CHARGE(E) D'ETUDE CDD 1 AN
Offre n° O085251218000930
Publiée le 18/12/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
COMMUNAUTÉ DE COMMUNES DE L'ÎLE DE NOIRMOUTIER - Rue de la Prée au Duc - B.P. 714, Noirmoutier-en-l'Île (Vendée (85))
Poste à pourvoir le
26/01/2026
Date limite de candidature
19/01/2026
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
En Vendée, au cœur d’un territoire préservé avec une qualité de vie assurée, la Communauté de Communes de l’île de Noirmoutier rassemble quatre communes pour une population de 10 000 habitants, hors période estivale.
La gouvernance de la Communauté Communes souhaite atteindre un objectif de neutralité carbone de l’île à l’horizon 2040, faire de l’île un « laboratoire de la transition ». Chaque agent sera donc un acteur afin de répondre à cette ambitieuse orientation politique.
En intégrant notre collectivité comprenant 80 agents, vous rejoindrez une collectivité en pleine mutation !
La Communauté de communes est compétente en matière de GEMAPI, et particulièrement investie sur les questions de gestion des risques littoraux.
La gouvernance de la Communauté Communes souhaite atteindre un objectif de neutralité carbone de l’île à l’horizon 2040, faire de l’île un « laboratoire de la transition ». Chaque agent sera donc un acteur afin de répondre à cette ambitieuse orientation politique.
En intégrant notre collectivité comprenant 80 agents, vous rejoindrez une collectivité en pleine mutation !
La Communauté de communes est compétente en matière de GEMAPI, et particulièrement investie sur les questions de gestion des risques littoraux.
Missions / conditions d'exercice
Depuis les années 1980, la Communauté de Communes met en place une politique intercommunale de gestion des ouvrages de protection et de gestion du trait de côte. Suite à la tempête Xynthia en 2010, un premier programme d’action de prévention des inondations (PAPI) est mis en œuvre. La stratégie locale de gestion des risques d’inondation (SLGRI) a été élaborée en 2018. Puis en 2021, deux systèmes d’endiguement ont été déclarés. Le service Gestion et Prévention des Risques Littoraux assure actuellement la mise en œuvre du Programme d’Etude Préalable au Prochain PAPI, intégrant notamment la mise la jour de la stratégie, et l’élaboration du prochain PAPI.
Dans le cadre de la Stratégie Locale de Gestion des Risques d’Inondation et de gestion du trait de côte (SLGITC), la Communauté de Communes a collaboré avec l’université de Nantes pour la réalisation d’une thèse intitulée « Contribution à l’étude de l’adaptation des sociétés littorales au changement climatique : quel scénario choisir pour gérer la bande côtière à court, moyen et long terme ? Étude de cas sur l’île de Noirmoutier ».
3 axes définissaient l’organisation des travaux de recherche :
- Axe 1 : caractérisation de la bande côtière selon divers termes (passé, actuel et estimation des tendances à l’horizon 2050)
- Axe 2 : la modélisation hydrosédimentaire en aide au choix des scénarios d’adaptation
- Axe 3 : approche multicritères pour la mise en place de scénarios d’adaptation
Sur le 3ème axe, les scénarios ont été étudiés sur le secteur de La Guérinière.
Sous l’autorité du Directeur de la Protection, Gestion et Résilience du territoire, vous serez chargé/e d’élargir l’étude sur l’ensemble des secteurs du territoire, et apporter des éléments de connaissances utiles à l’élaboration de la stratégie de gestion du trait de côte
Les missions de cet emploi porteront principalement sur l’étude et la modélisation de scénarios d’aménagement de gestion du trait de côte et de lutte contre l’érosion sur l’ensemble du pourtour de l’île, dans l’objectif d’apporter des solutions à mettre en œuvre dans le cadre de la SLGITC.
Dans le cadre de la Stratégie Locale de Gestion des Risques d’Inondation et de gestion du trait de côte (SLGITC), la Communauté de Communes a collaboré avec l’université de Nantes pour la réalisation d’une thèse intitulée « Contribution à l’étude de l’adaptation des sociétés littorales au changement climatique : quel scénario choisir pour gérer la bande côtière à court, moyen et long terme ? Étude de cas sur l’île de Noirmoutier ».
3 axes définissaient l’organisation des travaux de recherche :
- Axe 1 : caractérisation de la bande côtière selon divers termes (passé, actuel et estimation des tendances à l’horizon 2050)
- Axe 2 : la modélisation hydrosédimentaire en aide au choix des scénarios d’adaptation
- Axe 3 : approche multicritères pour la mise en place de scénarios d’adaptation
Sur le 3ème axe, les scénarios ont été étudiés sur le secteur de La Guérinière.
Sous l’autorité du Directeur de la Protection, Gestion et Résilience du territoire, vous serez chargé/e d’élargir l’étude sur l’ensemble des secteurs du territoire, et apporter des éléments de connaissances utiles à l’élaboration de la stratégie de gestion du trait de côte
Les missions de cet emploi porteront principalement sur l’étude et la modélisation de scénarios d’aménagement de gestion du trait de côte et de lutte contre l’érosion sur l’ensemble du pourtour de l’île, dans l’objectif d’apporter des solutions à mettre en œuvre dans le cadre de la SLGITC.
Profils recherchés
Formation BAC + 5 minimum, dans le domaine de la gestion du littoral, de l’environnement, des ouvrages de protection contre les inondations et en gestion du trait de côte, SIG.
SAVOIRS FAIRE
• Cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités et établissements publics
• Connaissances techniques et scientifiques dans le domaine des risques littoraux, de la gestion des ouvrages de protection et de la gestion du trait de côte
• Méthodes et ingénierie de projet
• Maîtrise de l'outil informatique, des outils techniques de cartographie (SIG – QGIS, Bases données), des logiciels bureautiques courants
• Maîtrise des outils et logiciel de modélisation hydro-sédimentaire
SAVOIRS ÊTRE
• Qualités relationnelles indispensables, capacité d’intégration au travail en équipe
• Capacité d’animation, sens de l’écoute et du dialogue, pédagogue
• Autonome et disponible
• Capacité d’organisation
SAVOIRS FAIRE
• Cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités et établissements publics
• Connaissances techniques et scientifiques dans le domaine des risques littoraux, de la gestion des ouvrages de protection et de la gestion du trait de côte
• Méthodes et ingénierie de projet
• Maîtrise de l'outil informatique, des outils techniques de cartographie (SIG – QGIS, Bases données), des logiciels bureautiques courants
• Maîtrise des outils et logiciel de modélisation hydro-sédimentaire
SAVOIRS ÊTRE
• Qualités relationnelles indispensables, capacité d’intégration au travail en équipe
• Capacité d’animation, sens de l’écoute et du dialogue, pédagogue
• Autonome et disponible
• Capacité d’organisation
Contact et modalités de candidature
Contact
0251358989
Informations complémentaires
Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser au plus tard le 20 janvier 2026, par courrier, à l’attention de :
Monsieur le Président de la Communauté de Communes de l'Ile de Noirmoutier
Rue de la Prée au Duc – B.P. 714 - 85330 NOIRMOUTIER EN L'ILE
ou par courriel : contact@iledenoirmoutier.org
Monsieur le Président de la Communauté de Communes de l'Ile de Noirmoutier
Rue de la Prée au Duc – B.P. 714 - 85330 NOIRMOUTIER EN L'ILE
ou par courriel : contact@iledenoirmoutier.org
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.