AGENT SOCIAL (H/F)
Offre n° O085260928001691
Publiée le 28/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
CENTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE DU PAYS DE CHANTONNAY - LOGEMENT-FOYER LES HUMEAUX - 12 Rue des Humeaux, La Roche-sur-Yon (Vendée (85))
Poste à pourvoir le
28/10/2026
Date limite de candidature
27/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps non complet,
32h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Agent social service hôtelier
EHPAD de 59 résidents
Poste de jour
EHPAD de 59 résidents
Poste de jour
Missions / conditions d'exercice
Missions principales (générales) :
- Assurer le confort et le bien-être du résident
- Concourir au maintien de la qualité de son cadre de vie et de son environnement
- Offrir des services de restauration adaptés et de qualité dans le respect des normes de sécurité alimentaire
- Être à l'écoute des usagers et rendre compte
- Aider les résidents dans les actes et tâches de la vie quotidienne, veiller à leur sécurité
- Assurer les relais Résidents/Familles/Equipe en termes de " référent ".
- Assurer le confort et le bien-être du résident
- Concourir au maintien de la qualité de son cadre de vie et de son environnement
- Offrir des services de restauration adaptés et de qualité dans le respect des normes de sécurité alimentaire
- Être à l'écoute des usagers et rendre compte
- Aider les résidents dans les actes et tâches de la vie quotidienne, veiller à leur sécurité
- Assurer les relais Résidents/Familles/Equipe en termes de " référent ".
Profils recherchés
Formation et/ou qualifications requises :
Diplôme BEP Sanitaire ou Social ou équivalence et/ou expérience dans le travail et/ou secteur
Accès à la formation professionnelle continue (selon les besoins du poste)
Savoirs :
* Avoir l'expérience auprès du public âgé
* Avoir les connaissances du public âgé et du vieillissement
* Connaître ses points forts et ses points faibles
Savoir-faire :
* Posséder les techniques d'entretien et d'hygiène
* Posséder les techniques de service hôtelier
* Appliquer les procédures et protocoles
* Savoir utiliser le matériel et les équipements
Savoir-être :
Faire preuve d'écoute, de tolérance, de patience
Faire preuve de sang-froid, maîtrise de soi (calme et diplomatie)
Faire preuve de bon sens et de discernement
Faire preuve de conscience professionnelle : soin que l'on porte à son travail à faire son métier (discrétion, respect de la relation humaine, empathie, respect du matériel et des locaux, sens du secret professionnel ...)
Avoir un esprit d'initiative dans les limites de ses compétences
Savoir travailler en équipe
Diplôme BEP Sanitaire ou Social ou équivalence et/ou expérience dans le travail et/ou secteur
Accès à la formation professionnelle continue (selon les besoins du poste)
Savoirs :
* Avoir l'expérience auprès du public âgé
* Avoir les connaissances du public âgé et du vieillissement
* Connaître ses points forts et ses points faibles
Savoir-faire :
* Posséder les techniques d'entretien et d'hygiène
* Posséder les techniques de service hôtelier
* Appliquer les procédures et protocoles
* Savoir utiliser le matériel et les équipements
Savoir-être :
Faire preuve d'écoute, de tolérance, de patience
Faire preuve de sang-froid, maîtrise de soi (calme et diplomatie)
Faire preuve de bon sens et de discernement
Faire preuve de conscience professionnelle : soin que l'on porte à son travail à faire son métier (discrétion, respect de la relation humaine, empathie, respect du matériel et des locaux, sens du secret professionnel ...)
Avoir un esprit d'initiative dans les limites de ses compétences
Savoir travailler en équipe
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.