Technicien centre aquatique

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O086231101257923
Publiée le 16/11/2023

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
10 avenue de la gare, Civray (Vienne)
Poste à pourvoir le
08/01/2024
Date limite de candidature
16/12/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Sport > Entretien des matériels et équipements sportifs
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 28h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes du Civraisien en Poitou recrute un (e) technicien (ne) pour son centre aquatique Odä, sur un temps non complet. L'agent aura pour mission d'assurer un suivi technique et opérationnel de l'équipement ainsi que l'entretien des abords.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales du poste :
* Assurer le maintien de l'hygiène et de la propreté dans l'établissement et en particulier celui des plages ;
* Assurer l'entretien des espaces de la zone surveillée suivant la période ;
* Assurer l'accueil des usagers, la surveillance des douches, sanitaires et cabines ;
* Assurer la coordination et la mise en œuvre de la conduite technique de la piscine (traitement de l'eau, de l'air...) dans le cadre de la continuité du fonctionnement, de l'optimisation dans la consommation des fluides, de la réglementation et des procédures ;
* Réaliser les contrôles et les mesures techniques spécifiques (les relevés des fluides, les analyses de la qualité d'eau...).
* Accueillir et renseigner le public avec amabilité ;
* Renseigner sur le fonctionnement de la piscine ;
* Assurer un suivi de la gestion des produits d'hygiène;
* Faire appliquer le règlement intérieur ;
* Veiller à l'application du POSS et des règles d'hygiène et de sécurité, et en particulier sur les zones : entrée, vestiaires ;
* Intervenir dans le cadre du POSS en fonction des situations d'urgence et de secours aux victimes ;
Profils recherchés
* Efficace il sait faire preuve d'autonomie au quotidien ;
* Sens du travail en équipe ;
* Il saura s'adapter et s'impliquer dans le fonctionnement de l'équipement ;
* Rigoureux dans le travail et dans l'application des règles et procédures ;
* Facilité de contact avec le public ;
* Compétences techniques dans l'utilisation des produits de nettoyage et du traitement d'air ;
* La personne doit détenir PSC1 (attestation de formation aux premiers secours), voir PSC2 ou équivalent ;

Conditions et contraintes d'exercice :
* Repas sur place ;
* Etre disponible aux usagers ;
* Disponibilité au niveau des horaires de travail ;
* Accepter les contraintes de service en particulier le week-end et jours fériés ;
* Palier aux remplacements.

Contact et modalités de candidature

Contact
0549876788
Informations complémentaires
Veuillez adresser votre candidature à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Civraisien en Poitou, 10 avenue de la gare -86400 CIVRAY.
Pour plus de renseignements, veuillez prendre contact au 05-49-87-67-88.
Adresse de l'employeur
COM. COM. DU CIVRAISIEN EN POITOU
>10 avenue de la gare
86400 Civray

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.