TECHNICIEN ADMINISTRATION DES DONNÉES PATRIMONIALES (H/F)
Offre n° O085261007001488
Publiée le 09/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Vendée Eau, Etablissement Public de Coopération Intercommunale, organise depuis 60 ans la production et la distribution de l’eau potable sur tout le Département de la Vendée. Il offre à tous un service public performant et de qualité. Vendée Eau occupe une place de premier plan en France dans le domaine de l’eau par son périmètre, son patrimoine et ses moyens techniques et financiers. Il réalise plus de 70 millions d’euros d’investissements annuels au service d’une politique innovante, durable et solidaire.
Nos missions consistent à produire de l’eau potable et garantir une distribution fiable et durable de l’eau, tout en sensibilisant les acteurs et le grand public aux enjeux liés à cette ressource essentielle. (www.vendee-eau.fr).
Nos missions consistent à produire de l’eau potable et garantir une distribution fiable et durable de l’eau, tout en sensibilisant les acteurs et le grand public aux enjeux liés à cette ressource essentielle. (www.vendee-eau.fr).
Lieu de travail
Vendée eau - Zac bell - 57 rue Paul-Emile Victor, La Roche-sur-Yon (Vendée (85))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Annuellement, Vendée Eau produit 50 millions de m3 et alimente l’intégralité des 465 000 abonnés de Vendée avec 11 usines de traitement d’eaux de surface et 7 captages d’eaux souterraines, 15 700 km de canalisations et 90 réservoirs, exploités par 4 délégataires à travers 25 contrats de DSP ou de marchés de prestation. Depuis le 1er janvier 2024, Vendée Eau reprend en gestion directe la relation usagers : tout d’abord pour 110 000 abonnés puis, 30 000 abonnés supplémentaires en 2026 et à terme pour l’ensemble des abonnés du service.
Vendée Eau recherche un / une :
TECHNICIEN ADMINISTRATION DES DONNEES PATRIMONIALES (H/F)
Vendée Eau recherche un / une :
TECHNICIEN ADMINISTRATION DES DONNEES PATRIMONIALES (H/F)
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité hiérarchique du responsable de pôle Contrats, Patrimoine et Performance, le technicien administration des données patrimoniales réalisera les missions suivantes :
Mise à jour de la base de données Patrimoine
o Administration de la base de données du Système d’Information Patrimoine, et des utilisateurs,
o Identification des besoins d’évolution de la base de données et du protocole d’échange
o Intégration des fichiers d’échange patrimoniaux transmis par les délégataires,
o Analyse des transmissions annuelles des délégataires : mise en place et analyse des contrôles de cohérence et de complétude des données,
o Vérification des mises à jour des inventaires des équipements,
o Participation à la compilation et à la complétude des caractéristiques des ouvrages en lien avec les autres services de la structure,
o Production de rapports, d’indicateurs de suivi et de tableaux,
o Participation aux réunions de restitution avec les délégataires,
o Référent SI Patrimoine auprès des utilisateurs des autres services, et de l’éditeur de l’outil d’intégration et de consultation des données,
o Participation au contrôle et au suivi d’exploitation (visites d’ouvrage, suivi de l’entretien des sites, …),
o Participation au contrôle des données des CRAE.
Suivi des plans pluriannuels de renouvellement des équipements :
o Instruction annuelle des plans pluriannuels de renouvellement des équipements, en lien avec les autres services de la structure,
o Analyse du respect de l’application du programme (réalisation, anticipation, report),
o Organisation et animation des réunions de restitution avec les délégataires.
Mise à jour de la base de données Patrimoine
o Administration de la base de données du Système d’Information Patrimoine, et des utilisateurs,
o Identification des besoins d’évolution de la base de données et du protocole d’échange
o Intégration des fichiers d’échange patrimoniaux transmis par les délégataires,
o Analyse des transmissions annuelles des délégataires : mise en place et analyse des contrôles de cohérence et de complétude des données,
o Vérification des mises à jour des inventaires des équipements,
o Participation à la compilation et à la complétude des caractéristiques des ouvrages en lien avec les autres services de la structure,
o Production de rapports, d’indicateurs de suivi et de tableaux,
o Participation aux réunions de restitution avec les délégataires,
o Référent SI Patrimoine auprès des utilisateurs des autres services, et de l’éditeur de l’outil d’intégration et de consultation des données,
o Participation au contrôle et au suivi d’exploitation (visites d’ouvrage, suivi de l’entretien des sites, …),
o Participation au contrôle des données des CRAE.
Suivi des plans pluriannuels de renouvellement des équipements :
o Instruction annuelle des plans pluriannuels de renouvellement des équipements, en lien avec les autres services de la structure,
o Analyse du respect de l’application du programme (réalisation, anticipation, report),
o Organisation et animation des réunions de restitution avec les délégataires.
Profils recherchés
Niveau scolaire requis : Titulaire d’un diplôme de niveau BAC / + 2 + 3 en gestion de données, en géomatique ou dans le domaine de l’eau
Compétences professionnelles requises :
Langages : SQL
Décisionnel et ETL : Power BI, FME (Vanilla est un plus)
SIG : Qgis, GEO (Business Géografic)
Compétences personnelles requises :
Autonomie, rigueur,
Organisé (polyvalence des missions et des interlocuteurs),
Esprit d’analyse et de synthèse,
Travaille en équipe.
Compétences professionnelles requises :
Langages : SQL
Décisionnel et ETL : Power BI, FME (Vanilla est un plus)
SIG : Qgis, GEO (Business Géografic)
Compétences personnelles requises :
Autonomie, rigueur,
Organisé (polyvalence des missions et des interlocuteurs),
Esprit d’analyse et de synthèse,
Travaille en équipe.
Contact et modalités de candidature
Contact
0251248201
Informations complémentaires
Cadre du travail et contraintes : Poste basé à la Roche sur Yon
Conditions salariales :
Grade requis technicien
Traitement afférent au grade de technicien
Primes (IFSE) en fonction du profil et de l’ancienneté
27 jours de congés + 23 jours de RTT /Télétravail
Carte restaurant déjeuner / Adhésion CNAS /Mutuelle/Prévoyance
Renseignements :
Cécile VINCE – Responsable du Pôle Contrats, Patrimoine et Performance : 02.28.85.36.76
cecile.vince@vendee-eau.fr
Catherine BIBRON – Responsable des ressources humaines : 02.51.24.81.94
catherine.bibron@vendee-eau.fr
Candidature / Contacts :
Vous souhaitez vous investir dans un établissement de premier plan dans les domaines de la gestion d’un service départementalisé de l’eau potable, de l’innovation et de l’environnement, engagé dans les enjeux de la transition et du changement climatiques, postulez dès maintenant en envoyant votre candidature (lettre de motivation et CV) précisant à la fois vos motivations, prétentions et votre disponibilité :
Avant le 13 novembre 2026
Entretiens le jeudi 26 novembre après-midi
A Monsieur le Président de Vendée Eau
Par voie postale :
57 rue Paul Emile Victor
CS 90041
85036 LA ROCHE sur YON cedex
Par courriel :
recrutement.techadmdonnees@vendee-eau.fr
Conditions salariales :
Grade requis technicien
Traitement afférent au grade de technicien
Primes (IFSE) en fonction du profil et de l’ancienneté
27 jours de congés + 23 jours de RTT /Télétravail
Carte restaurant déjeuner / Adhésion CNAS /Mutuelle/Prévoyance
Renseignements :
Cécile VINCE – Responsable du Pôle Contrats, Patrimoine et Performance : 02.28.85.36.76
cecile.vince@vendee-eau.fr
Catherine BIBRON – Responsable des ressources humaines : 02.51.24.81.94
catherine.bibron@vendee-eau.fr
Candidature / Contacts :
Vous souhaitez vous investir dans un établissement de premier plan dans les domaines de la gestion d’un service départementalisé de l’eau potable, de l’innovation et de l’environnement, engagé dans les enjeux de la transition et du changement climatiques, postulez dès maintenant en envoyant votre candidature (lettre de motivation et CV) précisant à la fois vos motivations, prétentions et votre disponibilité :
Avant le 13 novembre 2026
Entretiens le jeudi 26 novembre après-midi
A Monsieur le Président de Vendée Eau
Par voie postale :
57 rue Paul Emile Victor
CS 90041
85036 LA ROCHE sur YON cedex
Par courriel :
recrutement.techadmdonnees@vendee-eau.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
