Agent d'entretien des espaces verts (h/f)
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Offre n° O086240325001404
Publiée le 25/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
BONNEUIL MATOURS
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
24/04/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
4 mois
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
1981.90 € brut minimum
Descriptif de l'emploi
Le Syndicat Mixte Vienne et Affluents (SMVA) a pour mission la gestion et la préservation du milieu aquatique et du bassin versant Vienne Aval. Comme travaux, il organise depuis 2007 des campagnes saisonnières d'arrachage manuel d'espèces envahissantes. Il réalise également des travaux d'entretien (débroussaillage, élagage, suppression de certains embâcles...) sur certains secteurs de la Vienne et de ses Affluents. Poste sous la responsabilité du Responsable Régie. Lieu de travail : Bassin versant de la Vienne Aval / La Vienne et ses Affluents, Travail en plein air et en embarcation.
Missions / conditions d'exercice
- Gestion des espèces exotiques envahissantes (arrachage manuel Jussie, Renouée du Japon...)
- Travaux de ripisylve et entretiens divers (désembaclement, abattage, élagage, débroussaillage, nettoyage...)
- Restauration de berges (génie végétal, abreuvoirs...)
- Travaux d'hydromorphologie
- Entretien et réparation des équipements (moteurs débroussailleuses, bateaux, voitures...)
- Travaux de ripisylve et entretiens divers (désembaclement, abattage, élagage, débroussaillage, nettoyage...)
- Restauration de berges (génie végétal, abreuvoirs...)
- Travaux d'hydromorphologie
- Entretien et réparation des équipements (moteurs débroussailleuses, bateaux, voitures...)
Profils recherchés
- Niveau BEPA ou BAC professionnel option "aménagement des espaces verts".
- Permis B obligatoire.
- SAVOIRS :
* Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux).
* Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites (protection classement Natura 2000...).
* Savoir reconnaître les végétaux.
* Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail.
* Tailler des arbustes et arbres.
- SAVOIR FAIRE :
* Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité.
* Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...).
* Savoir réaliser les plantations et terrassements selon les plans fournis.
- SAVOIR ETRE :
* Savoir rendre compte de son activité.
* Bonne condition physique.
* Sens du travail en équipe.
* Esprit d'initiative et autonomie.
* Rigueur dans les consignes.
* Qualités relationnelles.
* Sens du service public.
- Permis B obligatoire.
- SAVOIRS :
* Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux).
* Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites (protection classement Natura 2000...).
* Savoir reconnaître les végétaux.
* Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail.
* Tailler des arbustes et arbres.
- SAVOIR FAIRE :
* Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité.
* Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...).
* Savoir réaliser les plantations et terrassements selon les plans fournis.
- SAVOIR ETRE :
* Savoir rendre compte de son activité.
* Bonne condition physique.
* Sens du travail en équipe.
* Esprit d'initiative et autonomie.
* Rigueur dans les consignes.
* Qualités relationnelles.
* Sens du service public.
Contact
Contact
0549852009
Informations complémentaires
Avantages:
- 1 RTT tous les 15 jours
- Congés payés rémunérés
- Tickets restaurant d'un montant de 11.52€ pris en charge à hauteur de 60% par l'employeur.
Merci de nous parvenir CV + lettre de motivation
Posséder un casier judiciaire n° 2 vierge
- 1 RTT tous les 15 jours
- Congés payés rémunérés
- Tickets restaurant d'un montant de 11.52€ pris en charge à hauteur de 60% par l'employeur.
Merci de nous parvenir CV + lettre de motivation
Posséder un casier judiciaire n° 2 vierge
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.