance, Estime et Engagement. Le Service Communication y occupe naturellement une place importante et transversale. Vous travaillerez ainsi sur l'ensemble des compétences de la Communauté de communes, en lien avec les services.
Missions / conditions d'exercice
Au cours de cette année d'alternance, vous serez amené(e) à effectuer les missions suivantes :

MISSIONS PRINCIPALES :
* Aide à la conception et au suivi des campagnes de communication (print, vidéos, numériques...).
* Aide à la gestion des relations presse avec préparation des communiqués et dossiers de presse.
* Renfort auprès de la chargée de communication numérique : création de contenus pour le site web et les réseaux sociaux.
* Rédaction de certains articles du magazine communautaire, d'articles pour le site internet...
* Participation à tous les projets du service

MISSIONS SECONDAIRES : évènementiel
Participer à l'organisation des évènements de la collectivité et d'intérêt communautaire : logistique, gestion des invitations, élaboration de devis, installation des stands...Prise de photos lors des événements.
Profils recherchés
D'une formation supérieure en communication (Master 1), vous avez acquis une expérience antérieure lors d'un stage/d'une alternance.
Vous êtes reconnu votre positivité. Force de proposition, vous savez travailler en équipe (multiples interlocuteurs internes et externes) comme en autonomie.
Votre simplicité fait de vous un facilitateur dans l'organisation quotidienne.
Vous êtes rigoureux, curieux et créatif, qualités qui traduisent votre agilité.

Savoir-faire :
- Grandes qualités rédactionnelles et éditoriales : orthographe irréprochable, typographie, grammaire
- Maîtrise du langage et des formes de communication adaptées aux différentes cibles
- Appétence pour le travail sur des thématiques variées
- Connaissances en pilotage et conduite de projet
- Maîtrise des outils de communication digitaux - réseaux sociaux - SWELLO (Facebook, Instagram, YouTube ; LinkedIn)
- Connaissance et application du droit à l'image et de la communication ;
- La connaissance du Pack Adobe serait un plus.

Contact

Contact
recrutement@lesherbiers.fr
Informations complémentaires
- Emploi en contrat d'apprentissage de 1 à 2 ans
- Formation préparée Bac +4/5 en sciences politiques, école de communication (CELSA, Sciences COM...) ou cursus Universitaire spécialisé en communication publique ou politique.

Poste à pourvoir en septembre 2024

Renseignements :
- sur les missions : Audrey BIRET - 02 51 91 87 05
- sur le recrutement et statut : Direction des Ressources Humaines au 02.51.91.29.75

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.