MANAGER CENTRE VILLE (H/F)

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O085240614001439
Publiée le 14/06/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
LA ROCHE-SUR-YON
Mairie - drh - bp829
85021 La Roche-Sur-Yon cedex
Lieu de travail
La Roche-Sur-Yon cedex
Poste à pourvoir le
01/08/2024
Date limite de candidature
15/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Développement économique et emploi > Action économique
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
• Informer et accompagner les commerçants au quotidien
- Accueillir des nouveaux commerces et artisans ;
- Informer les commerçants de leurs obligations administratives et règlementaires ;
- Orienter et accompagner les commerçants vers les services, interlocuteurs et partenaires compétents selon leur problématique
- Informer les commerçants sur les dispositifs et actions mis en place par la Ville et l’agglomération
- Accompagner les associations de commerçants dans leurs actions
• Gestion des porteurs de projet
- Accueillir, conseiller et accompagner les porteurs de projets
- Prospecter et démarcher les enseignes, les commerces et les investisseurs le cas échéant
- Réaliser une veille sur les tendances du commerce de demain et les enseignes.
- Elaborer, en lien avec les différents services, des outils de valorisation et d'attractivité du territoire
• Actions commerciales
- Développer et piloter les actions visant au maintien et au développement du commerce de proximité,
- Participer à la définition des animations ayant un impact sur la vie commerciale, notamment avec l’association de commerçants ;
- Promouvoir et valoriser le tissu commercial local ;
- Mettre en œuvre avec le responsable de service Commerce un office de commerce à dimension communautaire
Missions / conditions d'exercice
• Rattaché à la direction du Développement Economique, Commerce, Emploi et Formation supérieure.
• Sous la responsabilité du responsable du service Commerce
• Assurer le lien entre la collectivité et les commerçants ou porteurs de projet.
• Coordonne et, est force de proposition, dans la mise en place d’actions commerciales et la création de l’office de commerce communautaire
Profils recherchés
• Qualités relationnelles, diplomatie
• Sens de la négociation
• Travail en réseau et en équipe
• Capacité d’initiative, créativité et d’analyse
• Autonomie, rigueur, discrétion, méthode
• Disponibilité
• Disponibilité et adaptabilité (travail parfois le weekend, le soir ou selon les manifestations)

Contact

Contact
0251474747
Informations complémentaires
Traitement de base + Régime indemnitaire
Prime annuelle
Prise en charge de l'employeur pour le contrat de prévoyance et participation au contrat de mutuelle labellisé
CNAS/COSEL
Titres restaurant

Merci d'adresser votre dossier de candidature (CV, lettre de motivation, prétentions salariales) avant le 15 juillet 2024 à :

Monsieur le Maire de La Roche-sur-Yon
Direction des Ressources Humaines
10, place François Mitterrand
85021 La Roche-sur-Yon cedex.

Ou par mail à : recrutement@larochesuryon.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.