AGENT POLYVALENT DE MAINTENANCE DES BÂTIMENTS (H/F)
Offre n° O085260331000277
Publiée le 31/03/2026
Synthèse de l'offre
Les Sables d'Olonne Agglomeration
Les Sables d'Olonne, Ile d'olonne, Vairé, Sainte-Foy, Saint- Mathurin
Les Sables d'Olonne, Ile d'olonne, Vairé, Sainte-Foy, Saint- Mathurin
Site web de l'employeur
Lieu de travail
3 avenue carnot - BP 80391, Les Sables-d'Olonne (Vendée (85))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
01/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire, régime indemnitaire
Descriptif de l'emploi
Au sein des piscines communautaires, dans une équipe de 33 agents et sous la responsabilité de la Directrice des piscines et du référent technique, vous assurez les bonnes conditions de pratique aquatique à tous les usagers (scolaires, clubs, grand public, etc.) à travers la mise à disposition d'équipements conformes et en bon état.
Missions / conditions d'exercice
Maintenance
• Assurer la maintenance et l'entretien des équipements (hors traitement d'air et d'eau)
• Détecter les dysfonctionnements/risques et alerter la hiérarchie
• Sécuriser, entretenir les matériels et outillages
• Être force de propositions pour la rénovation de certaines installations vétustes
• Assurer le suivi des contrats de maintenance
• Participer aux opérations de nettoyage et de maintenance lors des fermetures techniques ou vidanges
• Réaliser des relevés journaliers de l'ensemble des paramètres (températures, dosages, compteurs...)
• Tenir à jour le cahier de maintenance ou la GMAO avec les actions préventives et curatives réalisées, et l'ensemble des documents de suivi
• Gérer le stock des produits
Réglementation et projets
• Proposer des solutions d'amélioration des consommations d'énergie et maîtriser les réglages des installations techniques et les optimiser (valeurs d'écoresponsabilité)
• Accompagner les intervenants techniques pour les contrôles réglementaires ou dans le cadre des contrats
• Installer et organiser le matériel et la logistique des manifestations et évènements sportifs (lignes, bouées, pontons…)
• Participer aux projets des 3 établissements
• Contrôler l'approvisionnement en matériels et produits
• Assurer la maintenance et l'entretien des équipements (hors traitement d'air et d'eau)
• Détecter les dysfonctionnements/risques et alerter la hiérarchie
• Sécuriser, entretenir les matériels et outillages
• Être force de propositions pour la rénovation de certaines installations vétustes
• Assurer le suivi des contrats de maintenance
• Participer aux opérations de nettoyage et de maintenance lors des fermetures techniques ou vidanges
• Réaliser des relevés journaliers de l'ensemble des paramètres (températures, dosages, compteurs...)
• Tenir à jour le cahier de maintenance ou la GMAO avec les actions préventives et curatives réalisées, et l'ensemble des documents de suivi
• Gérer le stock des produits
Réglementation et projets
• Proposer des solutions d'amélioration des consommations d'énergie et maîtriser les réglages des installations techniques et les optimiser (valeurs d'écoresponsabilité)
• Accompagner les intervenants techniques pour les contrôles réglementaires ou dans le cadre des contrats
• Installer et organiser le matériel et la logistique des manifestations et évènements sportifs (lignes, bouées, pontons…)
• Participer aux projets des 3 établissements
• Contrôler l'approvisionnement en matériels et produits
Profils recherchés
• Maîtrise de la gestion et maintenance des bâtiments
• Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité
• Usage et manipulation d’engins et outils dangereux
• Travailler en respectant les règles d'hygiène et de sécurité
• Capacité d’adaptation et réactivité
• Bon relationnel
• CAP – BEP OU BAC PRO dans au moins deux corps de métiers du bâtiment
• Permis B obligatoire
• Habilitations (électricité)
• Bonne condition physique – travail à l’intérieur ou extérieur par tous les temps
• Port de charge lourde
• Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité
• Usage et manipulation d’engins et outils dangereux
• Travailler en respectant les règles d'hygiène et de sécurité
• Capacité d’adaptation et réactivité
• Bon relationnel
• CAP – BEP OU BAC PRO dans au moins deux corps de métiers du bâtiment
• Permis B obligatoire
• Habilitations (électricité)
• Bonne condition physique – travail à l’intérieur ou extérieur par tous les temps
• Port de charge lourde
Contact et modalités de candidature
Contact
0251231637
Informations complémentaires
CONDITIONS DE TRAVAIL :
• Quotité de travail : temps complet – travail 1 weekend sur 3 (uniquement le matin) Travail les jours fériés
• Horaires réguliers horaire entre 6h et 16h – selon emploi du temps annualisé
• Contrat : Si contractuel CDD 1 an
• Site et service d’affectation : Piscines communautaires
• Déplacements fréquents
• Rémunération statutaire, régime indemnitaire, adhésion possible au FDAS/CNAS, participation mutuelle santé et prévoyance, association du personnel, CET, ARTT, forfait mobilité durable, titre restaurant
CANDIDATURE :
• Date limite de candidature : 01/05/2026
• Date prévue de recrutement : 01/06/2026
• Renseignements complémentaires auprès de : Christophe Dudit (référent technique 06 77 93 27 91) ou Béatrice Hinterlang (chargée de recrutement 02 51 23 16 37)
• Les entretiens de recrutement auront lieu le : 12/05/2026
Transmission de votre candidature (CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation administrative) uniquement via le lien suivant :
https://lessablesdolonneen1clic.fr/offres-demploi/
• Quotité de travail : temps complet – travail 1 weekend sur 3 (uniquement le matin) Travail les jours fériés
• Horaires réguliers horaire entre 6h et 16h – selon emploi du temps annualisé
• Contrat : Si contractuel CDD 1 an
• Site et service d’affectation : Piscines communautaires
• Déplacements fréquents
• Rémunération statutaire, régime indemnitaire, adhésion possible au FDAS/CNAS, participation mutuelle santé et prévoyance, association du personnel, CET, ARTT, forfait mobilité durable, titre restaurant
CANDIDATURE :
• Date limite de candidature : 01/05/2026
• Date prévue de recrutement : 01/06/2026
• Renseignements complémentaires auprès de : Christophe Dudit (référent technique 06 77 93 27 91) ou Béatrice Hinterlang (chargée de recrutement 02 51 23 16 37)
• Les entretiens de recrutement auront lieu le : 12/05/2026
Transmission de votre candidature (CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation administrative) uniquement via le lien suivant :
https://lessablesdolonneen1clic.fr/offres-demploi/
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.