PSYCHOLOGUE H/F

Offre n° O085250601399817
Publiée le 11/06/2025

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
9 rue de l'ouillette 85000 Fontenay le Comte, Fontenay-le-Comte (Vendée)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
10/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de détachement

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Inclusion sociale > Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Psychologue hors-classe
Psychologue de classe normale
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité hiérarchique du Chef de service de l'Aide Sociale à l'Enfance, vous aurez pour mission sur un territoire de coordonner, de mettre en oeuvre et d'assurer le suivi thérapeutique des enfants confiés en famille d'accueil ou aux éducateurs de suivi en PEAD ou en AEMO, dans le cadre du projet pour l'enfant, et au sein d'une équipe pluridisciplinaire. A ce titre, vous aurez en charge les activités suivantes:
Suivi et/ou orientation des enfants confiés, en ayant une vigilance particulière pour les enfants de moins de 6 ans
- Recevoir tous les enfants nouvellement confiés (suivis par un éducateur de suivi)
- Assurer les entretiens avec les enfants et les familles
- Participer à l'orientation des enfants en difficultés vers les services extérieurs
- Rédiger les écrits nécessaires (notes, évaluations, bilans annuels,...) appelés à figurer dans le dossier de l'enfant et/ou à être transmis aux autorités judiciaires

Soutien aux éducateurs de suivi et aux assistants familiaux
- Aider et conseiller dans l'exercice de leurs missions
- Participer aux temps de réflexion en interne ou en externe concernant l'accompagnement des enfants suivis par le territoire
- Participer aux instances de travail technique pour adapter l'offre du dispositif de protection de l'enfance

Développement des partenariats
- Développer la collaboration avec les partenaires privés ou publics en vue de prise en charge thérapeutiques, psychiatriques

Intervention dans le cadre de l'adoption
- Réaliser les évaluations des demandes d'agrément en vue d'adoption
- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet de vie de l'enfant admis à la qualité de pupille de l'Etat : bilans d'adoptabilité, apparentement
Missions / conditions d'exercice
Le Conseil départemental de la Vendée en bref
Doté d'un budget de plus de 900 millions d'euros, le Conseil départemental de la Vendée intervient dans de très nombreux champs d'action. Trois grandes priorités portées par les élus sont mises en oeuvre par les 2800 agents départementaux : 
o   accompagner les Vendéens dans leur quotidien et à tous les âges de la vie ;
o   bâtir la Vendée de demain à travers une politique d'investissements structurants ;
o   conforter la notoriété et l'attractivité de la Vendée via des politiques événementielles, culturelles et sportives volontaristes.
Ces trois grandes priorités mobilisent par ailleurs des services ressources qui ont à coeur de venir en appui des services opérationnels. Au total, ce sont plus de 150 métiers qui déploient, jour après jour, des politiques départementales ambitieuses.
 
Rejoignez une équipe engagée pour la protection de l'enfance en Vendée !
Le Département de la Vendée place la solidarité au coeur de son action, avec le Pôle Solidarités et Famille, acteur majeur de l'accompagnement des Vendéens à tous les âges de la vie. Composé de plus de 1 000 agents et doté d'un budget de 350 M? par an, il agit au quotidien pour soutenir les plus vulnérables, et notamment les enfants.
Au sein de ce pôle, la Direction Enfance Famille met en oeuvre les politiques de prévention et de protection de l'enfance. Le service de l'Aide Sociale à l'Enfance a pour but d'accompagner les familles face à leurs difficultés dans l'exercice de leurs responsabilités et de soutenir la parentalité. Elle assure aussi, si nécessaire, une prise en charge totale ou partielle des mineurs en danger ou en risque de l'être.
Profils recherchés
- Diplômé(e) en psychologie, titulaire d'un master spécialisation psychologie de l'enfant et de l'adolescent ou master II psychopathologie et psychologie clinique
- Connaissance fine des problématiques liées à l'enfance en danger, à l'attachement, aux troubles du développement et aux traumatismes.
- Expérience probante dans le domaine de la protection de l'enfance
- Capacité à mener des entretiens avec les enfants et les familles dans un cadre éthique et confidentiel.
- Permis B exigé dans le cadre de vos déplacements en territoire

- Capacité rédactionnelle
- Qualités relationnelles (capacité d'écoute, pédagogie)
- Disponibilité et adaptabilité
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat
- Esprit d'initiative, autonomie
- Sens du service public

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Hélène JAUFFRET, chef du service de l'Aide Sociale à l'Enfance, 0228858900
Virginie BOUHIER, Chargée de recrutement, 02 28 85 84 64

Observations complémentaires :
* Titulaire du permis B et véhicule personnel indispensable
* Fiche de poste à caractère évolutif en fonction des missions du service
* Possibilité de télétravail
* Jury de recrutement prévu le mardi 22 juillet 2025 - matin en présentiel

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.