AGENT DE SURVEILLANCE DE LA VOIE PUBLIQUE (ASVP) - CDD
Offre n° O085250430001152
Publiée le 05/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie - 1, Rue Hôtel de Ville - B.P. 339, Luçon (Vendée)
Poste à pourvoir le
01/06/2025
Date limite de candidature
28/05/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Ville de Luçon, 9800 habitants -150 agents, ville patrimoniale centre de la plus importante communauté de communes de Vendée, située à 20 minutes de la mer.
Commune à taille humaine qui est pilote et cheffe de file sur différentes politiques publiques à l'échelle du territoire.
La commune de Luçon recrute un agent de surveillance de la voie publique.
Sous l'autorité du chef de la police municipale vous exercez avec professionnalisme et rigueur les missions relevant de la compétence du Maire en matière de prévention, de maintien du bon ordre, de la tranquillité et de la salubrité publiques sur le territoire communal.
Commune à taille humaine qui est pilote et cheffe de file sur différentes politiques publiques à l'échelle du territoire.
La commune de Luçon recrute un agent de surveillance de la voie publique.
Sous l'autorité du chef de la police municipale vous exercez avec professionnalisme et rigueur les missions relevant de la compétence du Maire en matière de prévention, de maintien du bon ordre, de la tranquillité et de la salubrité publiques sur le territoire communal.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
* Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur sur les voies publiques,
* Constater les contraventions au Code de la route, concernant l'arrêt ou le stationnement des véhicules
* Relever par rapport les contraventions au règlements sanitaires relatifs à la voie et à la propreté des espaces publics
* Rechercher et constater les infractions aux règles relatives à la lutte contre les bruits du voisinage
* Constater la contravention au Code des assurances en cas de non-apposition d'un certificat valide sur un véhicule
* Constater les infractions aux règles relatives à la lutte contre les bruits de voisinage
* Verbaliser l'arrêt ou le stationnement gênant d'un véhicule sur les passages réservés à la circulation des piétons
* Surveiller la sécurité aux abords des écoles
* Participer à la surveillance du bon déroulement des manifestations publiques
* Encadrer les manifestations municipales
* Participer aux cérémonies commémoratives
* Rédiger des rapports, procès-verbaux, mains courantes, activités journalières,
* Relever toutes les infractions relatives aux arrêtés municipaux
* Assurer la surveillance de la sécurité aux abords des écoles,
* Opération tranquillité vacances
* Analyser les demandes des usagers et apporter des réponses adaptées,
* Assurer une relation de proximité avec la population,
* Mission d'ilotage.
Missions de régisseur suppléant , en cas d'absence du régisseur titulaire :
* Attribution des emplacements et accueil des commerçants
* Encaissement des droits de place pour les marchés et foires
* Mise à jour des plans et récapitulatif du tableau de recensement des commerçants
* Contrôle des cartes des commerçants ambulants
* Préparation du bordereau d'emploi et de reversement des valeurs inactives
* Préparation des titres de recettes pour le trésor public
* Recouvrements en lien avec le trésor public
* Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur sur les voies publiques,
* Constater les contraventions au Code de la route, concernant l'arrêt ou le stationnement des véhicules
* Relever par rapport les contraventions au règlements sanitaires relatifs à la voie et à la propreté des espaces publics
* Rechercher et constater les infractions aux règles relatives à la lutte contre les bruits du voisinage
* Constater la contravention au Code des assurances en cas de non-apposition d'un certificat valide sur un véhicule
* Constater les infractions aux règles relatives à la lutte contre les bruits de voisinage
* Verbaliser l'arrêt ou le stationnement gênant d'un véhicule sur les passages réservés à la circulation des piétons
* Surveiller la sécurité aux abords des écoles
* Participer à la surveillance du bon déroulement des manifestations publiques
* Encadrer les manifestations municipales
* Participer aux cérémonies commémoratives
* Rédiger des rapports, procès-verbaux, mains courantes, activités journalières,
* Relever toutes les infractions relatives aux arrêtés municipaux
* Assurer la surveillance de la sécurité aux abords des écoles,
* Opération tranquillité vacances
* Analyser les demandes des usagers et apporter des réponses adaptées,
* Assurer une relation de proximité avec la population,
* Mission d'ilotage.
Missions de régisseur suppléant , en cas d'absence du régisseur titulaire :
* Attribution des emplacements et accueil des commerçants
* Encaissement des droits de place pour les marchés et foires
* Mise à jour des plans et récapitulatif du tableau de recensement des commerçants
* Contrôle des cartes des commerçants ambulants
* Préparation du bordereau d'emploi et de reversement des valeurs inactives
* Préparation des titres de recettes pour le trésor public
* Recouvrements en lien avec le trésor public
Profils recherchés
* Qualités relationnelles et sens du travail en équipe
* Respect d'une éthique professionnelle et sens du service public
* Sens du service public et des relations avec le public
* Autonomie
* Esprit d'initiative
* Maitriser l'outil informatique : Word, logiciel métier (Logipol) serait un plus
* Titulaire du permis B
* Respect d'une éthique professionnelle et sens du service public
* Sens du service public et des relations avec le public
* Autonomie
* Esprit d'initiative
* Maitriser l'outil informatique : Word, logiciel métier (Logipol) serait un plus
* Titulaire du permis B
Contact et modalités de candidature
Contact
0251291919
Informations complémentaires
Temps de travail : 36h/semaine ou 37h/semaine avec A.R.T.T.
Horaires irréguliers avec amplitude variable : soirées, week-ends, jours fériés
Rémunération statutaire + prime annuelle
Participation employeur à la prévoyance et au FDAS /CNAS, titres restaurant
Candidatures (lettre de motivation + CV) à adresser pour le 28 mai 2025
par courrier à Monsieur le Maire - 1, rue de l'Hôtel de Ville - BP 339 - 85403 LUCON Cédex
ou par mail au service Ressources Humaines : recrutement@lucon.fr
Horaires irréguliers avec amplitude variable : soirées, week-ends, jours fériés
Rémunération statutaire + prime annuelle
Participation employeur à la prévoyance et au FDAS /CNAS, titres restaurant
Candidatures (lettre de motivation + CV) à adresser pour le 28 mai 2025
par courrier à Monsieur le Maire - 1, rue de l'Hôtel de Ville - BP 339 - 85403 LUCON Cédex
ou par mail au service Ressources Humaines : recrutement@lucon.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.