GESTIONNAIRE COMPTABILITE (H/F)
Offre n° O085261015001004
Publiée le 15/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 RUE AUGUSTIN DE HARGUES, Terval (Vendée (85))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
15/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Vous souhaitez travailler au sein d’une commune dynamique qui est créée depuis le 01/01/2023. Vous aimez travailler au sein d’une équipe motivée et impliquée ! la Commune de TERVAL qui regroupe les Communes de La Tardière, Breuil-Barret et La Chapelle-aux-Lys, compte 2222 habitants et 20 agents répartis, en 5 services municipaux. Elle cherche pour son équipe administrative située à la Mairie de LA TARDIERE, un(e) gestionnaire comptabilité sous la responsabilité de la Secrétaire Générale.
Descriptif du Poste :
Assurer le traitement comptable des dépenses et recettes courantes,
Apporter une assistance dans la gestion budgétaire,
Gérer la relation avec les fournisseurs ou services utilisateurs,
Exécution des marchés publics,
Pour les besoins de continuité de service, remplacement de la personne à l’accueil.
Descriptif du Poste :
Assurer le traitement comptable des dépenses et recettes courantes,
Apporter une assistance dans la gestion budgétaire,
Gérer la relation avec les fournisseurs ou services utilisateurs,
Exécution des marchés publics,
Pour les besoins de continuité de service, remplacement de la personne à l’accueil.
Missions / conditions d'exercice
* Missions :
- Exécution budgétaire et comptable du budget principal et des budgets annexes (préparer les mandatements et titres de recettes)
- Ordonnancement des dépenses et recettes
- Réception, traitement, vérification et classement des pièces comptables
- Apprécier la validité des pièces justificatives
- Contrôler les factures des services
- Savoir identifier un problème sur une opération comptable
- Classer, archiver les pièces et documents comptables ou financiers
- Préparer les déclarations de TVA
- Tenir à jour des tableaux de bords de suivi et réalisations
- Facturation des services périscolaires
- Suivi des amortissements et de l’inventaire
- Assurer le suivi des subventions par la tenue d’un tableau de bord et effectuer les demandes de versement
- Exécution budgétaire et comptable du budget principal et des budgets annexes (préparer les mandatements et titres de recettes)
- Ordonnancement des dépenses et recettes
- Réception, traitement, vérification et classement des pièces comptables
- Apprécier la validité des pièces justificatives
- Contrôler les factures des services
- Savoir identifier un problème sur une opération comptable
- Classer, archiver les pièces et documents comptables ou financiers
- Préparer les déclarations de TVA
- Tenir à jour des tableaux de bords de suivi et réalisations
- Facturation des services périscolaires
- Suivi des amortissements et de l’inventaire
- Assurer le suivi des subventions par la tenue d’un tableau de bord et effectuer les demandes de versement
Profils recherchés
* Profil recherché :
- Expérience sur un poste similaire souhaitée
* Compétences :
- Connaissances des règles comptables et des procédures budgétaires
- Connaissance des nomenclatures comptables M14 et M49
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, word et powerpoint)
* Idéalement :
- Maîtriser les logiciels métiers de gestion financière Berger-Levrault, CHORUS-PRO et HELIOS.
* Savoir-faire :
- Faire preuve de rigueur et d’efficacité (fiabilité, respect des délais, normes et procédures)
- Travailler, partager et échanger en équipe
- Assurer le conseil et sécuriser les pratiques auprès des services
- Optimiser les ressources
- Rendre compte de son activité à la hiérarchie
- Savoir être autonome et prendre des responsabilités ou des initiatives dans son domaine de compétence
* Savoir-être :
- Être discret et respecter la confidentialité des informations
- Sens du service public : respect de la hiérarchie et des consignes, discrétion professionnelle, respect du public
- Bon contact relationnel et bonne communication par l’échange (agents, élus…)
- Sens du travail en équipe
- Capacité d’adaptation
- Sens de l’organisation
- Savoir prendre des initiatives dans son domaine de compétences
- Autonomie
- Rigueur
- Réactivité
- Expérience sur un poste similaire souhaitée
* Compétences :
- Connaissances des règles comptables et des procédures budgétaires
- Connaissance des nomenclatures comptables M14 et M49
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, word et powerpoint)
* Idéalement :
- Maîtriser les logiciels métiers de gestion financière Berger-Levrault, CHORUS-PRO et HELIOS.
* Savoir-faire :
- Faire preuve de rigueur et d’efficacité (fiabilité, respect des délais, normes et procédures)
- Travailler, partager et échanger en équipe
- Assurer le conseil et sécuriser les pratiques auprès des services
- Optimiser les ressources
- Rendre compte de son activité à la hiérarchie
- Savoir être autonome et prendre des responsabilités ou des initiatives dans son domaine de compétence
* Savoir-être :
- Être discret et respecter la confidentialité des informations
- Sens du service public : respect de la hiérarchie et des consignes, discrétion professionnelle, respect du public
- Bon contact relationnel et bonne communication par l’échange (agents, élus…)
- Sens du travail en équipe
- Capacité d’adaptation
- Sens de l’organisation
- Savoir prendre des initiatives dans son domaine de compétences
- Autonomie
- Rigueur
- Réactivité
Contact et modalités de candidature
Contact
02 51 69 68 79
Informations complémentaires
* Cadre statutaire
- Catégorie : C - B Filière : Administrative
* Conditions d’exercice
- Type de recrutement : statutaire ou à défaut contractuel. Poste à pouvoir le 01/01/2027.
- Temps de travail : temps complet (possibilité sur 4 jours, 4 jours ½ ou télétravail partiel)
- Avantages : régime indemnitaire, participation patronale à la mutuelle prévoyance
Merci d’adresser lettre de motivation et Curriculum Vitae avant le 15/11/2026, à la Mairie de La Tardière : 1 rue Augustin de Hargues – LA TARDIERE - 85120 TERVAL ou par mail à dgs@terval85.fr
Si titulaire de la fonction publique territoriale, veuillez également joindre votre dernier arrêté de situation administrative.
- Catégorie : C - B Filière : Administrative
* Conditions d’exercice
- Type de recrutement : statutaire ou à défaut contractuel. Poste à pouvoir le 01/01/2027.
- Temps de travail : temps complet (possibilité sur 4 jours, 4 jours ½ ou télétravail partiel)
- Avantages : régime indemnitaire, participation patronale à la mutuelle prévoyance
Merci d’adresser lettre de motivation et Curriculum Vitae avant le 15/11/2026, à la Mairie de La Tardière : 1 rue Augustin de Hargues – LA TARDIERE - 85120 TERVAL ou par mail à dgs@terval85.fr
Si titulaire de la fonction publique territoriale, veuillez également joindre votre dernier arrêté de situation administrative.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.