JURISTE ET GESTIONNAIRE DE LA COMMANDE PUBLIQUE (H/F)
Offre n° O085251008000025
Publiée le 08/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Centre communal d'action sociale - mairie - 6 rue du tourniquet - cs 40209, Les Herbiers (Vendée)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
11/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
2600 euros brut minimum (environ 2070 euro net)
Descriptif de l'emploi
MISSIONS :
Au sein d'une équipe dynamique, dans un contexte de mutualisation des services avec le CIAS du Pays des Herbiers :
Conseille les élus, les services, et apporte en amont une expertise juridique dans les domaines variés du droit. Expertise et/ou rédige des actes et contrats complexes. Anticipe le risque juridique et gère les contentieux en liaison avec les services concernés et les éventuels conseils externes. Effectue une veille juridique.
Au sein d'une équipe dynamique, dans un contexte de mutualisation des services avec le CIAS du Pays des Herbiers :
Conseille les élus, les services, et apporte en amont une expertise juridique dans les domaines variés du droit. Expertise et/ou rédige des actes et contrats complexes. Anticipe le risque juridique et gère les contentieux en liaison avec les services concernés et les éventuels conseils externes. Effectue une veille juridique.
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité directe de la responsable du pôle gestion du CCAS, vous assurerez les activités suivantes :
ACTIVITES PRINCIPALES :
Gestion du conseil d'administration du CCAS
Rédaction des documents de formes et de contenus divers en lien avec le conseil d'administration : convocations, notes de synthèse, comptes rendus
Participation au Conseil d'administration
Conseil juridique et veille juridique :
Contrôle des actes rédigés pour le CCAS et le CIAS
Conseil technique auprès des services dans tous les domaines du droit.
Gestion de projets
Participe à l'élaboration des projets du service
Conseil en matière de fusion d'établissement dans le cadre du CIAS
Gestion des marchés publics
Participation à l'élaboration des besoins des différents services du CCAS et du CIAS
Rédaction des pièces du marché et s'assurer de la procédure
Participation à l'attribution du marché et à sa mise en oeuvre
Suivi de l'exécution des marchés (avenants et sous-traitance)
ACTIVITES SECONDAIRES :
Assurer l'accueil téléphonique et physique, en renfort des collègues à titre exceptionnel
ACTIVITES PRINCIPALES :
Gestion du conseil d'administration du CCAS
Rédaction des documents de formes et de contenus divers en lien avec le conseil d'administration : convocations, notes de synthèse, comptes rendus
Participation au Conseil d'administration
Conseil juridique et veille juridique :
Contrôle des actes rédigés pour le CCAS et le CIAS
Conseil technique auprès des services dans tous les domaines du droit.
Gestion de projets
Participe à l'élaboration des projets du service
Conseil en matière de fusion d'établissement dans le cadre du CIAS
Gestion des marchés publics
Participation à l'élaboration des besoins des différents services du CCAS et du CIAS
Rédaction des pièces du marché et s'assurer de la procédure
Participation à l'attribution du marché et à sa mise en oeuvre
Suivi de l'exécution des marchés (avenants et sous-traitance)
ACTIVITES SECONDAIRES :
Assurer l'accueil téléphonique et physique, en renfort des collègues à titre exceptionnel
Profils recherchés
PROFIL :
- maîtrise de la commande publique,
- expérience professionnelle en collectivité territoriale,
- rigueur, capacités d'analyse et de synthèse
- qualités rédactionnelles et relationnelles
- capacité de coordination de divers partenaires, tant en interne qu'en externe,
- maîtrise de la méthodologie de conduite de projet,
- maîtrise des outils informatiques dont le logiciel relatifs aux marchés publics : 3P
- maîtrise de la commande publique,
- expérience professionnelle en collectivité territoriale,
- rigueur, capacités d'analyse et de synthèse
- qualités rédactionnelles et relationnelles
- capacité de coordination de divers partenaires, tant en interne qu'en externe,
- maîtrise de la méthodologie de conduite de projet,
- maîtrise des outils informatiques dont le logiciel relatifs aux marchés publics : 3P
Contact et modalités de candidature
Contact
0251668722
Informations complémentaires
Conditions de recrutement :
- emploi permanent de la fonction publique territoriale, à temps complet,
- recrutement statutaire, par mutation, détachement ou lauréat du concours d'attaché ou rédacteur inscrit sur liste d'aptitude (ou à défaut contractuel de droit public en contrat de 3 ans),
- Salaire : environ 2 600 euros brut mensuel, 2 070 euros net environ, comprenant rémunération statutaire + régime indemnitaire + complément indemnitaire annuel et prime de fin d'année,
- poste à pourvoir à compter du 1er janvier 2026
Contacts et renseignements :
- sur le poste : Karine HUSSEAU TELLIER - Directrice du CCAS et du CIAS - 02 51 66 87 22
- sur le recrutement et le statut : Vincent FENDELEUR - Directeur des Ressources Humaines du CCAS et du CIAS- 02.51.91.25.01
Adresser candidature + C.V. détaillé + le cas échéant dernier arrêté précisant votre situation administrative, avant le 11 novembre 2025 à
- emploi permanent de la fonction publique territoriale, à temps complet,
- recrutement statutaire, par mutation, détachement ou lauréat du concours d'attaché ou rédacteur inscrit sur liste d'aptitude (ou à défaut contractuel de droit public en contrat de 3 ans),
- Salaire : environ 2 600 euros brut mensuel, 2 070 euros net environ, comprenant rémunération statutaire + régime indemnitaire + complément indemnitaire annuel et prime de fin d'année,
- poste à pourvoir à compter du 1er janvier 2026
Contacts et renseignements :
- sur le poste : Karine HUSSEAU TELLIER - Directrice du CCAS et du CIAS - 02 51 66 87 22
- sur le recrutement et le statut : Vincent FENDELEUR - Directeur des Ressources Humaines du CCAS et du CIAS- 02.51.91.25.01
Adresser candidature + C.V. détaillé + le cas échéant dernier arrêté précisant votre situation administrative, avant le 11 novembre 2025 à
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.