ATSEM (H/F) - CDD

Offre n° O085251113000091
Publiée le 13/11/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Mairie - 1, Rue Hôtel de Ville - B.P. 339, Luçon (Vendée (85))
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
13/12/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sur le temps scolaire :
- Apporter aux enseignants une assistance pour l’accueil, l’animation et l’hygiène des enfants
- Préparer la salle de classe avant l’arrivée des enfants
- Accueillir les enfants et les parents, transmettre les informations et orienter les demandes.
- Assurer la propreté corporelle des enfants (toilettes, lavage des mains…)
- Assister l’enseignant dans la préparation et/ou l’animation des activités pédagogiques.
- Assister les enfants pour les habillages/déshabillages.
- Surveiller la sieste et refaire les lits.
- Assurer la surveillance des temps de récréation avec l’enseignant.
- Être force de proposition concernant des idées de travaux manuels pour les fêtes.
- Préparer et mettre en état de propreté les locaux et le matériel servant directement à ces enfants
- Maintenir les locaux (toilettes…) et le matériel (tables, chaises…) en état de propreté et de fonctionnement (nettoyer et désinfecter si besoin, changer les essuie-mains, le papier WC…).
- Nettoyer les tables, ranger les chaises, et ranger les jeux.
- Remettre en ordre et nettoyer les sols, mobiliers de la salle de classe.
- Désinfecter les jouets (périodicité à fixer le cas échéant).
- Participer aux événements de l’année scolaire
- Préparer et surveiller les enfants lors des sorties scolaires.
- Préparer la fête de l’école.

Temps périscolaire extrascolaire :
- Participer à la surveillance et à l’animation des temps de garderie
- Participer à l’accueil des parents.
- Participer à la surveillance et à l’animation des temps de garderie du matin et du soir.
- Aider les enfants à prendre leur goûter.
- Ranger la salle, nettoyer les tables et fermer les volets et les portes en fin de journée.
- Accompagner les enfants de maternelle dans les trajets pour la cantine.
- Participer à la surveillance et à l’accompagnement des temps de cantine.
- Aider à l’habillage des petits et participer au lavage des tables et à la mise du couvert.
- Effectuer la surveillance de la récréation.
- Participer au lavage de la vaisselle et à son rangement.
Missions / conditions d'exercice
Sur le temps scolaire :
- Apporter aux enseignants une assistance pour l’accueil, l’animation et l’hygiène des enfants.
- Préparer la salle de classe avant l’arrivée des enfants
- Accueillir les enfants et les parents, transmettre les informations et orienter les demandes.
- Assurer la propreté corporelle des enfants (toilettes, lavage des mains…)
- Assister l’enseignant dans la préparation et/ou l’animation des activités pédagogiques.
- Assister les enfants pour les habillages/déshabillages.
- Surveiller la sieste et refaire les lits.
- Assurer la surveillance des temps de récréation avec l’enseignant.
- Être force de proposition concernant des idées de travaux manuels pour les fêtes.
- Préparer et mettre en état de propreté les locaux et le matériel servant directement à ces enfants.
- Maintenir les locaux (toilettes…) et le matériel (tables, chaises…) en état de propreté et de fonctionnement (nettoyer et désinfecter si besoin, changer les essuie-mains, le papier WC…).
- Nettoyer les tables, ranger les chaises, et ranger les jeux.
- Remettre en ordre et nettoyer les sols, mobiliers de la salle de classe.
- Désinfecter les jouets (périodicité à fixer le cas échéant).
- Participer aux événements de l’année scolaire.
- Préparer et surveiller les enfants lors des sorties scolaires.
- Préparer la fête de l’école.

Temps périscolaire extrascolaire :
- Participer à la surveillance et à l’animation des temps de garderie
- Participer à l’accueil des parents.
- Participer à la surveillance et à l’animation des temps de garderie du matin et du soir.
- Aider les enfants à prendre leur goûter.
- Ranger la salle, nettoyer les tables et fermer les volets et les portes en fin de journée.
- Accompagner les enfants de maternelle dans les trajets pour la cantine.
- Participer à la surveillance et à l’accompagnement des temps de cantine.
- Aider à l’habillage des petits et participer au lavage des tables et à la mise du couvert.
- Effectuer la surveillance de la récréation.
- Participer au lavage de la vaisselle et à son rangement.
Profils recherchés
Savoirs :
- Diplômé(e) du CAP AEPE,
- Connaître et identifier les besoins de l’enfant,
- Connaître les produits d’entretien,
- Savoir situer son rôle et sa fonction dans l’école maternelle,
- Respecter le lien hiérarchique.

Savoir-faire :
- Connaître et mettre en œuvre les règles d’hygiène et de sécurité vis-à-vis de l’accueil des enfants,
- Connaître les techniques et protocoles de nettoyage et les appliquer,
- Connaissance des gestes et postures de travail à adopter dans le cas de manutention ou d’entretien des locaux,
- Savoir adapter et organiser son travail en fonction des différentes situations en lien avec l’enseignant.

Savoir-être :
- Patience, maîtrise de soi,
- Sens de l’organisation et adaptabilité,
- Qualité relationnelle,
- Rigueur,
- Sens de l’écoute,
- Discrétion,
- Sens du service public.

Contact et modalités de candidature

Contact
0251291919
Informations complémentaires
Poste à pourvoir le : 01/01/2026
Temps de travail : temps complet annualisé
Rémunération statutaire + prime annuelle + FDAS/CNAS + participation employeur à prévoyance et mutuelle santé + tickets restaurant

Dossier de candidature à adresser par à adresser par courrier à Monsieur le Maire – 1, rue de l’Hôtel de Ville – BP 339 - 85403 LUCON Cédex ou de préférence par mail à recrutement@lucon.fr à l'attention de Monsieur le Maire de Luçon, comportant :
- CV détaillé
- Lettre de motivation

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.