GESTIONNAIRE FINANCE (H/F)
Offre n° O085260225000542
Publiée le 25/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie - 1, Rue Hôtel de Ville - B.P. 339, Luçon (Vendée (85))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
27/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le pôle finances et ressources se compose 5 agents (1 A et 4 C) et regroupe les services des marchés publics et de la comptabilité.
L’agent comptable a la charge de la gestion financière de la collectivité avec notamment l’engagement et la liquidation des dépenses et des recettes. Le service établi le budget primitif, le compte administratif et assure la gestion de la dette.
Le service des marchés publics gère la partie administrative des marchés : rédaction des pièces, publication des offres, ouverture des plis, analyse des candidatures et préparation du dossier de transmission au contrôle de légalité
L’agent comptable a la charge de la gestion financière de la collectivité avec notamment l’engagement et la liquidation des dépenses et des recettes. Le service établi le budget primitif, le compte administratif et assure la gestion de la dette.
Le service des marchés publics gère la partie administrative des marchés : rédaction des pièces, publication des offres, ouverture des plis, analyse des candidatures et préparation du dossier de transmission au contrôle de légalité
Missions / conditions d'exercice
• Les recettes des 3 budgets de la ville :
Exécution des titres de recettes – Régularisation des opérations figurant du P503 (fiscalité, DGF, subventions, Indemnités journalières, aides de la CAF…)
• Les dépenses de fonctionnement :
Gestion des engagements des dépenses hors marchés
Mandatement des dépenses de fonctionnement
• Suivi des emprunts avec mise à jour des tableaux.
• Préparation des dossiers de demande de versement de subventions
• Saisie des annexes aux BP/CFU
Exécution des titres de recettes – Régularisation des opérations figurant du P503 (fiscalité, DGF, subventions, Indemnités journalières, aides de la CAF…)
• Les dépenses de fonctionnement :
Gestion des engagements des dépenses hors marchés
Mandatement des dépenses de fonctionnement
• Suivi des emprunts avec mise à jour des tableaux.
• Préparation des dossiers de demande de versement de subventions
• Saisie des annexes aux BP/CFU
Profils recherchés
Compétences attendues :
• Connaissances des règles de la comptabilité publique
• Maîtrise de la dématérialisation des procédures
• Parfaite maitrise de l’outil informatique et des logiciels professionnels (Sedit Finances- Berger Levrault)
savoirs:
• Rigueur
• Travail en équipe
• Facilité d’adaptation aux outils informatiques
• Formation à la comptabilité publique
• Connaissances des règles de la comptabilité publique
• Maîtrise de la dématérialisation des procédures
• Parfaite maitrise de l’outil informatique et des logiciels professionnels (Sedit Finances- Berger Levrault)
savoirs:
• Rigueur
• Travail en équipe
• Facilité d’adaptation aux outils informatiques
• Formation à la comptabilité publique
Contact et modalités de candidature
Contact
0251291919
Informations complémentaires
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + FDAS/CNAS + participation employeur à prévoyance et mutuelle santé + tickets
restaurant
Dossier de candidature à adresser par courrier à Monsieur le Maire – 1, rue de l’Hôtel de Ville – BP 339 - 85403
LUCON Cédex ou de préférence par mail à recrutement@lucon.fr à l'attention de Monsieur le Maire de Luçon, comportant :
- CV détaillé
- Lettre de motivation
- dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires
restaurant
Dossier de candidature à adresser par courrier à Monsieur le Maire – 1, rue de l’Hôtel de Ville – BP 339 - 85403
LUCON Cédex ou de préférence par mail à recrutement@lucon.fr à l'attention de Monsieur le Maire de Luçon, comportant :
- CV détaillé
- Lettre de motivation
- dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.