RÉFÉRENT SÉCURITÉ (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O085240607001104
Publiée le 07/06/2024
Synthèse de l'offre
Les Sables d'Olonne Agglomeration
Les Sables d'Olonne, Ile d'olonne, Vairé, Sainte-Foy, Saint- Mathurin
Les Sables d'Olonne, Ile d'olonne, Vairé, Sainte-Foy, Saint- Mathurin
Lieu de travail
3 avenue carnot - BP 80391, Les Sables-d'Olonne (Vendée)
Poste à pourvoir le
02/09/2024
Date limite de candidature
21/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Les Sables d’Olonne Agglomération recrute pour sa Direction des Systèmes d’Information
UN RÉFÉRENT SÉCURITÉ (H/F)
Cadre d’emplois des Techniciens ou Ingénieur
Titulaire ou contractuel
Une belle équipe vous attend dans un cadre de vie d’exception : l’une des Plus Belles Baies du Monde, la ville du Vendée Globe. Créée le 1er janvier 2017 et avec ses 55016 habitants, la Communauté d’Agglomération des Sables d’Olonne est la 2ᵉ agglomération de Vendée.
Découvrez nos ambitions et votre futur cadre de travail :
https://www.facebook.com/VilleDesSables/videos/343661057619919
PRÉSENTATION :
Composée de 18 agents, la Direction des Systèmes d’Information a pour missions :
• la gestion de l’ensemble des équipements, systèmes numériques et logiciels
• l’accompagnement et le support méthodologique à la conduite des projets numériques
• l’assistance et la formation aux utilisateurs
En lien direct avec la Directrice, vous définissez la politique de sécurité du Système d’Information, veillez à sa conformité et à son application. Vous proposez des actions stratégiques liées à la sécurité et suivez leurs déploiements.
UN RÉFÉRENT SÉCURITÉ (H/F)
Cadre d’emplois des Techniciens ou Ingénieur
Titulaire ou contractuel
Une belle équipe vous attend dans un cadre de vie d’exception : l’une des Plus Belles Baies du Monde, la ville du Vendée Globe. Créée le 1er janvier 2017 et avec ses 55016 habitants, la Communauté d’Agglomération des Sables d’Olonne est la 2ᵉ agglomération de Vendée.
Découvrez nos ambitions et votre futur cadre de travail :
https://www.facebook.com/VilleDesSables/videos/343661057619919
PRÉSENTATION :
Composée de 18 agents, la Direction des Systèmes d’Information a pour missions :
• la gestion de l’ensemble des équipements, systèmes numériques et logiciels
• l’accompagnement et le support méthodologique à la conduite des projets numériques
• l’assistance et la formation aux utilisateurs
En lien direct avec la Directrice, vous définissez la politique de sécurité du Système d’Information, veillez à sa conformité et à son application. Vous proposez des actions stratégiques liées à la sécurité et suivez leurs déploiements.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
• Proposer et mettre en œuvre la politique de sécurité informatique (normes, outils et procédures et règles) sur la base des niveaux de risque identifiés, en assurer le suivi et piloter les actions correctives
• Assurer un rôle de conseil, d’assistance, d’information, de formation et d’alerte
• Contrôler et garantir que les équipes appliquent les principes et règles de sécurité du SI
• Réaliser une veille technologique et réglementaire et proposer des évolutions
• Mettre en place les procédures liées à la sécurité des SI
• Rédiger la charte de sécurité et assurer sa promotion auprès des utilisateurs du SI
• Participer à la validation des outils de sécurité, définir les normes et les standards de sécurité
• Auditer la vulnérabilité du SI
• Élaborer, mettre en œuvre et suivre le Plan de Reprise d'Activité (incluant la politique de sauvegarde/restauration)
• Déclencher les cellules de crise en cas de sinistre sécurité SI
• Réaliser les analyses de risques
• Coordonner et piloter les projets de sécurité (techniques et organisationnels)
• Création et suivi des indicateurs de sécurité
• Être l’interlocuteur privilégier du DPO externalisé
• Proposer et mettre en œuvre la politique de sécurité informatique (normes, outils et procédures et règles) sur la base des niveaux de risque identifiés, en assurer le suivi et piloter les actions correctives
• Assurer un rôle de conseil, d’assistance, d’information, de formation et d’alerte
• Contrôler et garantir que les équipes appliquent les principes et règles de sécurité du SI
• Réaliser une veille technologique et réglementaire et proposer des évolutions
• Mettre en place les procédures liées à la sécurité des SI
• Rédiger la charte de sécurité et assurer sa promotion auprès des utilisateurs du SI
• Participer à la validation des outils de sécurité, définir les normes et les standards de sécurité
• Auditer la vulnérabilité du SI
• Élaborer, mettre en œuvre et suivre le Plan de Reprise d'Activité (incluant la politique de sauvegarde/restauration)
• Déclencher les cellules de crise en cas de sinistre sécurité SI
• Réaliser les analyses de risques
• Coordonner et piloter les projets de sécurité (techniques et organisationnels)
• Création et suivi des indicateurs de sécurité
• Être l’interlocuteur privilégier du DPO externalisé
Profils recherchés
COMPÉTENCES ET PROFIL ATTENDUS :
• Diplômé d’un bac+ 3 minimum en sécurité des SI
• Expérience significative dans la gestion de la sécurité des systèmes d'information
• Maîtrise de l'architecture SI, infrastructures, réseaux
• Maîtrise de la gestion de projet
• Capacité d’écoute et force de proposition
• Aisance relationnelle, rigueur, méthode, organisation, disponibilité, discrétion et autonomie
• Travail en transversalité et en équipe
CONDITIONS DE TRAVAIL :
• Quotité de travail : Temps complet
• Horaires réguliers
• Site et service d’affectation : Direction des Systèmes d’Information (Pôle Numérimer)
• Déplacements fréquents
• Rémunération statutaire, régime indemnitaire, adhésion possible au FDAS/CNAS, participation mutuelle santé et prévoyance, association du personnel, CET, ARTT, forfait mobilité durable, titres restaurant, possibilité de télétravail (un jour par semaine)
• Diplômé d’un bac+ 3 minimum en sécurité des SI
• Expérience significative dans la gestion de la sécurité des systèmes d'information
• Maîtrise de l'architecture SI, infrastructures, réseaux
• Maîtrise de la gestion de projet
• Capacité d’écoute et force de proposition
• Aisance relationnelle, rigueur, méthode, organisation, disponibilité, discrétion et autonomie
• Travail en transversalité et en équipe
CONDITIONS DE TRAVAIL :
• Quotité de travail : Temps complet
• Horaires réguliers
• Site et service d’affectation : Direction des Systèmes d’Information (Pôle Numérimer)
• Déplacements fréquents
• Rémunération statutaire, régime indemnitaire, adhésion possible au FDAS/CNAS, participation mutuelle santé et prévoyance, association du personnel, CET, ARTT, forfait mobilité durable, titres restaurant, possibilité de télétravail (un jour par semaine)
Contact et modalités de candidature
Contact
0251231626
Informations complémentaires
CANDIDATURE :
• Date limite de candidature : 21/07/2024
• Date prévue de recrutement : 2/09/2024
Renseignements complémentaires auprès de : Carole PESNEL (Directrice des Systèmes d’Information 02 51 23 16 11) ou Caroline ROBINET (Responsable Recrutements et Effectifs 02 51 23 16 26)
• Les entretiens de recrutement auront lieu le : 12/08/2024
Transmettre CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation administrative en mentionnant l’intitulé du poste à :
rh.recrutement@lsoagglo.fr
Ou
Monsieur le Président
Direction des Ressources Humaines
21, place du Poilu de France
CS 21842
85100 LES SABLES D’OLONNE
• Date limite de candidature : 21/07/2024
• Date prévue de recrutement : 2/09/2024
Renseignements complémentaires auprès de : Carole PESNEL (Directrice des Systèmes d’Information 02 51 23 16 11) ou Caroline ROBINET (Responsable Recrutements et Effectifs 02 51 23 16 26)
• Les entretiens de recrutement auront lieu le : 12/08/2024
Transmettre CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation administrative en mentionnant l’intitulé du poste à :
rh.recrutement@lsoagglo.fr
Ou
Monsieur le Président
Direction des Ressources Humaines
21, place du Poilu de France
CS 21842
85100 LES SABLES D’OLONNE
Adresse de l'employeur
LES SABLES D'OLONNE - LES SABLES D'OLONNE AGGLOMERATION
>3 avenue carnot - BP 80391
85108 Les Sables d'Olonne cedex
>3 avenue carnot - BP 80391
85108 Les Sables d'Olonne cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.