ANIMATEUR / ANIMATRICE EN EHPAD
Offre n° O085260721001522
Publiée le 21/07/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE - E.H.P.A.D. LES OYATS - 2 Rue des Quenouilles, Notre-Dame-de-Monts (Vendée (85))
Poste à pourvoir le
20/08/2026
Date limite de candidature
20/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de soins principal de 2ème classe
Auxiliaire de soins principal de 1ère classe
Auxiliaire de soins principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Rattachement au service :
• Collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire
• Transmission des informations à toute l’équipe pluridisciplinaire
Responsable hiérarchique :
• Sous l’autorité hiérarchique du Directeur
• Collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire
• Transmission des informations à toute l’équipe pluridisciplinaire
Responsable hiérarchique :
• Sous l’autorité hiérarchique du Directeur
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES :
• Par délégation du Directeur de l’établissement et dans les limites fixées, assurer auprès de l’équipe soignante l’application des dispositions organisationnelles et réglementaires garantissant le bon fonctionnement de la prise en charge de l’animation et l’application des bonnes pratiques professionnelles,
• Participer à la mission de liaison et de coordination entre la direction, le médecin coordonnateur, les résidents, l’équipe médicale et paramédicale de l’établissement, l’équipe hôtelière, les intervenants extérieurs, les familles ainsi que les bénévoles,
• Veiller au respect de la charte de la personne âgée accueillie dans l’établissement et de la mise en œuvre des bonnes pratiques professionnelles,
• Mettre en place le projet d'animation en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire,
• Dans la perspective et la logique du projet de vie de l’habitant / projet d'établissement, centré sur les personnes âgées, l'animatrice est chargée de mettre en place des actions destinées à stimuler et maintenir les capacités physiques et intellectuelles des résidents et favoriser la vie sociale.
ACTIVITES QUOTIDIENNES :
• Concevoir, construire et mettre en place des actions adaptées au niveau d'autonomie des résidents et répondre à leurs attentes,
• Apporter une aide ponctuelle et individuelle dans leurs démarches de la vie courante. Tenir informée l'équipe de ses observations sur les évolutions des résidents,
• Coordonner l'action des différents intervenants (équipe, bénévoles, familles, prestataires... ) et assure les démarches s'y rapportant,
• Mettre en place des actions favorisant l'ouverture sur l'extérieur,
• Mettre en œuvre la décoration de l'établissement, en collaboration avec l’équipe,
• Assurer des transmissions écrites et orales complètes et synthétiques à toute l'équipe,
• Ecrire le projet d’animation,
• Participer au projet de vie personnalisé des résidents en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire,
• Faire des transmissions écrites pour permettre un meilleur suivi et une continuité dans les soins et l'accompagnement des résidents,
• Encadrer les stagiaires accueillis,
• Prendre soin du matériel mis à disposition et en assurer l'entretien,
Et toute autre activité rendue nécessaire pour le bon fonctionnement du service et de l'établissement
• Par délégation du Directeur de l’établissement et dans les limites fixées, assurer auprès de l’équipe soignante l’application des dispositions organisationnelles et réglementaires garantissant le bon fonctionnement de la prise en charge de l’animation et l’application des bonnes pratiques professionnelles,
• Participer à la mission de liaison et de coordination entre la direction, le médecin coordonnateur, les résidents, l’équipe médicale et paramédicale de l’établissement, l’équipe hôtelière, les intervenants extérieurs, les familles ainsi que les bénévoles,
• Veiller au respect de la charte de la personne âgée accueillie dans l’établissement et de la mise en œuvre des bonnes pratiques professionnelles,
• Mettre en place le projet d'animation en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire,
• Dans la perspective et la logique du projet de vie de l’habitant / projet d'établissement, centré sur les personnes âgées, l'animatrice est chargée de mettre en place des actions destinées à stimuler et maintenir les capacités physiques et intellectuelles des résidents et favoriser la vie sociale.
ACTIVITES QUOTIDIENNES :
• Concevoir, construire et mettre en place des actions adaptées au niveau d'autonomie des résidents et répondre à leurs attentes,
• Apporter une aide ponctuelle et individuelle dans leurs démarches de la vie courante. Tenir informée l'équipe de ses observations sur les évolutions des résidents,
• Coordonner l'action des différents intervenants (équipe, bénévoles, familles, prestataires... ) et assure les démarches s'y rapportant,
• Mettre en place des actions favorisant l'ouverture sur l'extérieur,
• Mettre en œuvre la décoration de l'établissement, en collaboration avec l’équipe,
• Assurer des transmissions écrites et orales complètes et synthétiques à toute l'équipe,
• Ecrire le projet d’animation,
• Participer au projet de vie personnalisé des résidents en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire,
• Faire des transmissions écrites pour permettre un meilleur suivi et une continuité dans les soins et l'accompagnement des résidents,
• Encadrer les stagiaires accueillis,
• Prendre soin du matériel mis à disposition et en assurer l'entretien,
Et toute autre activité rendue nécessaire pour le bon fonctionnement du service et de l'établissement
Profils recherchés
Expérience d'animatrice en EHPAD exigée
Contact et modalités de candidature
Contact
0251598989
Informations complémentaires
Merci d'envoyer votre candidature à rh@ehpadlesoyats.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.