Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O085250902000685
Publiée le 02/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie - 4 rue du Tigre, Rochetrejoux (Vendée)
Poste à pourvoir le
06/10/2025
Date limite de candidature
05/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
CNAS FDAS, participation employeur à la prévoyance, RIFSEEP, formations régulières
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Sur la commune de Rochetrejoux il est accompagné d'un autre agent technique polyvalent en milieu rural à temps complet.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES :
Entretien des espaces verts et cimetières :
* Désherber, tondre, assurer la taille des végétaux
* Ramasser, dans les plus brefs délais, les déchets et les animaux morts
* Gérer au plus tôt les animaux en divagation
* Entretenir le terrain de football
Voirie :
* Entretien des routes et chemins, PATA, enrobé
* Assurer le bon écoulement des eaux de surface (fossés, saignées, ruisseaux)
* Installer la signalisation
* Assurer l'entretien des abords (commerces, services publics) et le balayage des feuilles.
* Faucher les bas-côtés et assurer le débroussaillage
* Anticiper le salage
Bâtiments :
* Exécuter les petits travaux d'entretien : peinture, carrelage, plomberie....
* Entretien de la cour de l'école publique
* Installation des tables et chaises au foyer rural et dans l'ensemble des bâtiments.
* Nettoyer quotidiennement les toilettes publiques (Place de la Débuterie - Vestiaires)
* Entretien des bâtiments communaux (balayage et lavage des sols - toilettes - lavabos - plafonds) en l'absence de l'agent d'entretien
* Accompagner les organismes de contrôle
Approvisionnement en petit matériel :
* Le choix des acquisitions se fait en accord avec le Maire et les adjoints
Gestion des déchets :
* Gérer très régulièrement l'ensemble des bacs et des déchets de tous les bâtiments publics communaux
* Surveiller la plateforme de déchets verts
* Gestion des bacs tri sélectifs
Assistant de prévention
* Assister et conseiller l'autorité territoriale dans la mise en oeuvre des règles d'hygiène et de sécurité au travail
MISSIONS PONCTUELLES
* Participation exceptionnelle à des manifestations organisées par la commune
MOYENS MIS A DISPOSITION
* Vêtements professionnels adaptés et équipements de protection individuelle,
* Matériels et machines spécifiques
Entretien des espaces verts et cimetières :
* Désherber, tondre, assurer la taille des végétaux
* Ramasser, dans les plus brefs délais, les déchets et les animaux morts
* Gérer au plus tôt les animaux en divagation
* Entretenir le terrain de football
Voirie :
* Entretien des routes et chemins, PATA, enrobé
* Assurer le bon écoulement des eaux de surface (fossés, saignées, ruisseaux)
* Installer la signalisation
* Assurer l'entretien des abords (commerces, services publics) et le balayage des feuilles.
* Faucher les bas-côtés et assurer le débroussaillage
* Anticiper le salage
Bâtiments :
* Exécuter les petits travaux d'entretien : peinture, carrelage, plomberie....
* Entretien de la cour de l'école publique
* Installation des tables et chaises au foyer rural et dans l'ensemble des bâtiments.
* Nettoyer quotidiennement les toilettes publiques (Place de la Débuterie - Vestiaires)
* Entretien des bâtiments communaux (balayage et lavage des sols - toilettes - lavabos - plafonds) en l'absence de l'agent d'entretien
* Accompagner les organismes de contrôle
Approvisionnement en petit matériel :
* Le choix des acquisitions se fait en accord avec le Maire et les adjoints
Gestion des déchets :
* Gérer très régulièrement l'ensemble des bacs et des déchets de tous les bâtiments publics communaux
* Surveiller la plateforme de déchets verts
* Gestion des bacs tri sélectifs
Assistant de prévention
* Assister et conseiller l'autorité territoriale dans la mise en oeuvre des règles d'hygiène et de sécurité au travail
MISSIONS PONCTUELLES
* Participation exceptionnelle à des manifestations organisées par la commune
MOYENS MIS A DISPOSITION
* Vêtements professionnels adaptés et équipements de protection individuelle,
* Matériels et machines spécifiques
Profils recherchés
-Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Grande disponibilité
-Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
-Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée,
-Contacts fréquents avec les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie, le cas échéant avec la direction de l'EPCI
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
-Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux
CONNAISSANCES THEORIQUES RECHERCHEES
* Connaître et savoir appliquer les techniques d'électricité, de mécanique, plomberie, menuiserie
* Connaître et savoir appliquer la règlementation sur la signalisation temporaire de chantier
* Connaître et savoir appliquer le techniques et pratiques locales d'entretien des espaces verts (tonte, élagage, taille douce, arrosage, utilisation des désherbants et produits phytosanitaires, techniques alternatives au désherbage chimique, techniques de plantation ...)
* Connaître et savoir appliquer les techniques d'entretien de la voirie (exécution des travaux de chaussée, terrassements, déblaiements...) nécessaires à la bonne tenue de la voie publique
* Connaître et savoir appliquer les techniques liées aux réseaux d'eau
* Comprendre une notice d'entretien, un plan, une consigne
* Appliquer le règlement des cimetières
* Renseigner tous les registres de contrôle et de sécurité
* Savoir utiliser et/ou réparer du matériel agricole serait un plus
SAVOIR FAIRE
* Savoir prioriser les tâches
* Autonomie dans l'organisation du travail
* Capacité d'adaptation (formations préconisées)
* Capacité à proposer et à suggérer
* Savoir travailler en équipe et se répartir les tâches
SAVOIR ETRE
* Sens de l'écoute de l'observation
* Confidentialité
* Rigueur
* Dynamisme et réactivité
* Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable
* Être autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir se référer à l'autorité
* Faire preuve d'impartialité à l'égard des administrés
* Soutenir les actions et décisions prises par les membres du Conseil Municipal
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Grande disponibilité
-Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
-Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée,
-Contacts fréquents avec les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie, le cas échéant avec la direction de l'EPCI
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
-Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux
CONNAISSANCES THEORIQUES RECHERCHEES
* Connaître et savoir appliquer les techniques d'électricité, de mécanique, plomberie, menuiserie
* Connaître et savoir appliquer la règlementation sur la signalisation temporaire de chantier
* Connaître et savoir appliquer le techniques et pratiques locales d'entretien des espaces verts (tonte, élagage, taille douce, arrosage, utilisation des désherbants et produits phytosanitaires, techniques alternatives au désherbage chimique, techniques de plantation ...)
* Connaître et savoir appliquer les techniques d'entretien de la voirie (exécution des travaux de chaussée, terrassements, déblaiements...) nécessaires à la bonne tenue de la voie publique
* Connaître et savoir appliquer les techniques liées aux réseaux d'eau
* Comprendre une notice d'entretien, un plan, une consigne
* Appliquer le règlement des cimetières
* Renseigner tous les registres de contrôle et de sécurité
* Savoir utiliser et/ou réparer du matériel agricole serait un plus
SAVOIR FAIRE
* Savoir prioriser les tâches
* Autonomie dans l'organisation du travail
* Capacité d'adaptation (formations préconisées)
* Capacité à proposer et à suggérer
* Savoir travailler en équipe et se répartir les tâches
SAVOIR ETRE
* Sens de l'écoute de l'observation
* Confidentialité
* Rigueur
* Dynamisme et réactivité
* Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable
* Être autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir se référer à l'autorité
* Faire preuve d'impartialité à l'égard des administrés
* Soutenir les actions et décisions prises par les membres du Conseil Municipal
Contact et modalités de candidature
Contact
0251914524
Informations complémentaires
Les candidatures sont à adresser à Monsieur le Maire de Rochetrejoux par mail : mairie@rochetrejoux.fr accompagnées du dernier arrêté pour les fonctionnaires.
Plus de renseignements auprès de Mélanie BROCHARD, Secrétaire générale de mairie, 02 51 91 45 24
Les entretiens de recrutement pourront avoir lieu du 6 au 10 octobre 2025.
Plus de renseignements auprès de Mélanie BROCHARD, Secrétaire générale de mairie, 02 51 91 45 24
Les entretiens de recrutement pourront avoir lieu du 6 au 10 octobre 2025.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.