RESPONSABLE DE LA GESTION DU DOMAINE PUBLIC H/F
Offre n° O085260619000245
Publiée le 19/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
LE CONSEIL DÉPARTEMENTAL DE LA VENDÉE EN BREF
Doté d’un budget de plus de 900 millions d’euros, le Conseil départemental de la Vendée intervient dans de très nombreux champs d’action. Trois grandes priorités portées par les élus sont mises en œuvre par les 2800 agents départementaux :
• accompagner les Vendéens dans leur quotidien et à tous les âges de la vie ;
• bâtir la Vendée de demain à travers une politique d’investissements structurants ;
• conforter la notoriété et l’attractivité de la Vendée via des politiques événementielles, culturelles et sportives volontaristes.
Ces trois grandes priorités mobilisent par ailleurs des services ressources qui ont à cœur de venir en appui des services opérationnels. Au total, ce sont plus de 150 métiers qui déploient, jour après jour, des politiques départementales ambitieuses.
Doté d’un budget de plus de 900 millions d’euros, le Conseil départemental de la Vendée intervient dans de très nombreux champs d’action. Trois grandes priorités portées par les élus sont mises en œuvre par les 2800 agents départementaux :
• accompagner les Vendéens dans leur quotidien et à tous les âges de la vie ;
• bâtir la Vendée de demain à travers une politique d’investissements structurants ;
• conforter la notoriété et l’attractivité de la Vendée via des politiques événementielles, culturelles et sportives volontaristes.
Ces trois grandes priorités mobilisent par ailleurs des services ressources qui ont à cœur de venir en appui des services opérationnels. Au total, ce sont plus de 150 métiers qui déploient, jour après jour, des politiques départementales ambitieuses.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
11 rue du stade A. Jacob - 85700 POUZAUGES, Palluau (Vendée (85))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
19/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Gestion de la voirie et des infrastructures
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
rémunération statutaire + régime indemnitaire + primes annuelles
Descriptif de l'emploi
Rejoignez la Direction des Routes et contribuez à la mobilité en Vendée !
La Direction des Routes assure la gestion et l'entretien de 4 523 km de routes départementales, dont :
➡ 909 km en agglomération
➡ 160 km de voies rapides (2x2 voies)
➡ Un patrimoine d'ouvrages important : 1 261 ponts, 6 241 aqueducs et 277 murs de soutènement
Nos missions :
- Gérer le domaine public routier.
- Entretenir et garantir le bon état des infrastructures.
- Assurer la sécurité des usagers en mettant en œuvre les dispositions réglementaires nécessaires.
Une organisation territoriale efficace :
13 services, dont 5 Agences Routières Départementales qui coordonnent l'intervention de 25 centres d'exploitation routiers à travers la Vendée.
Rejoignez une équipe engagée et contribuez à la sécurité et à l'entretien des infrastructures routières du département !
La Direction des Routes assure la gestion et l'entretien de 4 523 km de routes départementales, dont :
➡ 909 km en agglomération
➡ 160 km de voies rapides (2x2 voies)
➡ Un patrimoine d'ouvrages important : 1 261 ponts, 6 241 aqueducs et 277 murs de soutènement
Nos missions :
- Gérer le domaine public routier.
- Entretenir et garantir le bon état des infrastructures.
- Assurer la sécurité des usagers en mettant en œuvre les dispositions réglementaires nécessaires.
Une organisation territoriale efficace :
13 services, dont 5 Agences Routières Départementales qui coordonnent l'intervention de 25 centres d'exploitation routiers à travers la Vendée.
Rejoignez une équipe engagée et contribuez à la sécurité et à l'entretien des infrastructures routières du département !
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du chef de l'Agence Routière Départementale (ARD) est, vous assurez la Gestion du Domaine Public (GDP) routier départemental dans le périmètre de l'agence.
A ce titre, vous êtes en charge de:
- Encadrer et animer une équipe de 2 agents chargés de l'instruction des actes de gestion du domaine public routier (permissions de voirie, arrêtés de circulation, alignements, DICT...)
- Assurer le suivi des Plans Locaux d'Urbanisme Intercommunaux (PLUI)
- Émettre les avis sur l'élaboration et la modification des PLUI, l'organisation des épreuves sportives, les projets de signalétique et publicitaires (SIL)
- Élaborer et assurer le suivi des conventions et en lien avec le bureau d'études, la cartographie des propriétés foncières du territoire de l'agence
- Analyser les situations et rédiger les projets de courriers relatifs à la GDP
- Participer au suivi des travaux réalisés après permission de voirie (concessionnaires, etc...)
- Représenter le Département dans le cadre de réunions diverses
Missions annexes :
- Assurer l'intérim des autres techniciens de l'agence
- Participer au suivi et la programmation des travaux de réfection de couches de roulement liés à des aménagements routiers en agglomération
- Contribuer à l'analyse et au suivi des projets communaux sur RD en agglomération
- Participer à la gestion de la signalisation directionnelle
- Réaliser des astreintes en tant que veilleur qualifié
A ce titre, vous êtes en charge de:
- Encadrer et animer une équipe de 2 agents chargés de l'instruction des actes de gestion du domaine public routier (permissions de voirie, arrêtés de circulation, alignements, DICT...)
- Assurer le suivi des Plans Locaux d'Urbanisme Intercommunaux (PLUI)
- Émettre les avis sur l'élaboration et la modification des PLUI, l'organisation des épreuves sportives, les projets de signalétique et publicitaires (SIL)
- Élaborer et assurer le suivi des conventions et en lien avec le bureau d'études, la cartographie des propriétés foncières du territoire de l'agence
- Analyser les situations et rédiger les projets de courriers relatifs à la GDP
- Participer au suivi des travaux réalisés après permission de voirie (concessionnaires, etc...)
- Représenter le Département dans le cadre de réunions diverses
Missions annexes :
- Assurer l'intérim des autres techniciens de l'agence
- Participer au suivi et la programmation des travaux de réfection de couches de roulement liés à des aménagements routiers en agglomération
- Contribuer à l'analyse et au suivi des projets communaux sur RD en agglomération
- Participer à la gestion de la signalisation directionnelle
- Réaliser des astreintes en tant que veilleur qualifié
Profils recherchés
Titulaire d'un diplôme de niveau Bac minimum à Bac+2/3 dans les domaines de la voirie, des travaux publics ou de l'aménagement, vous disposez de solides connaissances de la règlementation applicable à la gestion du domaine public et des règles techniques en matière de voirie.
Vous justifiez d'une expérience sur des fonctions similaires et maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office). La connaissance des logiciels spécifiques Webroute, Litteralis, Webville serait appréciée.
Disposant d'un sens affirmé de l'organisation, vous faites preuve de solides capacités d'analyse et de synthèse, qui se reflètent dans la qualité de vos écrits professionnels.
Votre capacité à travailler avec des interlocuteurs variés (entreprises, bureaux d'études, services internes) témoigne d'une aisance relationnelle reconnue.
Doté(e) de qualités d'écoute et d'encadrement, vous savez accompagner et soutenir les équipes dans la réalisation de leurs missions.
Vous faites preuve d'initiative et savez proposer des solutions adaptées.
Vous justifiez d'une expérience sur des fonctions similaires et maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office). La connaissance des logiciels spécifiques Webroute, Litteralis, Webville serait appréciée.
Disposant d'un sens affirmé de l'organisation, vous faites preuve de solides capacités d'analyse et de synthèse, qui se reflètent dans la qualité de vos écrits professionnels.
Votre capacité à travailler avec des interlocuteurs variés (entreprises, bureaux d'études, services internes) témoigne d'une aisance relationnelle reconnue.
Doté(e) de qualités d'écoute et d'encadrement, vous savez accompagner et soutenir les équipes dans la réalisation de leurs missions.
Vous faites preuve d'initiative et savez proposer des solutions adaptées.
Contact et modalités de candidature
Contact
0228858462
Informations complémentaires
- Contact service : Monsieur Jean-Pierre GUILLOU, chef de l'agence routière départementale est au 02 51 67 60 21
- Contact DRH : Madame Amélie ORVEAU, chargée du recrutement au 02 28 85 84 62
Merci d'adresser votre dossier de candidature en ligne (CV + lettre de motivation) ET pour les titulaires de la Fonction Publique : dernier arrêté de situation administrative ou attestation de réussite au concours + 3 dernières évaluations professionnelles.
- Contact DRH : Madame Amélie ORVEAU, chargée du recrutement au 02 28 85 84 62
Merci d'adresser votre dossier de candidature en ligne (CV + lettre de motivation) ET pour les titulaires de la Fonction Publique : dernier arrêté de situation administrative ou attestation de réussite au concours + 3 dernières évaluations professionnelles.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.