1 RÉFÉRENT DES TITRES D'IDENTITÉ (H/F)
Offre n° O085260113000107
Publiée le 13/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Nous.
Une communauté d’agglomération, audacieuse, ambitieuse et innovante.
Audacieuse puisque quotidiennement de nombreux défis sont relevés pour améliorer la qualité de vie et de services de nos habitants.
Ambitieuse puisque le 1er janvier 2022, Terres de Montaigu est devenue une communauté d’agglomération, organisée autour de sa ville-centre, Montaigu-Vendée (environ 22 000 habitants).
Innovante puisque notre territoire est porté par un écosystème économique riche et dense (2.600 entreprises et 20.570 emplois dont 40% relevant du secteur industriel) ainsi qu’une population jeune et dynamique (40% de la population a moins de 30 ans).
Terres de Montaigu, pour créer, avancer et vous épanouir dans un cadre où le collectif, le respect et la convivialité sont des valeurs fortes.
Une communauté d’agglomération, audacieuse, ambitieuse et innovante.
Audacieuse puisque quotidiennement de nombreux défis sont relevés pour améliorer la qualité de vie et de services de nos habitants.
Ambitieuse puisque le 1er janvier 2022, Terres de Montaigu est devenue une communauté d’agglomération, organisée autour de sa ville-centre, Montaigu-Vendée (environ 22 000 habitants).
Innovante puisque notre territoire est porté par un écosystème économique riche et dense (2.600 entreprises et 20.570 emplois dont 40% relevant du secteur industriel) ainsi qu’une population jeune et dynamique (40% de la population a moins de 30 ans).
Terres de Montaigu, pour créer, avancer et vous épanouir dans un cadre où le collectif, le respect et la convivialité sont des valeurs fortes.
Lieu de travail
Hôtel de ville - BP 227, Montaigu-Vendée (Vendée (85))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
13/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du Chef d’Equipe Titres d’Identité, vous assurez sur la commune de MONTAIGU-VENDÉE les missions liées au service des titres d’identité. L’instructeur des titres d’identité agent exerce ses fonctions au sein de la Direction de la Relation aux Habitants. Il assure :
• La gestion des demandes et de la délivrance de titres d’identité
• L’instruction des dossiers de Carte National d’Identité – passeports et remise des titres
• La gestion des rendez-vous pour les dépôts de dossier
• Des missions transversales au sein de l’équipe relation aux habitants et état civil
• La gestion des demandes et de la délivrance de titres d’identité
• L’instruction des dossiers de Carte National d’Identité – passeports et remise des titres
• La gestion des rendez-vous pour les dépôts de dossier
• Des missions transversales au sein de l’équipe relation aux habitants et état civil
Missions / conditions d'exercice
• Assurer les rendez-vous avec les usagers : vérification des données et de la complétude des données de la conformité des justificatifs, numérisation des signatures des demandeurs, prises d’empreintes et remise des titres.
• Sécuriser les actes règlementaires et décisionnels
• Tenir l’accueil physique et téléphonique des mairies déléguées en 1er niveau
• Assurer la gestion des actes administratifs d’état civil en respectant les délais
• Assurer une veille réglementaire et technique
• Sécuriser les actes règlementaires et décisionnels
• Tenir l’accueil physique et téléphonique des mairies déléguées en 1er niveau
• Assurer la gestion des actes administratifs d’état civil en respectant les délais
• Assurer une veille réglementaire et technique
Profils recherchés
D’une formation Bac à Bac+2, vous avez une première expérience professionnelle en accueil du public. Vous êtes dotés d’une connaissance de l’environnement territorial, ainsi que du cadre réglementaire des titres d’identité. Des connaissances juridiques en Etat-civil seraient appréciées.
Vous maitrisez les outils informatiques et numériques et bénéficiez de réelles qualités rédactionnelles.
Organisé, rigoureux et discret, vous avez le sens du service public et savez représenter la collectivité en étant accueillant et courtois.
Vos compétences relationnelles vous permettent d’être autonome tout en travaillant en équipe.
Vous maitrisez les outils informatiques et numériques et bénéficiez de réelles qualités rédactionnelles.
Organisé, rigoureux et discret, vous avez le sens du service public et savez représenter la collectivité en étant accueillant et courtois.
Vos compétences relationnelles vous permettent d’être autonome tout en travaillant en équipe.
Contact et modalités de candidature
Contact
0251463614
Informations complémentaires
Rémunération : rémunération statutaire + prime mensuelle et annuelle.
Avantages liés au poste : tickets restaurant (144 euros mensuels avec participation employeur de 50%) + mutuelle (contrat groupe à tarif négocié) + prévoyance (avec participation employeur) + nombreux avantages sociaux et prestations via les comités d’entreprises de la fonction publique territoriale (CNAS, FDAS, et COS).
Conditions de travail : Poste à temps complet, base 35h00. Cycle de travail du lundi au samedi matin. Exercice des fonctions sur la commune de Montaigu-Vendée et plus particulièrement les communes déléguées de Montaigu et de la Guyonnière.
Transport et déplacements : participation employeur de 75% aux frais pour les trajets domicile-travail en transport public + accès aux véhicules de service (voitures et vélos à assistance électrique) ou défraiement pour les déplacements professionnels. Possibilité d’organiser du covoiturage avec les collaborateurs de la Collectivité via l’application Karos.
____________________
Modalités de recrutement.
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle, à temps complet dans le cadre d’emplois des adjoint administratifs territoriaux.
Date de prise de fonction souhaitée : le 01/03/2026.
Candidatures : adresser CV, lettre de motivation avec prétentions salariales, arrêté de nomination pour les fonctionnaires, par mail à : recrutement@terresdemontaigu.fr ou à Terres de Montaigu - Direction des ressources humaines 1, rue Henri Joyau 85600 MONTAIGU-VENDEE avant le 13/02/2026
Contact : Estelle BRETIN, Directrice de la relation aux habitants : 06.84.40.78.21
Jury de recrutement prévu le : 23/02/2026
Avantages liés au poste : tickets restaurant (144 euros mensuels avec participation employeur de 50%) + mutuelle (contrat groupe à tarif négocié) + prévoyance (avec participation employeur) + nombreux avantages sociaux et prestations via les comités d’entreprises de la fonction publique territoriale (CNAS, FDAS, et COS).
Conditions de travail : Poste à temps complet, base 35h00. Cycle de travail du lundi au samedi matin. Exercice des fonctions sur la commune de Montaigu-Vendée et plus particulièrement les communes déléguées de Montaigu et de la Guyonnière.
Transport et déplacements : participation employeur de 75% aux frais pour les trajets domicile-travail en transport public + accès aux véhicules de service (voitures et vélos à assistance électrique) ou défraiement pour les déplacements professionnels. Possibilité d’organiser du covoiturage avec les collaborateurs de la Collectivité via l’application Karos.
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Modalités de recrutement.
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle, à temps complet dans le cadre d’emplois des adjoint administratifs territoriaux.
Date de prise de fonction souhaitée : le 01/03/2026.
Candidatures : adresser CV, lettre de motivation avec prétentions salariales, arrêté de nomination pour les fonctionnaires, par mail à : recrutement@terresdemontaigu.fr ou à Terres de Montaigu - Direction des ressources humaines 1, rue Henri Joyau 85600 MONTAIGU-VENDEE avant le 13/02/2026
Contact : Estelle BRETIN, Directrice de la relation aux habitants : 06.84.40.78.21
Jury de recrutement prévu le : 23/02/2026
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.